基层社会治理工作情况汇报(15篇)

基层社会治理工作情况汇报(15篇)基层社会治理工作情况汇报  基层社会治理工作安排部署情况汇报材料  基层社会治理工作安排部署情况汇报材料我市现有94个行政村3个社区,分属于10乡3镇。随着我市下面是小编为大家整理的基层社会治理工作情况汇报(15篇),供大家参考。

基层社会治理工作情况汇报(15篇)

篇一:基层社会治理工作情况汇报

  基层社会治理工作安排部署情况汇报材料

  基层社会治理工作安排部署情况汇报材料我市现有94个行政村3个社区,分属于10乡3镇。随着我市经济社会的逐步发展,基层治理工作得到了进一步加强。通过多种形式开展基层治理工作,促进基层治理和建设。现将我市基层治理情况汇报如下:一、工作安排部署情况我市以建立健全党领导的村级民主自治机制为目标,以完善农村依法治理体系、加强农村基层民主政治建设为重点,以实施民主选举、民主决策、民主管理、民主监督和提高村民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督能力为主要内容,进一步规范完善村规民约、村务公开和民主管理制度,促进幸福美丽新村和农村社区建设。二、工作推进情况及取得成绩(一)基层民主自治稳定推进。按照《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条“村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督”的要求,全市各村(社区)进一步完善了民主选举、民主决策、民主管理、民主协商、民主监督等各项规章制度,通过建立健全《村民(村民代表)会议议事规则》、《民主理财制度》、《村务民主听证制度》、《村(社区)民情恳谈制度》、《民主评议村干部制度》、《村务公开制度》、《社区卫生制度》、《社区治安制度》、《社区文化制度》、《社区学习制度》、《社区会议制

  度》、《社区财务制度》等制度,规范村(社区)干部和村(居)民的行为,做到

  依法建制、以制治村、按制办事。目前我市村级事务大力推行“四议两公开”工作法,不断深化农村(社区)民主管理;各村(社区)已实行重大事项“一事一议”民主决策机制,落实重大事项向乡镇党委、政府报告制度。

  在民主自治中积极指导各村开展工作,截止2022年市级模范村的创建达到全覆盖。2022年全市共计创建21个州级村民自治模范村。2022年我市将继续积极开展村民自治模范村创建工作,拟申报创建市行政村33个。

  (二)指导村规民约修订完善。为进一步规范完善村规民约(居民公约),印发了《市民政局关于进一步规范和完善村规民约(居民公约)的实施方案》,指导各乡镇根据群众关注重点,突出群众主体地位,遵照合法性原则、民主性原则、实用性原则、时效性原则每年进行修订,目前我市十乡三镇共计94个村(社区)完成了村规民约修订和完善,并将村规民约公示上墙,覆盖率达到100%。修订后的村规民约(居民公约)内容“易记、易懂、易行”,形式上各村都将村规民约(居民公约)印于村活动室或醒目之地,部分村还将村规民约及红白理事印发到户。

  (三)村务监督进一步加强。2022年村(居)委会换届选举后,全市各村(社区)选举了村务监督委员会,村务监督委员会对村(社区)的重大事项全程参与监督,体现在村财“民理乡监管”上,各村的财务支出必须经村务监督委员会集体审核主任签字,再由村两委负

  责人审批签字,会计审核记帐报乡财政所入帐,按财务公开程序实施公开,有效防止了集体资产的流失;全市各村(社区)建立了村(居)务公开栏,按时公开党务、村务、财务、事务,接受群众监督。市民政局不定期对全市的村务公开工作进行指导,在推动农村基层廉政建设的同时密切了干群关系,形成了依法建制、以制治村、民主管理、民主监督的工作格局,大大增强了村民自我管理、自我教育、自我服务的能力。

  三、存在问题及原因(一)村民自治方面,受文化程度、思维观念等限制村(居)民参与自治积极性不高。(二)村务监督未落到实处,执行不力。主要原因是受民族文化影响,在制度执行时碍于情面,存在投鼠忌器的现象。四、意见建议及下一步打算(一)加强对村民的正确引导、村民闲暇时节加强夜校开办,印发宣传册使等方式增强村民自治能力。(二)改进村民自治宣传和实施方式。在村民自治制度宣传和实施时,改变以往开大会的方式,采取与村民互动、设立有实质性奖惩等方式开展活动。增加经费,定期制定通俗易懂、图文并茂的宣传册,使村民不再被动实施制度,而是主动参与学习、执行政策。(三)进一步修订完善村规民约(居民公约),把规范完善村规民约(居民公约)作为依法治村(社区)示范创建的重要内容,采取有效措施,落实工作责任,制定计划和组织实施。让修订后的村规民约具有合法性、针对性和约束性。让广大群众了解村规民约,用村规民约规范自己的行为,杜绝违法乱纪的现象发生,使村级治安稳定,经济

  社会不断发展。仅供参考

篇二:基层社会治理工作情况汇报

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  《基层网格化社会治理试点工作汇报》

  自提升基层网格化社会治理水平试点工作开展以来,**街道党工委高度重视,在区委政法委的关心指导下,结合各项工作,下移工作重心,明确责任,落实举措,平稳有序推进试点工作,现将工作开展情况汇报如下:

  一、目前工作开展情况1.多措并举,打牢网格化试点工作基础一是强化组织领导。参照区级模式,成立由街道党政主要领导为组长,党工委副书记为副组长,相关职能部门为成员的街道网格化服务管理工作领导小组。二是进行网格公示。在试点社区网格醒目位置设置公示牌,将专职网格长、兼职网格长、辖区民警、党务志愿者的姓名、照片、联系电话等基本信息进行公示,统一制作发放民情联系卡。三是扎实开展走访。月湖社区试点根据网格规范达标率监测评价考核要素,结合社区工作的实际,印制了“月湖社区网格管理入户调查表”,表中详列11大项23小项的信息,充分掌握网格内人员情况,并在5月底完成了5个网格所有服务人口的走访。2.精细部署,确保网格化试点工作实效一是因地制宜划分网格。结合此次社区区划调整,根据地缘相近、人员相识、规模适度、界定清晰、无缝覆盖、方便管理的原则重新划分网格,街道网格数量由原来的54个调整为37个,网格划分更加科学合理。二是科学设置服务团队。为了更好地为搬迁安置小区——华诚新村网格的居民服务,加强居民心理上的认同感,月湖社区从街道

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  其余4个搬迁安置社区的居民中,聘请4名有群众基础、政治素质较高的原社区小组长、小队长、党员、退休工作人员担任兼职网格长。同时,聘请小区的物业经理担任兼职网格长,发展了一批热心网格工作、素质较高、年轻化的网格志愿者,最终形成“1名专职网格长、5名兼职网格长、n名网格志愿者”共同服务、共同管理的组织架构。三是完善落实走访制度。分级分类对网格内群众进行走访服务,重点关注特殊人群、弱势群体,确保第一时间掌握特殊人群、矛盾纠纷等相关线索隐患,第一时间了解群众诉求,所需服务,第一时间为群众代办社区事项,提供咨询,真正做到服务群众零距离。

  3.开拓创新,提升网格化试点工作质量专职网格长在走访过程中发现排查的信访苗头、安全隐患等问题时,填写“网格排查事件流转单”,上报街道党政办,由分管领导批示后,直接交由职能部门办理,形成发现、立案、派遣、结案的闭环,事件处理更高效,责任更明确。同时充分发挥居民自身作用,由专职网格长定期召集兼职网格长、网格志愿者、居民代表举行“民情通报会”,对收集到的社区民意、矛盾纠纷进行梳理、讨论、协调解决。二、存在的问题一是专职网格长素质亟待提高。社区工作人员担任专职网格长下沉网格后,需直接面对群众,接受群众咨询,代办各种事项,调解矛盾纠纷,这就对专职网格长提出了更高的要求,部分专职网格长的能力亟需加强。二是部分社区综合力量还需加强。月湖社区作为试点,基础条件

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  较好、人员力量相对充足,但街道其他社区还存在基础薄弱、人员结构老化的问题,为保证下步网格化工作的全面实行,需对这些社区做到资金、人员的保障。

  三、下一步工作计划下一步,**街道将从以下四个方面进一步完善和提升网格化试点工作质效:一是着力增强社区力量。通过区人社局公开择优招聘10名社区工作人员,充实社区(村)人员力量。二是建立健全考评机制。健全专职网格长考核激励办法、细则,形成专职网格长工作定期通报制度,定期通报网格长“全要素”手机平台工作完成情况。三是全面提高社工素质。结合实际工作,定期对专职网格长进行系统化、专业化培训,并形成专门的培训体系,提高其业务能力,自身素质。四是充分利用网络手段。将综治内网、城管内网移入街道网格化指挥中心,光纤接入**地区51个公安监控,3个“蓝天卫士”监控,设立城管值班室、公安联防值班室,全方位掌握**地区治安状况。各位领导,提升基层网格化社会治理水平,是全面深化平安京口建设、加快推进高质量发展的必然选择。我们将结合实际、创新举措、笃实目标,大力推进构建基层社会治理新格局。

  内容仅供参考

篇三:基层社会治理工作情况汇报

  城乡社区治理工作情况报告3篇

  城乡社区治理工作情况报告第1篇为全面提升城乡社区治理法治化、科学化、精细化水平和组织化程度,促进

  城乡社区治理体系和治理能力现代化,按照省、州关于进一步完善城乡社区治理工作要求,现将加强和完善社区治理工作开展情况报告如下。

  一、工作开展情况(一)社区管理体制更加健全。积极构建以社区党组织为核心、社区居(村)委会为基础、社区行政事务服务站为平台、社区居(村)民广泛参与的新型社区管理服务体制,按照"一社区一服务站"的要求设置社区服务站,实现城乡社区"一委一居一站"全覆盖。(二)社区服务体系更加完善。全面提升社区服务功能,建立社区公共服务综合信息平台,积极推行"一站式"服务,充分发挥社区服务群众的功能,规范服务标准,提高服务水平,实现社区社会组织健康有序发展。(三)社区民主自治更加推进。扎实推进社区民主自治制度化、规范化、程序化建设,建立健全民主听证、协商对话、民主议事、居(村)务公开等制度,畅通社区居(村)民参与社区事务渠道,提升社区民主自治水平。(四)社区社会秩序更加稳定。全面加强社区社会治安综合治理,构筑社区治安防控体系,扎实推进平安社区建设。建立健全社区居民利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制,促进社区和谐稳定。(五)社区文化生活更加丰富。积极推进社区文化建设,广泛开展形式多样的社区文化活动,全面建成文化共享工程社区基层服务点,完善"农家书屋"功能,提升社区公共文化服务能力。二、存在的问题(一)经济来源有限,基础薄弱。居委会尚未建立多元化资金投入机制,又不能向居民摊派办公费用,导致社区居委会工作经费存在较大缺口,仅仅依靠当地政府下拨办公经费、各种活动创建经费、评比奖金勉强维持运转。(二)居民参与程度不高。居委会治理现状导致居民更倾向于认为居委会是一级政府,此外居委会忙于处理行政性工作任务,使得居民对其缺乏认同感,参与社区自治的意愿并不强烈,另外居民与社区的利益关联程度在日常生活中也难

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  以体现,没有意识到参与社区自治的重要性,同时缺乏居民参与自治的平台和程序规范,难以参与社区运作的相关事务。

  (三)社会组织发展不足。目前,社区类社会组织数量少,专业人员不足,活动能力弱,作用未得到充分发挥。

  三、下步工作打算一是深入开展城乡社区建设。采取"一帮一"模式,组织先进县直机关党组织与社区党组织结对共建。深入结对社区与党组织班子成员谈心交心,交流党建工作经验、共享信息资源,共同搞好社区党建区域化建设。二是按照"一社区一服务站"的要求进行设置,统一名称、标识、职责和办事流程。根据工作需要,整合利用各部门设在社区的工作点,承接公共服务和公益服务等事项,健全专业的服务机构,优化公共资源在社区的配置。三是充分利用现有远程教育资源,按照"一处固定场所、一套信息设备、一名信息员、一套管理制度、一个长效机制"的基本要求,注重信息资源共享、交流、互动,整合面向居民群众、结对单位服务的内容和流程,建立覆盖城乡社区,集行政管理、社会事务、便民服务于一体的综合管理服务信息平台。四是充分发挥门户网站、社区服务站等各种信息工具的作用,拓宽居民获取社区公共信息和接受公共服务的渠道;积极推进社区内部管理电子化和网格化,减轻工作负担,提高办事效率。城乡社区治理工作情况报告第2篇我镇紧紧围绕"两个率先"目标和市委市政府重大决策部署,聚焦城乡社区发展治理,始终坚持抓基层、打基础,充分发动群众、依靠群众,调动和激发群众主体作用,有力有序有效地推动了全镇城乡社区发展治理。现将相关工作报告如下:一、上半年工作开展情况x镇坚持党建引领城乡社区发展治理,以建设高品质和谐宜居生活社区为目标,聚焦"五态提升",不断提升社区发展治理水平。一是充分调动和激发群众主体作用,促进群众从"要我发展"向"我要发展"转变,x、x等社区党员群众主动作为、投工投劳,x户家庭自发调田x.x亩、无偿移栽大小树木x余株,仅用x天时间就完成长约x米、宽x米的x林盘

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  至驾青线产业道路路基铺设,x、x等社区全镇路基铺设x.x公里,为乡村振兴打下基础。

  二是践行"不规划不设计、不设计不施工"理念,强化精品林盘聚落片区、生态田园景观片区、文旅互动体验片区特色打造,完成x林盘保护修复点位规划、x林盘污水管网设计编制工作,林盘打造初见成效。

  三是以"资源精准利用,群众顺心方便"为出发点,大力推进x个示范社区党群服务中心亲民化改造,植入"一站式"便民服务,逐步形成共建共享治理格局。

  四是聚焦农村人居环境整治,面对农村户用厕所改造基数大、难度高的局面,按照典型引路、示范带动、整体推进的原则,进一步调动农户参与改厕的积极性、主动性。截止目前,已完成农村户厕改造x户,完成总目标任务的x.x%。

  五是按照"上下结合、问题导向、分级负责、集中整治"原则,围绕x类x项突出问题和风险隐患,扎实推进平安社区工程百日攻坚行动。截止目前,共排查各类隐患x个,已解决x个,正在解决x个,呼叫市级部门x个。

  二、存在问题x镇在城乡社区发展治理工作中取得了一定成效,但对标新要求,仍然存在以下问题:一是社区治理多元参与的资源能力还比较欠缺;二是社会力量参与社区治理的活力还不够。三、下一步工作打算(一)做好三篇文章,为高质量发展提持续动力一是做强产业支撑文章。坚持把x作为乡村旅游发展主战场,聚焦x区域,打造特色精品林盘,依托x"三绕"建成通车的契机,加大精品民宿项目招引力度,积极开发精品民宿、乡愁体验、大地景观等新业态,推动爱彼迎等重点项目落地,促进我镇乡村旅游提档升级。坚持融旅发展导向,持续推动田间道路、沟渠整治工作,全面完成国家高标准农田建设项目,实现田林集中成片、道路闭合成环、水系纵横成网。大力推动川芎、水稻、猕猴桃等特色农业规模化、标准化、景观化、品牌化发展,积极招引一批创意农业、农业科普教育、农耕文化体验等"农业+"新业态。以翼方中药饮片项目为带动,深化川芎深加工,延伸川芎及其

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  产业链,推动以川芎系列产品为主的旅游产品开发。二是做实基层善治文章。坚持把最广大人民根本利益作为最高标准,着力保

  障和改善民生,维护社会稳定,更好回应人民对美好生活的向往。加大创业扶持、技能培训和就业援助。落实居民养老保险、医疗保险制度。切实做好村级卫生站建设、特困人员供养、城乡低保、孤儿养育、残疾人救助工作,提高医疗救助和临时救助水平,保障贫困群众基本生活。深入推进平安建设,整合多平台资源,推动建立全天候、全方位、立体化的社会治安防控体系,加大民生积案、矛盾纠纷化解力度,严格落实安全"一岗双责",统筹推进安全生产领域改革发展,切实维护社会大局稳定。

  三是做靓生态保护文章。注重林盘生态保护、形态塑造、产业培植、文化挖掘,持续推动x林盘景观化景区化提升工作。运用绿色生态和美学价值理念,实施林盘内绿道及慢行系统完善、节点打造与导视系统建设、沟渠水系修复整治、院墙景观化改造等工作。坚持绿色发展理念,严格生态环境保护,全域范围推进"厕所革命",力争超目标完成改厕任务,修建旅游公厕x座,依法关闭划定禁养区范围内的x家养殖场,优化乡村美丽宜居环境。

  (二)突出两大资源,为高质量发展提供强支撑一是突出文化积淀优势。深入挖掘花蕊夫人诗词、画作的文化品牌价值,引入社会企业或机构打造具象化、可体验的文化场景、文化景观、树立独具魅力的形象认知,巧妙做好文化元素植入,推动旅游商品的创意研发加工,使特色资源转化为富有市场竞争力的旅游商品,丰富"花蕊故里"特色文化品牌内涵。持续提升大青城彩叶林节、川西民俗文化节等主题活动档次,以文化活动带动乡村旅游发展。以建立乡愁展示馆、文创工作室为载体,推动民间陶艺、竹编等技艺展示和商业开发,打造川西民俗文化与康养文化相融合的农禅文化体验地。借助x本土文化名人的社会影响力,吸引文化名人、社会资本进驻x镇,打造本土文化的汇聚地和传播地。二是突出生态本底优势。牢固树立"绿水青山就是金山银山"的理念,变生态优势为发展优势,充分发挥黑石河绿道轴心作用,全力打造花蕊沃野农旅体验区、花蕊水岸文化体验区和花蕊林香康养体验区。按照"连线成片、串珠成链"的思路,启动x米绿道系统建设,引导镇域乡村旅游纵深发展、连线发展。

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  城乡社区治理工作情况报告第3篇__街道是我县城区建设"南拓东进"的重点规划区域,是由原__社区和原明

  安社区整建制划分而来,下辖新安、经山、明安和铁东4个社区,共有11742户、22396人。近年来,__街道坚持把深化社区治理工作作为推动社区治理体系和治理能力现代化、创建幸福社区的重点工作来抓,通过发挥党组织领导核心作用,健全社区管理和服务机制,推行网格化管理和服务,发挥群团组织、社会组织作用等手段,初步形成了共建部门密切配合、社会力量广泛参与、居民自治良性互动的社区治理工作格局。

  一、主要工作情况(一)加强党组织领导,凝心聚力一是层层落实责任。始终强化街道党工委是社区治理中的领导核心,按照党工委书记负总责、分管领导抓落实、专兼职人员具体干的工作模式,班子成员下片包保社区,围绕基层治理工作存在的热点难点问题开展工作。二是加强基层党组织战斗堡垒作用。抓好小微企业联合会和社会组织联合会建设、全面推行"五长制",加强网格化管理,实行定区域、定人员、定职责。街道党工委书记担任街长,负责辖区内所有街道;各社区党委书记任路长,负责社区内所有路段;网格长由社区"两委"成员担任,由辖区在职、退休党员和居民担任楼栋长和单元长。截止目前,__街道共设有32个网格长,154个楼栋长,695个单元长。二是建设党群服务中心和党群服务站,目前__街道共设由2个党群服务中心和2个党群服务站。(二)发挥街道主导作用,健全治理体系。一是加强党建联盟,实施"四项清单制"。以街道党工委为组织引领,全面统筹整合辖区行业、居民群众的可供资源、所需服务等信息进行梳理、汇总、对接,形成党建和服务需求清单、党建和服务资源清单、党建和服务项目清单、党建和服务责任清单"四项清单"。__街道自成立以来,紧密结合县级党政领导进社区、在职党员"双岗双责"、"红领岗"等工作,开展结对帮扶、化解矛盾、组织志愿服务等活动。加强城市基层党建联盟把街道党工委和各成员单位党组织工作力量拧成了"一股绳",工作资源形成了"一盘棋",携手共建、共同努力,开展共驻共建活动14次,党员群众参与联盟活动500余人次,共解决难办实事

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  10次,推进社区建设及党建工作上台阶、上水平。二是提升社区队伍建设。借助街道社区改制的契机,共补选"两委"成员44人,增强服务功能。组织开展系统培训,采取挂职的方式,将一批年轻的社区干部选调到街道各办公室进行挂职锻炼,提升业务能力。结合各社区实际,实行绩效管理,最大限度调动社区工作者工作积极性。积极鼓励社区工作者考取社工师职业资格,提高社区工作者专业素质,提升服务能力。

  (三)发挥基层作用,协同发展。一是固本培元,强化基层党组织规范化建设。严格按照党章要求,规范党组织建设,严格落实"三会一课"。抓实党风廉政建设,及时通报违纪违法行为,定期开展谈心谈话活动。抓好"红领岗"建设,每周定期组织"红领岗"人员,走访企业,了解非公党建情况。将"解放思想再深入、全面振兴新突破"教育实践活动与街道社区各项工作深度融合。二是依托百站建设,服务辖区群众。根据辖区群众的不同需求将百站划分为"爱心类"、"医疗类"、"学习类"、"就业类"、"助老类"等十大类,在每个类别下设若干个服务站点,一个服务站点发展数名志愿者。在"百站"建设的同时,将代表分配到一些服务站点担任"站长"职务,充分发挥代表的职业优势和个人所长,使"百站"建设更好地服务辖区群众。三是积极打造社区"123"服务。"1"开展"个十百千万"积分行动,其中"个"是"个十百千万"积分行动,打造服务民生的党建工作品牌;"十"是建立壮大十个社区组织;"百"是号召百名在职党员干部在社区组织中任职;"千"是发展千名社区志愿者;"万"是服务万名群众。"2"是搭建在职党员履职服务平台和居民自治平台两个平台,拓展联系服务群众新领域。"3"是构建三个"志愿者+"服务体系,切实解决民生实事。四是街道党组织引导和规范物业管理,推动"红色物业"全覆盖。加强对现有物业公司党支部的党建引领作用,做好物业公司和百姓之间的沟通,共同解决服务难题。二、工作中存在的问题(一)社区"两委委员"素质亟待提高街道改制后,新社区"两委"委员,面对新时代社区治理的问题,不能完全独挡一面,此外干部交流培训的机会少。(二)社区治理工作缺少足够的设施支持

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  由于街道改制,新组建社区的办公场所无法完全保障,依靠街道难以解决。三、对策建议一是突出党建引领,加强社区党组织建设,强化培养教育管理,推动社区工作者队伍职业化、专业化和规范化;二是发挥党员作用,鼓励各单位发挥自身优势,组织本单位党员干部精准开展志愿服务活动,积极参与到社区治理一线。

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篇四:基层社会治理工作情况汇报

  【实用范文】今年以来,我们按照镇党委、政府总体部署和要求,把开展平安创建,优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓,在全社区认真开展平安创建活动,确保了社会稳定,具体做了以下工作:一、加强领导、完善制度。在镇综治办的指导下,社区成立了社会治安综合治理领导小组,由社区书记任组长、居委会主任、副主任任副组长,社区小组长、两委委员为成员,具体负责平安创建的具体事项,同时,社区成立了治保会、社区人民调解委员会,整个社区划分为7个治安小区,实行社区干部包片区治安制度,每个片区有一名小组长具体负责各小区的治安工作。小区的治安主要依靠物业公司的保安人员和门卫人员,社区主要进行监督和检查;没有形成的小区的治安主要是依靠专兼职治安员,建立社区综治领导小组领导下的社区干部、小组长、小区治安员形成的三级治安防范网络。二、强化措施,扎实开展群防群治。一是针对个封闭式管理的住宅区,我们积极与物业管理部门共同配合、协调管理。物业管理小区实行24小时轮流值班,对小区的安全、机动车辆、非机动车辆进行管理。二是对无物业管理的32个住宅区,由社巡逻队员佩带袖章,按时在所负责的区域内进行巡查,禁止收破烂人员和流动摊贩进入,尤其是对流动人口、外来人员、流动商贩进行询问登记,发现问题及时与社区干部和民警联系解决。治安员实行每周两次例会制度,汇报各小区的巡查情况和治安防范情况,对各种矛盾纠纷进行排查,为公安、司法机关及时提供可疑的线索。社区对治安员的工作实行月考核,不定期进行抽查,使治安员的工作与工资直接挂钩。三是加强对出租房屋和流动人员管理。针对城乡杂居的住宅区,特别是工业园区一带,我们与社去民警不定期进行检查,建立了出租房屋和流动人口管理档案,与出租房主签定治安保证书,使社区管理到位,确保了其住宅区的治安防范工作,减少了治安案件的发生。四是加强集贸市场和商业网点的治安防范。由于社区辖区分布有各种商业网点,居住人员复杂,流动人口多,流动量大。我们与沿口镇街道办、城管大队、

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  市场管理中队的市场管理人员密切配合,划定经营范围、停车范围,使整个市场管理有序。四是广泛开展治安模范小区的创建活动。为了认真做好“平安社区”的创建工作,四月份社区对辖区的治安防范工作进行了认真的摸底调查,在各个小区开展创建治安模范小区活动,每个社区干部负责5个小区的创建活动,与各小区的单位或物业公司及时联系,定期向单位汇报小区的治安情况,取得单位的支持,社区干部与社区民警配合,经常深入到小区,监督检查治安防范工作,使每个小区的停车棚都有专人看管、值班室24小时有人值班,做到楼房有人管、院落有人护、大门有人看,确保治安防范工作取得实效。

  五是教育引导居民告别不文明行为、创建整洁优美居住环境。为了使辖区居民有一个整洁优美的居住环境,社区经常性地组织居民清理辖区卫生并教育引导居民积极响应县委政府开展的“告别不文明行为、做文明武胜人”活动,从自身做起从现在做起,自觉维护环境卫生、爱护花草树木,积极投身到创建卫生城市中去。

  三、加强宣传、提高广大群众素质。我们在县司法局,镇、党委政府的大力支持下,采用法制宣传栏、宣传展板、发放宣传材料、举办法制培训班等多种形式向广大居民宣传防火、防盗、反邪教、崇尚科学、破除迷信等方面的知识,针对不同年龄和人群,组织他们进行法律培训。在综合治理安全宣传月中,我们请县司法局的干部为居民进行“预防青少年犯罪”法律知识讲座,组织社区文艺队参加税法宣传活动,通过开展这些活动,使居民的自我安全意识、家庭法律意识、青少年自我保护意识和识别罪犯的能力有所提高。同时我们每季度与社区民警对两劳人员进行回访,做好监控和帮教工作四、切实加强刑释解教人员的安置帮教工作。为了作好刑释解教人员的安置帮教工作,社区成立了刑释解教人员帮教领导小组,切实做好刑释解教人员的帮教工作,与他们签定帮教协议书,每季度定期对他们进行一次回访,及时了解他们的思想动态、生活及工作状况,通过回访谈心消除他们思想上的顾虑、鼓励帮助他们尽快就业,对一时无法就业生活确有困难的社区积极主动地为其办理低保使他们处处感受到政府和社会对他们的关心。目前社区名刑释解教人员帮教工作均已得到落实,帮教率安置率均达到。由于帮

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  教措施落实有效地减少和预防了刑释解教人员的重新犯罪。各位领导同志们,社区在平安创建工作中,由于上级领导重视,思想宣传到

  位、组织机构健全、各项制度完善、保障措施得力,工作人员报酬落实,充分调动和依靠广大居民共同参与治安防范,我社区治安综合治理工作取得了明显成效,有效地预防和减少了各类案件的发生,特别是盗窃案件的发生。社区治安秩序良好,居民安全感普遍明显增强,确保了一方平安。

  为进一步推进社会治安综合治理,构建和谐社会,建设“平安社区”,根据《20_年平安社区创建工作目标管理责任书》,围绕提高为现实斗争服务,建设平安社区的工作目标,全面掌握社区状况,解决治安突出问题,以开展计划生育、民主法制建设、矛盾纠纷调处、政策宣传教育等为手段,不断推进治安防控体系建设,切实增强居民群众的安全感,为我县经济社会发展创造稳定和谐的社会环境。现将工作总结如下:

  一、工作纳入计划。我局一直来把构建和谐社区,建设平安社区工作,纳入年度工作计划。社区党支部认真贯彻党的十九大精神,积极开展保持共产党员先进性教育,把“构建和谐社会、创建平安社区”作为一项重要的政治任务,走群众路线,发挥社区居民的自治作用,在社会治安综合治理工作中,从领导机制、工作思路、工作措施等方面进行了积极的探索和有效的实践,保持了社区治安持续稳定。二、创新管理模式。我县全面推行社区(村)网格化管理模式,加强和规范群众自治组织建设,确保群众自治组织健康发展。随着县城建设、发展,社区原有服务模式已不能满足现在社会管理需要,不能承载新形势下群众需求。为正确引导群众理性化表达诉求,为多样化的群众需求和个性化发展提供支持和保障,我县在县委、县政府的正确领导下,以化解社会矛盾为基础,以“民主自治”为主线,进一步创新群众工作机制,全面提升社会管理的能力水平,全面推进社会管理创新工作,现就社区网格化管理实施情况汇报如下:(一)夯实基础。1、建章立制。我县以社区职责为核心,逐步建立健全了县政府(每周)、社区(召集小组长)(每周)、协管员(每天)例会制,居民代表会议制度,民情收集和公

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  示制度,居民议事代表制,社区对协管员的考核制度等,以完善的规章制度,为确保网格化管理顺利施行,提供强有力的支撑。

  2、摸清家底。网格化管理实际上就是精细化管理,要做到小事不出院落,大事不出社区的管理目的,人口信息不清是制约精细化管理的瓶颈。从20_年开始,我县社区全面开展辖区内人口信息摸底工作,建网格、建立人口信息册、人口定位图,最终实现基本群体,特殊群体,流动群体三项详实信息入库工作。以详实的基础信息,为网格化管理提供了赖以生存的条件。

  3、组建队伍。创新社区网格化管理,畅通社情民意渠道,社区综合协管员是关键因素,通过群众推荐、社区考察、岗前培训等方式成立了一支能胜任日常协管工作的高素质协管员队伍。

  (二)注重实效。1、网格化管理的运转方式。形成社区整体一张网,网中有格,按格定岗,人在格上,事在网中,力求做到:集中管理,条款结合,延伸服务,一岗多责,一员多能。最终形成三级联动管理机制。三级即(1)综合服务管理站(社区服务中心)。(2)综合服务管理网格(分片管理)。(3)院落居民自治小组(具体到院落)。要求综合服务协管员做到天天下院落,情况全掌握,门外一把抓,回来再分家。2、实行三定一包责任制。定人即确定综合服务管理员,定责即明确,细化的社区工作职责,定岗即明确综合服务协管员所在的人民调解员、法制宣传员、信访代理员等7个岗位和应负的职责。一包即包片,由综合服务协管员负责自己所在责任区的所有民情事务,能处则处,不能办理则逐级上报。3、创新社区调解机制,及时化解矛盾纠纷。(1)上下调节:在人民调解网格构建上,形成“站、片、院”三级联动,有利于矛盾纠纷早发现、早化解,将矛盾解决在院落中。(2)是“分流”调解,协管员在院落调解→社区调解→县调解中心。(3)是联动调解,法院、法律工作者、社区民警明确专人,积极参与调解,形成社区矛盾化解的多方支持、联动调解新格局。

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  通过网格化服务,进一步创新活动载体,开展个性化服务活动,进一步畅通社情民意渠道,引导群众更理性化地表达诉求,进一步深化居民自治,培养群众主人翁意识,在社区干部和协管员的努力下,做到邻里友爱、邻里守望、邻里互助,达到邻里和睦,最终实现大和谐目标。

  一、工作安排部署情况我市以建立健全党领导的村级民主自治机制为目标,以完善农村依法治理体系、加强农村基层民主政治建设为重点,以实施民主选举、民主决策、民主管理、民主监督和提高村民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督能力为主要内容,进一步规范完善村规民约、村务公开和民主管理制度,促进幸福美丽新村和农村社区建设。二、工作推进情况及取得成绩(一)基层民主自治稳定推进。按照《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条“村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督”的要求,全市各村(社区)进一步完善了民主选举、民主决策、民主管理、民主协商、民主监督等各项规章制度,通过建立健全《村民(村民代表)会议议事规则》、《民主理财制度》、《村务民主听证制度》、《村(社区)民情恳谈制度》、《民主评议村干部制度》、《村务公开制度》、《社区卫生制度》、《社区治安制度》、《社区文化制度》、《社区学习制度》、《社区会议制度》、《社区财务制度》等制度,规范村(社区)干部和村(居)民的行为,做到依法建制、以制治村、按制办事。目前我市村级事务大力推行“四议两公开”工作法,不断深化农村(社区)民主管理;各村(社区)已实行重大事项“一事一议”民主决策机制,落实重大事项向乡镇党委、政府报告制度。在民主自治中积极指导各村开展工作,截止2018年市级模范村的创建达到全覆盖。2018年全市共计创建21个州级村民自治模范村。2019年我市将继续积极开展村民自治模范村创建工作,拟申报创建市行政村33个。(二)指导村规民约修订完善。为进一步规范完善村规民约(居民公约),印发了《市民政局关于进一步规范和完善村规民约(居民公约)的实施方案》,指导各乡镇根据群众关注重点,突出群众主体地位,遵照合法性原则、民主性原则、实用性原则、时效性原则每年进行修订,目前我市十乡三镇共计94个村(社区)

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  完成了村规民约修订和完善,并将村规民约公示上墙,覆盖率达到100%。修订后的村规民约(居民公约)内容“易记、易懂、易行”,形式上各村都将村规民约(居民公约)印于村活动室或醒目之地,部分村还将村规民约及红白理事印发到户。

  (三)村务监督进一步加强。2017年村(居)委会换届选举后,全市各村(社区)选举了村务监督委员会,村务监督委员会对村(社区)的重大事项全程参与监督,体现在村财“民理乡监管”上,各村的财务支出必须经村务监督委员会集体审核主任签字,再由村两委负责人审批签字,会计审核记帐报乡财政所入帐,按财务公开程序实施公开,有效防止了集体资产的流失;全市各村(社区)建立了村(居)务公开栏,按时公开党务、村务、财务、事务,接受群众监督。市民政局不定期对全市的村务公开工作进行指导,在推动农村基层廉政建设的同时密切了干群关系,形成了依法建制、以制治村、民主管理、民主监督的工作格局,大大增强了村民自我管理、自我教育、自我服务的能力。

  三、存在问题及原因(一)村民自治方面,受文化程度、思维观念等限制村(居)民参与自治积极性不高。(二)村务监督未落到实处,执行不力。主要原因是受民族文化影响,在制度执行时碍于情面,存在投鼠忌器的现象。四、意见建议及下一步打算(一)加强对村民的正确引导、村民闲暇时节加强夜校开办,印发宣传册使等方式增强村民自治能力。(二)改进村民自治宣传和实施方式。在村民自治制度宣传和实施时,改变以往开大会的方式,采取与村民互动、设立有实质性奖惩等方式开展活动。增加经费,定期制定通俗易懂、图文并茂的宣传册,使村民不再被动实施制度,而是主动参与学习、执行政策。(三)进一步修订完善村规民约(居民公约),把规范完善村规民约(居民公约)作为依法治村(社区)示范创建的重要内容,采取有效措施,落实工作责任,制定计划和组织实施。让修订后的村规民约具有合法性、针对性和约束性。让广大群众了解村规民约,用村规民约规范自己的行为,杜绝违法乱纪的现象发生,使村级治安稳定,经济社会不断发展。

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篇五:基层社会治理工作情况汇报

  居委会治理现状导致居民更倾向于认为居委会是一级政府此外居委会忙于处理行政性工作任务使得居民对其缺乏认同感参与社区自治的意愿并不强烈另外居民与社区的利益关联程度在日常生活中也难以表达没有意识到参与社区自治的重要性同时缺乏居民参与自治的平台和程序标准难以参与社区运作的相关事务

  城乡社区治理工作情况报告3篇

  城乡社区治理工作情况报告第1篇为全面提升城乡社区治理法治化、科学化、精细化水平和组织化程度,促进

  城乡社区治理体系和治理能力现代化,按照省、州关于进一步完善城乡社区治理工作要求,现将加强和完善社区治理工作开展情况报告如下。

  一、工作开展情况(一)社区管理体制更加健全。积极构建以社区党组织为核心、社区居(村)委会为基础、社区行政事务服务站为平台、社区居(村)民广泛参与的新型社区管理服务体制,按照"一社区一服务站"的要求设置社区服务站,实现城乡社区"一委一居一站"全覆盖。(二)社区服务体系更加完善。全面提升社区服务功能,建立社区公共服务综合信息平台,积极推行"一站式"服务,充分发挥社区服务群众的功能,规范服务标准,提高服务水平,实现社区社会组织健康有序发展。(三)社区民主自治更加推进。扎实推进社区民主自治制度化、规范化、程序化建设,建立健全民主听证、协商对话、民主议事、居(村)务公开等制度,畅通社区居(村)民参与社区事务渠道,提升社区民主自治水平。(四)社区社会秩序更加稳定。全面加强社区社会治安综合治理,构筑社区治安防控体系,扎实推进平安社区建设。建立健全社区居民利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制,促进社区和谐稳定。(五)社区文化生活更加丰富。积极推进社区文化建设,广泛开展形式多样的社区文化活动,全面建成文化共享工程社区基层服务点,完善"农家书屋"功能,提升社区公共文化服务能力。二、存在的问题(一)经济来源有限,基础薄弱。居委会尚未建立多元化资金投入机制,又不能向居民摊派办公费用,导致社区居委会工作经费存在较大缺口,仅仅依靠当地政府下拨办公经费、各种活动创建经费、评比奖金勉强维持运转。(二)居民参与程度不高。居委会治理现状导致居民更倾向于认为居委会是一级政府,此外居委会忙于处理行政性工作任务,使得居民对其缺乏认同感,参与社区自治的意愿并不强烈,另外居民与社区的利益关联程度在日常生活中也难

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  以体现,没有意识到参与社区自治的重要性,同时缺乏居民参与自治的平台和程序规范,难以参与社区运作的相关事务。

  (三)社会组织发展不足。目前,社区类社会组织数量少,专业人员不足,活动能力弱,作用未得到充分发挥。

  三、下步工作打算一是深入开展城乡社区建设。采取"一帮一"模式,组织先进县直机关党组织与社区党组织结对共建。深入结对社区与党组织班子成员谈心交心,交流党建工作经验、共享信息资源,共同搞好社区党建区域化建设。二是按照"一社区一服务站"的要求进行设置,统一名称、标识、职责和办事流程。根据工作需要,整合利用各部门设在社区的工作点,承接公共服务和公益服务等事项,健全专业的服务机构,优化公共资源在社区的配置。三是充分利用现有远程教育资源,按照"一处固定场所、一套信息设备、一名信息员、一套管理制度、一个长效机制"的基本要求,注重信息资源共享、交流、互动,整合面向居民群众、结对单位服务的内容和流程,建立覆盖城乡社区,集行政管理、社会事务、便民服务于一体的综合管理服务信息平台。四是充分发挥门户网站、社区服务站等各种信息工具的作用,拓宽居民获取社区公共信息和接受公共服务的渠道;积极推进社区内部管理电子化和网格化,减轻工作负担,提高办事效率。城乡社区治理工作情况报告第2篇我镇紧紧围绕"两个率先"目标和市委市政府重大决策部署,聚焦城乡社区发展治理,始终坚持抓基层、打基础,充分发动群众、依靠群众,调动和激发群众主体作用,有力有序有效地推动了全镇城乡社区发展治理。现将相关工作报告如下:一、上半年工作开展情况x镇坚持党建引领城乡社区发展治理,以建设高品质和谐宜居生活社区为目标,聚焦"五态提升",不断提升社区发展治理水平。一是充分调动和激发群众主体作用,促进群众从"要我发展"向"我要发展"转变,x、x等社区党员群众主动作为、投工投劳,x户家庭自发调田x.x亩、无偿移栽大小树木x余株,仅用x天时间就完成长约x米、宽x米的x林盘

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  至驾青线产业道路路基铺设,x、x等社区全镇路基铺设x.x公里,为乡村振兴打下基础。

  二是践行"不规划不设计、不设计不施工"理念,强化精品林盘聚落片区、生态田园景观片区、文旅互动体验片区特色打造,完成x林盘保护修复点位规划、x林盘污水管网设计编制工作,林盘打造初见成效。

  三是以"资源精准利用,群众顺心方便"为出发点,大力推进x个示范社区党群服务中心亲民化改造,植入"一站式"便民服务,逐步形成共建共享治理格局。

  四是聚焦农村人居环境整治,面对农村户用厕所改造基数大、难度高的局面,按照典型引路、示范带动、整体推进的原则,进一步调动农户参与改厕的积极性、主动性。截止目前,已完成农村户厕改造x户,完成总目标任务的x.x%。

  五是按照"上下结合、问题导向、分级负责、集中整治"原则,围绕x类x项突出问题和风险隐患,扎实推进平安社区工程百日攻坚行动。截止目前,共排查各类隐患x个,已解决x个,正在解决x个,呼叫市级部门x个。

  二、存在问题x镇在城乡社区发展治理工作中取得了一定成效,但对标新要求,仍然存在以下问题:一是社区治理多元参与的资源能力还比较欠缺;二是社会力量参与社区治理的活力还不够。三、下一步工作打算(一)做好三篇文章,为高质量发展提持续动力一是做强产业支撑文章。坚持把x作为乡村旅游发展主战场,聚焦x区域,打造特色精品林盘,依托x"三绕"建成通车的契机,加大精品民宿项目招引力度,积极开发精品民宿、乡愁体验、大地景观等新业态,推动爱彼迎等重点项目落地,促进我镇乡村旅游提档升级。坚持融旅发展导向,持续推动田间道路、沟渠整治工作,全面完成国家高标准农田建设项目,实现田林集中成片、道路闭合成环、水系纵横成网。大力推动川芎、水稻、猕猴桃等特色农业规模化、标准化、景观化、品牌化发展,积极招引一批创意农业、农业科普教育、农耕文化体验等"农业+"新业态。以翼方中药饮片项目为带动,深化川芎深加工,延伸川芎及其

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  产业链,推动以川芎系列产品为主的旅游产品开发。二是做实基层善治文章。坚持把最广大人民根本利益作为最高标准,着力保

  障和改善民生,维护社会稳定,更好回应人民对美好生活的向往。加大创业扶持、技能培训和就业援助。落实居民养老保险、医疗保险制度。切实做好村级卫生站建设、特困人员供养、城乡低保、孤儿养育、残疾人救助工作,提高医疗救助和临时救助水平,保障贫困群众基本生活。深入推进平安建设,整合多平台资源,推动建立全天候、全方位、立体化的社会治安防控体系,加大民生积案、矛盾纠纷化解力度,严格落实安全"一岗双责",统筹推进安全生产领域改革发展,切实维护社会大局稳定。

  三是做靓生态保护文章。注重林盘生态保护、形态塑造、产业培植、文化挖掘,持续推动x林盘景观化景区化提升工作。运用绿色生态和美学价值理念,实施林盘内绿道及慢行系统完善、节点打造与导视系统建设、沟渠水系修复整治、院墙景观化改造等工作。坚持绿色发展理念,严格生态环境保护,全域范围推进"厕所革命",力争超目标完成改厕任务,修建旅游公厕x座,依法关闭划定禁养区范围内的x家养殖场,优化乡村美丽宜居环境。

  (二)突出两大资源,为高质量发展提供强支撑一是突出文化积淀优势。深入挖掘花蕊夫人诗词、画作的文化品牌价值,引入社会企业或机构打造具象化、可体验的文化场景、文化景观、树立独具魅力的形象认知,巧妙做好文化元素植入,推动旅游商品的创意研发加工,使特色资源转化为富有市场竞争力的旅游商品,丰富"花蕊故里"特色文化品牌内涵。持续提升大青城彩叶林节、川西民俗文化节等主题活动档次,以文化活动带动乡村旅游发展。以建立乡愁展示馆、文创工作室为载体,推动民间陶艺、竹编等技艺展示和商业开发,打造川西民俗文化与康养文化相融合的农禅文化体验地。借助x本土文化名人的社会影响力,吸引文化名人、社会资本进驻x镇,打造本土文化的汇聚地和传播地。二是突出生态本底优势。牢固树立"绿水青山就是金山银山"的理念,变生态优势为发展优势,充分发挥黑石河绿道轴心作用,全力打造花蕊沃野农旅体验区、花蕊水岸文化体验区和花蕊林香康养体验区。按照"连线成片、串珠成链"的思路,启动x米绿道系统建设,引导镇域乡村旅游纵深发展、连线发展。

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  城乡社区治理工作情况报告第3篇__街道是我县城区建设"南拓东进"的重点规划区域,是由原__社区和原明

  安社区整建制划分而来,下辖新安、经山、明安和铁东4个社区,共有11742户、22396人。近年来,__街道坚持把深化社区治理工作作为推动社区治理体系和治理能力现代化、创建幸福社区的重点工作来抓,通过发挥党组织领导核心作用,健全社区管理和服务机制,推行网格化管理和服务,发挥群团组织、社会组织作用等手段,初步形成了共建部门密切配合、社会力量广泛参与、居民自治良性互动的社区治理工作格局。

  一、主要工作情况(一)加强党组织领导,凝心聚力一是层层落实责任。始终强化街道党工委是社区治理中的领导核心,按照党工委书记负总责、分管领导抓落实、专兼职人员具体干的工作模式,班子成员下片包保社区,围绕基层治理工作存在的热点难点问题开展工作。二是加强基层党组织战斗堡垒作用。抓好小微企业联合会和社会组织联合会建设、全面推行"五长制",加强网格化管理,实行定区域、定人员、定职责。街道党工委书记担任街长,负责辖区内所有街道;各社区党委书记任路长,负责社区内所有路段;网格长由社区"两委"成员担任,由辖区在职、退休党员和居民担任楼栋长和单元长。截止目前,__街道共设有32个网格长,154个楼栋长,695个单元长。二是建设党群服务中心和党群服务站,目前__街道共设由2个党群服务中心和2个党群服务站。(二)发挥街道主导作用,健全治理体系。一是加强党建联盟,实施"四项清单制"。以街道党工委为组织引领,全面统筹整合辖区行业、居民群众的可供资源、所需服务等信息进行梳理、汇总、对接,形成党建和服务需求清单、党建和服务资源清单、党建和服务项目清单、党建和服务责任清单"四项清单"。__街道自成立以来,紧密结合县级党政领导进社区、在职党员"双岗双责"、"红领岗"等工作,开展结对帮扶、化解矛盾、组织志愿服务等活动。加强城市基层党建联盟把街道党工委和各成员单位党组织工作力量拧成了"一股绳",工作资源形成了"一盘棋",携手共建、共同努力,开展共驻共建活动14次,党员群众参与联盟活动500余人次,共解决难办实事

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  10次,推进社区建设及党建工作上台阶、上水平。二是提升社区队伍建设。借助街道社区改制的契机,共补选"两委"成员44人,增强服务功能。组织开展系统培训,采取挂职的方式,将一批年轻的社区干部选调到街道各办公室进行挂职锻炼,提升业务能力。结合各社区实际,实行绩效管理,最大限度调动社区工作者工作积极性。积极鼓励社区工作者考取社工师职业资格,提高社区工作者专业素质,提升服务能力。

  (三)发挥基层作用,协同发展。一是固本培元,强化基层党组织规范化建设。严格按照党章要求,规范党组织建设,严格落实"三会一课"。抓实党风廉政建设,及时通报违纪违法行为,定期开展谈心谈话活动。抓好"红领岗"建设,每周定期组织"红领岗"人员,走访企业,了解非公党建情况。将"解放思想再深入、全面振兴新突破"教育实践活动与街道社区各项工作深度融合。二是依托百站建设,服务辖区群众。根据辖区群众的不同需求将百站划分为"爱心类"、"医疗类"、"学习类"、"就业类"、"助老类"等十大类,在每个类别下设若干个服务站点,一个服务站点发展数名志愿者。在"百站"建设的同时,将代表分配到一些服务站点担任"站长"职务,充分发挥代表的职业优势和个人所长,使"百站"建设更好地服务辖区群众。三是积极打造社区"123"服务。"1"开展"个十百千万"积分行动,其中"个"是"个十百千万"积分行动,打造服务民生的党建工作品牌;"十"是建立壮大十个社区组织;"百"是号召百名在职党员干部在社区组织中任职;"千"是发展千名社区志愿者;"万"是服务万名群众。"2"是搭建在职党员履职服务平台和居民自治平台两个平台,拓展联系服务群众新领域。"3"是构建三个"志愿者+"服务体系,切实解决民生实事。四是街道党组织引导和规范物业管理,推动"红色物业"全覆盖。加强对现有物业公司党支部的党建引领作用,做好物业公司和百姓之间的沟通,共同解决服务难题。二、工作中存在的问题(一)社区"两委委员"素质亟待提高街道改制后,新社区"两委"委员,面对新时代社区治理的问题,不能完全独挡一面,此外干部交流培训的机会少。(二)社区治理工作缺少足够的设施支持

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  由于街道改制,新组建社区的办公场所无法完全保障,依靠街道难以解决。三、对策建议一是突出党建引领,加强社区党组织建设,强化培养教育管理,推动社区工作者队伍职业化、专业化和规范化;二是发挥党员作用,鼓励各单位发挥自身优势,组织本单位党员干部精准开展志愿服务活动,积极参与到社区治理一线。

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篇六:基层社会治理工作情况汇报

  基层社会治理工作总结

  基层社会治理工作总结2022年上半年,我村综治工作在镇党委政府的正确领导和镇综治办的具体指导下,紧紧围绕构和谐社会服务经济建设为中心,坚持稳定压倒一切的指导思想,巩固“平安范圩”,做了大量的努力,也取得了一定的成效,现总结如下:一、齐抓共管把村治安作为村建设的保证1、认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强村治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动村建设综合治理工作。2、进一步加大创建平安社会活动的宣传力度,提高全民参与意识,动员全社会积极参与治安志愿者的活动中。村动员辖区内的村民群众,进行宣传教育,在主要自然村悬挂、张贴宣传横幅、标语,使我们的创建平安社会活动宣传教育达到了预期的效果。3、完善组织网络和规章制度,积极开展群防群治工作。村群防群治工作组织健全,巡逻队,下户巡逻已形成制度化。通过提醒村民加强防范,村民群众防范意识明显提高,防范力量建设显著增强,自开展巡逻以来,我村治安好、无刑事案件。村民群众安全感显著提高,社会秩序良好,人民安居乐业。

  4、2022年度我村社会治安综合治理目标管理责任书规定今年要把工作重点放在群防群治工作上,我村为了更好地做好社会治安综合治理工作,努力降低发案率,保证居民生命财产安全。

  二、深入开展禁毒与反邪教警示教育、强化居民防范意识1、结合禁毒工作安排积极开展无毒村的创建工作,以“不让毒品进我家”等活动为切入点,在村内以禁毒宣传单,入户宣传等活动形式,加强了村民的禁毒意识。目前我村无吸毒人员,无制、贩毒行为。2、我们一直没有放松对邪教组织的警惕。一方面我们经常下到群众当中去,积极发动群众。由于一直以来我们在辖区内做了大量的宣教工作,所以至今没有邪教组织发动的非法活动。三、围绕普法依法治理工作、抓好两劳帮教、开展人民内部矛盾的预防调解工作1、村委会以板报、宣传栏等形式,组织辖区村民全面开展“法律进村”宣传活动,积极开展各项普法宣传工作,营造辖区浓厚的法制舆论氛围,增强了村居民的法律知识,使居民懂得了学法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法办事的法律意识。2、积极排查和化解人民内部矛盾,按照“预防为主,教育疏导,依法处理,防止各类矛盾激化”的原则,把各类矛盾化解在萌芽状态,维护社会稳定。今年上半年,调委会共接受调解纠纷2

  起,排查率100%,调成率100%。通过一年的综合治理工作运行,工作中取得了一些成绩,但

  还有许多不足,在以后的工作中我们将在镇综治办的领导下,结合我们村的实际,扎扎实实的开展好各项稳定工作,改正存在不足之处,努力为村民营造一个安定、繁荣、祥和的生活环境。

  基层社会治理工作总结今年以来,我镇基层治理工作,紧紧围绕县委政法委和镇党委、政府工作部署为指导,始终坚持服务发展为第一要务,维护稳定为第一责任,不断地增强党员干部“保一方平安”的政治责任感和使命担当。以深入贯彻落实中央、省、市、县委开展扫黑除恶专项斗争决胜年活动为部署,高标准严要求扎实推进;以严厉打击涉互联网黑恶犯罪,扎实有序推进“无诈”乡镇创建工作,以村级换届选举“三大行动”攻坚为契机,扎实做好新冠肺炎疫情期间矛盾纠纷排查化解工作和重点人员管控工作,以创建无信访积案镇为重点,以不断创新发展“三治融合”为抓手,全面夯实基础、压实责任;以深化基层治理四平台建设,围绕群众诉求,问题及时交办、及时处置、及时反馈。为社会经济持续健康发展营造良好的社会治安环境,全力保障社会持续稳定,人民群众安全感、幸福感、获得感得到了不断增强。一、扎实推进平安建设工作,全力维护社会稳定一是完善制度、落实责任。压实基层治理工作基础。坚持条块结合,“谁主管谁负责”的基本原则,镇班子成员履行“一岗双职”

  抓实维稳工作,将工作责任体系和组织体系延伸到村、网格,形成书记带头、班子成员齐抓共管,一级抓一级、层层抓落实的新时代维稳工作新格局,筑牢第一道防线的作用。将重点工作和重大工程项目纳入到村、网格考核当中,同时落实捆绑考核制度,强化网格成员履职尽责能力,有效提高了网格服务水平、

  二是责任到人、量化考核。全面落实社会维稳责任制,将不稳定因素化解和重点信访问题处置纳入村级年度考核,根据上一年考核情况修改调整《横山镇信访工作责任及奖惩考核办法》,细化考核项目,量化考核指标,落实责任到人,充分调动人员积极性、主动性和创造性,形成责任跟着目标走,层层督导、层层负责的“责任链”,有序推进维稳工作落实,实行月排名通报制度,与年终考核相挂钩,进一步提升社会基层治理工作水平。严格考核奖惩制度,完成了2019年度社会治理工作各村无上访村信访维稳等综合考核工作和人民调解以奖代补以及2019年度先进人民调解员评定,共评出6名。

  三是扎实做好防范处置反邪教工作。始终对打击处置邪教组织保持高压势态,依法严厉打击邪教组织违法犯罪活动。深入开展反邪教警示教育和“无邪教镇”创建工作,发挥社会基层治理网格队伍作用,开展反邪教警示教育进校园、进乡村、进企业、进家庭宣讲活动,利用“一墙一窗”、文化礼堂阵地,加强反邪教警示宣传,扎实开展梳理排查、重点防控、教育转化,进一步巩固“无邪教镇”创建成果。本年度对辖区4名邪教人员个人基本信息

  输录平安建设系统,纳入重点管理人员视线,同时对1名参与类邪教组织的人员实行教育转化。

  四是突出抓好特殊群体的稳控工作。切实加强了对社会热点问题和有影响的敏感性案件的稳控引导。加强了定期社会治安形势分析,坚持每月情报信息会商和重要时期每日会商相结合的情报汇集分析会商制度,及时准确获取行动性、预警性情报信息,把特殊利益群体、宗教领域等作为维稳信息工作的重点,准确掌握可能引发群众性事件的重大不稳定信息,及时开展化解工作。特别是针对特殊利益群体继续抓好政策宣传解释、教育转化工作。

  二、深化矛盾排查调处,夯实维护社会和谐稳定的基石一是加大初信初访化解力度,确保矛盾不上交。规范接访,畅通诉求渠道。实行“一访一表一笔录”,做到“听清、问明、记全、答准”。按照谁主管谁负责原则,由各班子成员进行牵头处置,组织各有权处理信访事项的责任单位和责任人,组团式受办理信访事项,努力提高初信初访化解率。根据县信访工作部署,完成了试行信访代办制度,建立各村信访代办员20名。今年共办理上级交办来信来访来电197件,办结率100%,息信止访率达98%。其中:来访9件、来信6件、领导信箱23件、网信29件、来电130件、本级受办理10件。二是开展集中治理,解决社会突出问题。开展矛盾纠纷集中排查治理活动,对排查出的矛盾纠纷,根据其性质、规模和危害程度进行认真梳理,按照“分级负责、归口管理、谁主管谁负责”

  的原则,明确责任单位、责任人,积极调处、妥善解决。重大时期、重大项目及时评估社会风险,逐一落实化解、疏导、稳控措施,有效防止群体性事件和个体极端案件发生。在上半年新冠肺炎疫情期间多次组织人员集中摸排化解矛盾纠纷,妥善处理了各类矛盾风险。协助做好李坞村民反映的青龙山水泥建材有限公司粉尘污染环境要求增加补偿费的事件处置工作;志棠村矿山整治项目征迁工作中百姓针对政策赔偿引发的矛盾纠纷,以及320国道二改以项目征地拆迁过程中因赔偿引发的各类问题。

  三是创新方式方法,扎实做好矛盾排查调处。认真践行“枫桥经验”,按照矛盾早发现、问题早解决、思想早引导的要求,实行常态化的矛盾纠纷分析报告制度,村网格每周一排查、镇司法所每半月一梳理,摸清底数、分类建档、化解攻坚。进一步深化公安、信访、司法等部门组成的“大调解”联调协作工作格局,努力实现辖区矛盾纠纷协作联调的层级化、网格化和全覆盖。充分发挥辖区协作联调、力量共享、资源共用的优势,今年来,在小南法庭、县司法局、辖区派出所通力协助下,成功调解凝难纠纷5件。完善了多元化调解机制,充分运用好ODR在线矛盾纠纷多元化解平台,随时随地了解群众需求和困难,在线化解群众纠纷。落实网上信访受理制度和信访代办制度,结合网格治理,充分发挥全科网格员作用,为辖区群众提供网上信访代办服务,共处理网上信访代办件60件。强化综治信息采集上报“以奖代补”和人

  民调解“以奖代补”激励政策,充分发挥村级调解员“第一道防线”作用,进一步提升矛盾纠纷化解质量。今年共调处各类矛盾纠纷160起,调处率100%起,成功率达98%。

  三、强化重点人群管控,筑牢和谐稳定“安全网”一是全面摸排走访,落实管控措施。疫情防控期间,联合辖区派出所、中心医院、司法所对全镇精神障碍患者、刑满释放、社区矫正、涉毒、涉邪、涉传销六类人员进行全面摸排走访,了解动态情况,对摸排出的情况与之前档案核对修正、分析研判,对人员分类别、分层次、逐类制定管控方案,确保不漏管,不失控,做到底数清、情况明,遇到突发情况可第一时间有针对性的处理。二是分类管理,加强重点人员管控实效。针对不同类型的重点人群进行分类管理。对精神病患者落实监管责任制,与监护人签订监护协议,通过不定期随访的方式给予关爱关怀;上半年,送诊精神障碍患者康复治疗12人。对涉毒,涉邪、涉传销人员进行思想教育转化,引导其树立正确的人生观,防止被黑恶势力教唆引诱;疫情期间,根据县禁毒办要求对82名吸毒人员上门接触史情况进行了走访排查,毛发采集、尿检,签订安全出行告知书,实行分级分类管理,每月定期开展禁毒宣传工作,集中开展禁毒宣传工作5次。严格执行司法执法规范化建设,对社区矫正人员落实帮教措施,成立以司法所为帮教责任人,家属及村两委为帮教监护人的帮教小组,定期开展法治教育,不断提高其遵法守法

  意识。疫情期间,严格执行做好矫正人员动态情况,每日上报制度。严格落实禁毒宣传教育工作,巩固已取得的禁毒效果。今年横山镇社区矫正在册10人,假释1人,**9人,今年审前调查8次,集中教育9次,入矫9人,解矫10人,安置帮教24人。

  四、高标准严要求,提升扫黑除恶专项斗争常态化水平。一是进一步健全完善工作机制。根据人事调整和工作需要,重新调整了横山镇扫黑除恶专项行动领导小组成员,并调整扫黑除恶专项斗争办公室所在位置。按照县扫黑除恶专项斗争领导小组工作部署,先后制订出台了《横山镇扫黑除恶专项斗争决胜年活动方案》、《横山镇进一步深化行业乱象治安乱点专项整治行动方案》、《横山镇开展“清风护航”扫黑除恶专项整治实施方案》等,始终把矛头对准黑恶势力违法犯罪,防止黑恶势力死灰复燃,紧扣三年为期目标,努力实现“五个确保”,既在深挖根治上见成效,也在长效常治上下功夫。二是加大宣传力度,扎实推进打击治理“无诈”乡镇创建。采取“线上+线下”、“固定+移动”的方式,利用宣传横幅、单页、海报、宣传栏、宣传车和农民信箱、微信公众号、龙游通等平台,广泛宣传打击治理电信网络新型违法犯罪,扩大社会层面宣传,营造强大震慑力。为广大人民群众营造了“反诈、识诈、拒诈”浓厚氛围。今年累计发布“反诈”相关知识共计500余条,在辖区20

  个行政村40个网格张贴宣传海报600余份,悬挂宣传横幅80余条,印发反诈骗宣传单2万余份。

  三是镇村联动,深入摸排核查线索。将摸排重点转到“两委”换届选举、黄赌毒、扶贫、金融放贷、信息网络、基层低保治理等重点行业和重点领域。对上半年已摸排的线索摸排开展回头看,其中涉黑恶举报线索中涉及村霸及村干部或干扰换届选举等线索共计18条,经过仔细调查,暂未发现涉及村霸及村干部或干扰换届选举的问题。严格落实“清风护航”专项整治,组织民意调查1000人次,选取部分有代表性的党员、村民代表,开展考察谈话100余人次。了解相关对象日常工作表现,通过谈话,查摆存在的问题和不足,明确职责任务,明确努力方向,推动各村“两委”班子转变工作作风,增强服务意识,提高服务能力。

  五、优化网格管理,扎实推进治理体系、能力建设一是格架构,建强网格队伍。以“点片结合、方便服务、全面覆盖”为原则,按照辖区各村实际情况,优化网格划分,全镇共有20个村40个网格不变,根据各个网格所辖范围、分布特点、人口数量、生产生活习惯等情况,科学合理调整网格边界,重新绘制网格地图,上半年重新调整网格12个,下半年调整网格1个,选优配强了网格员队伍,通过加强对网格员的教育培训,完善网格员队伍退出机制,提高网格员队伍的素质能力,调整不称职的网格员,实现对网格员动态管理。今年上半年调整去年网格工作

  履行不到位的网格长、专职网格员共7名,并严格按照选聘机制,重新选取工作认真负责、业务水平较强的村干部或党员兼任网格职务,实现网格队伍建好建强,全面提升横山镇基层网格治理能力和水平。

  二是落实奖惩措施,推动网格员履职尽责。优化考核指标,根据实际操作情况,重新调整《横山镇基层治理(网格)工作考核细则》,将部分公安、司法、社会心理服务的工作要求纳入到基层治理网格工作考核细则当中,充分发挥网格队伍在基层治理中的作用。将网格长、专职网格员工资报酬划分为基本工资和绩效奖励两部分组成,努力探索构建与网格员服务能力、工作年限、专业水平、绩效考核相衔接的薪酬体系,建立动态调整和正常增长机制。强化考核结果运用,每季度考核结束后,列出扣分明细,对存在的问题在网格例会上进行通报,公开考核结果,确保考核结果公平、公正。

  三是全面整合资源,加强统筹管理。增强了综合信息指挥室与司法、综治、公安部门联系,各相关部门对网格治理工作形成紧密结合、联动协作、齐抓共管的新格局,使基层治理各类力量信息互通、反应及时、处置高效。在指导网格力量参与法制宣传、平安建设、综合治理、信访维稳、司法调解、矛盾纠纷调处、法律援助、禁毒帮教、突发事件应急处置、流动人口服务管理、消防、美好社会等各项工作中作用显著,截止12月初,共处理事件报料3654件。

  二、明年工作计划1.扎实做好重点工程、重大决策稳定风险评估,确保项目平稳落地有序推进。2.加强老信访户思想教育疏导和稳控力度。进一步提高村级干部信访维稳化解能力培训和责任心树立培养,完善与提高镇村干部信访维稳化解激励考核措施。严厉打击和遏制非访,坚决防止进京非访、规模群体性事件发生、重大恶性案件发生。3.根据中央、省、市、县、镇工作部署,保持高压态势,严要求高标准开展好常态化扫黑除恶专项斗争工作;继续扎实做好“无诈”乡镇创建工作,加强打击宣传力度。严格落实村级换届选举“清风护航”专项行动,加强各类纠纷防范处置化解工作。4.抓好疑难要案难案清积行动。督查督办联办,防止累积。适时分阶段认真做好疑难积案研判分析,扎实做好法律援助、信访救助等工作,引导群众依法维权,通过法律途径解决问题。5.压实责任,提高信访网电处置的时效性。完善处置措施,以组团联村为抓手,提升信访群众满意率。继续深入推行信访代办制度,切实维护群众合法利益,提高信访工作公信力。6.以党建统治理大花园治理为指导,加强人民调解工作,扎实推进各类矛盾纠纷源头治理,加强治保调解考核工作。组织协调开展矛盾纠纷排查调解工作,建立线上线下协解机制,处理群众来信来访、群众求助、投诉、矛盾纠纷等事项。依托省平安建

  设信息系统、综治视联网、公共安全视频监控系统对突发事件进行实时监控、分析研判、指挥处置。

  7.组织协调辖区内社会治安防控体系建设,协调落实流动人口服务管理、特殊人群服务管理、预防青少年违法犯罪、校园及周边治安综合治理、护路护线联防、禁毒戒毒、“扫黄打非”、国家安全人民防线及防范处理邪教等工作。

  8.组织开展法治、综治、平安建设宣传活动,推动开展平安村、平安家庭、平安单位等的创建活动。

  9.全面夯实网格基础,全面规范工作标准,全面拓展工作要素。紧扣“多网合一、多员整合、多方联动”工作思路,提升社会基层网格治理水平。严格执行周例会制度。

  10.完成上级单位和镇党委、政府交办的其他工作任务。基层社会治理工作总结我市现有94个行政村3个社区,分属于10乡3镇。随着我市经济社会的逐步发展,基层治理工作得到了进一步加强。通过多种形式开展基层治理工作,促进基层治理和建设。现将我市基层治理情况汇报如下:一、工作安排部署情况我市以建立健全党领导的村级民主自治机制为目标,以完善农村依法治理体系、加强农村基层民主政治建设为重点,以实施民主选举、民主决策、民主管理、民主监督和提高村民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督能力为主要内容,进一步规范完

  善村规民约、村务公开和民主管理制度,促进幸福美丽新村和农村社区建设。

  二、工作推进情况及取得成绩(一)基层民主自治稳定推进。按照《中华人民共和国村民委员会组织法》第二条“村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督”的要求,全市各村(社区)进一步完善了民主选举、民主决策、民主管理、民主协商、民主监督等各项规章制度,通过建立健全《村民(村民代表)会议议事规则》、《民主理财制度》、《村务民主听证制度》、《村(社区)民情恳谈制度》、《民主评议村干部制度》、《村务公开制度》、《社区卫生制度》、《社区治安制度》、《社区文化制度》、《社区学习制度》、《社区会议制度》、《社区财务制度》等制度,规范村(社区)干部和村(居)民的行为,做到依法建制、以制治村、按制办事。目前我市村级事务大力推行“四议两公开”工作法,不断深化农村(社区)民主管理;各村(社区)已实行重大事项“一事一议”民主决策机制,落实重大事项向乡镇党委、政府报告制度。在民主自治中积极指导各村开展工作,截止2018年市级模范村的创建达到全覆盖。2018年全市共计创建21个州级村民自治模范村。2019年我市将继续积极开展村民自治模范村创建工作,拟申报创建市行政村33个。

  (二)指导村规民约修订完善。为进一步规范完善村规民约(居民公约),印发了《市民政局关于进一步规范和完善村规民约(居民公约)的实施方案》,指导各乡镇根据群众关注重点,突出群众主体地位,遵照合法性原则、民主性原则、实用性原则、时效性原则每年进行修订,目前我市十乡三镇共计94个村(社区)完成了村规民约修订和完善,并将村规民约公示上墙,覆盖率达到100%。修订后的村规民约(居民公约)内容“易记、易懂、易行”,形式上各村都将村规民约(居民公约)印于村活动室或醒目之地,部分村还将村规民约及红白理事印发到户。

  (三)村务监督进一步加强。2017年村(居)委会换届选举后,全市各村(社区)选举了村务监督委员会,村务监督委员会对村(社区)的重大事项全程参与监督,体现在村财“民理乡监管”上,各村的财务支出必须经村务监督委员会集体审核主任签字,再由村两委负责人审批签字,会计审核记帐报乡财政所入帐,按财务公开程序实施公开,有效防止了集体资产的流失;全市各村(社区)建立了村(居)务公开栏,按时公开党务、村务、财务、事务,接受群众监督。市民政局不定期对全市的村务公开工作进行指导,在推动农村基层廉政建设的同时密切了干群关系,形成了依法建制、以制治村、民主管理、民主监督的工作格局,大大增强了村民自我管理、自我教育、自我服务的能力。

  三、存在问题及原因

  (一)村民自治方面,受文化程度、思维观念等限制村(居)民参与自治积极性不高。

  (二)村务监督未落到实处,执行不力。主要原因是受民族文化影响,在制度执行时碍于情面,存在投鼠忌器的现象。

  四、意见建议及下一步打算(一)加强对村民的正确引导、村民闲暇时节加强夜校开办,印发宣传册使等方式增强村民自治能力。(二)改进村民自治宣传和实施方式。在村民自治制度宣传和实施时,改变以往开大会的方式,采取与村民互动、设立有实质性奖惩等方式开展活动。增加经费,定期制定通俗易懂、图文并茂的宣传册,使村民不再被动实施制度,而是主动参与学习、执行政策。(三)进一步修订完善村规民约(居民公约),把规范完善村规民约(居民公约)作为依法治村(社区)示范创建的重要内容,采取有效措施,落实工作责任,制定计划和组织实施。让修订后的村规民约具有合法性、针对性和约束性。让广大群众了解村规民约,用村规民约规范自己的行为,杜绝违法乱纪的现象发生,使村级治安稳定,经济社会不断发展。

篇七:基层社会治理工作情况汇报

  城市基层治理工作情况汇报

  为进一步推进城市党建与基层治理融合共促,**区坚持“大抓党建、大抓基层”的鲜明导向,不断完善制度化体系,构筑网格化格局,搭建信息化平台,推进多元化共建,开展人性化服务,激发城市基层治理新动能。

  一、健全制度化体系,为城市基层治理赋能。坚持把党建引领城市基层治理作为“一把手”工程,书记抓、抓书记,强化顶层设计,健全体制机制,全区上下齐抓共管。制定出台《基层党建高质量发展行动方案》,以提升党组织政治功能和组织力凝聚力为目标,以基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障为重要内容,明确十项重点工作,着力将党的政治优势和组织优势转化为推动高质量发展的强大动力。充分发挥街道、社区党组织的“轴心”作用,建立健全由驻区单位、小区党支部、业主委员会、物业服务企业、社会组织力量等广泛参与的“六方共治”机制,着力打造“大党建、大服务、大民生”区域党建共同体。

  二、构筑网格化格局,为城市基层治理扩能。立足构建区域统筹、融合联动、共驻共建、协调发展的城市基层党建新模式,出台《关于深化城市党建引领网格化治理的实施意见》和《**区党政机关和企事业单位下沉社区网格工作人员管理办法(试行)》,将党建、政法、民

  政等基层各类网格整合成“一张网”,统一划定358个城市社区网格,实现多网融合、一网统筹。构建“社区大党委—网格(小区)党支部—楼栋党小组—党员楼栋长(中心户)”四级组织体系,成立网格党组织108个、小区党组织203个,设立楼栋党小组298个,将党的工作延伸到基层治理“末梢”。把城市基层作为机关干部的“练兵场”,建立机关干部下沉社区网格工作机制,选派1090名党员干部下沉网格,落实“每周三固定服务日”制度,常态化做好网格内基础信息采集、社情民意收集、参加志愿服务等工作。

  三、推进多元化共建,为城市基层治理聚能。积极推动街道社区与驻地单位共驻共建,通过信息共享、阵地共享、文化共享,齐心协力画好“共驻共建共享”同心圆。6个城市街道、35个城市社区与驻地单位签订共驻共建共享协议300余份,搭建组织联建强基础、服务联抓转作风、困难联解助发展、文明联创促提升、环境联治提品位、治安联防保稳定、机制联动重实效的“七联”工作法,调动各领域党组织积极参与社区公共服务、疫情防控、社会治理等基层治理工作。全区共开放阅览室22个、活动场地83个、市民文明课堂230个、单位厕所202个,162个沿街单位为环卫工人提供饮水点,20多家爱心企业为环卫工人提供免费早餐,发放劳保用品。

  四、搭建信息化平台,为城市基层治理添能。研发设计**区城市网

  格化管理信息平台,建立具有信息上传、统计分析、指挥调度、管理考核为一体的网格智慧化平台,为疫情防控、特殊人群服务、城市服务管理、应急安全监管等提供有效的信息支撑。积极推进大数据资源库基础库建设,重点采集社区网格内的人、地、事、物、组织各类信息,逐级建立社区、网格(小区)、楼宇信息数据库,为全区党建引领、疫情防控、特殊人群服务、城市服务管理、应急安全监管等方面提供有效的信息服务。

  五、开展人性化服务,为城市基层治理提能。始终把服务贯穿始终,通过开展“一站式”公共服务、“契约化”项目服务、“组团式”志愿服务、“菜单式”便民服务、“互联网+”智慧服务,真正让城市党建效应看得见摸得着。搭建“居民议事点”“网格议事室”“小院议事汇”等议事协商平台,推动各方力量服务社区建设,为群众排忧解难。持续完善社区居民需求清单、党员干部服务清单、驻区单位党组织资源清单“三张清单”,实现需求和服务的“无缝对接”。组建张思德便民服务队、鲁艺便民服务队、丁玲宣讲队等以驻区单位党员为主体的志愿服务组织30多个,组织开展各种服务和主题实践活动,推动广大党员在服务中接地气、转作风,切实提升居民群众的幸福感和满意度。

篇八:基层社会治理工作情况汇报

  某市深化基层党建引领基层治理工作情

  况汇报【完整版】

  某市深化基层党建引领基层治理工作情况汇报今年以来,__市坚持党建引领,注重问题导向,坚持党建领航,着力**组织碎片化、人际陌生化等难题,着力探索新时代城市党建治理新模式,把党的工作触角延伸到“最后一米”,引领打造共建共治共享的基层社会治理格局。现将工作进展情况汇报如下:一、强化“组织引领”,激发治理活力,赋能街道社区党组织,实现从“单兵作战”到“协同共治”转变。一是着力构建小区党组织引领,业委会、物业、社会组织等多方参与的共治体系,将在职、退休、流动等不同类型党员纳入小区党支部管理范畴,组建__个小区党支部、__个“红色业委会”;按照老城街巷、高端住宅、拆迁安置、国企宿舍、军民融合等小区类型,探索建立小巷党支部、关爱联盟等个性化组织。二是深化街道管理体制改革,明确街道以抓党建、抓治理、抓服务为主要职能,赋予街道对县(市、区)直派驻机构的绩效考评、评优评先、干部推荐以及人事考核与任免征得同意权、干部统筹使用权等5项职权,推动资源力量向基层倾斜。落实街道、社区党建联席会议制度,全市建立街道“大工

  委”当前隐藏内容免费查看、社区“大党委”__个,明确由挂点的上一级党委班子成员担任召集人。探索“轮值**”制,由党建联席会成员单位轮流担任社区轮值**,带领其他成员单位共同商议、**难题,社区党组织由会议“牵头召集人”转变为会议“服务秘书”,推进资源整合,形成工作合力。健全考核评价机制,由社区“大党委”、小区党支部对联席会议成员单位参与社区、小区治理情况进行评议,评议结果作为共建单位党组织书记抓党建工作述职评议考核、模范机关和精神文明单位创建等参考。社区党组织定期收集整理群众反映的诉求问题,建立清单并逐项明确牵头成员单位,做好对接跟踪、督办提醒。三是格党支部—楼栋党小组—党员中心户”四级组织架构,做到党组织离群众最近、懂群众最多、帮群众最快。建立社区“大党委”,按照“虚拟组织、实体运作”原则,将驻区单位党组织负责人吸纳为兼职委员,定期召开党建联席会,协商解决治理重点难点问题;成立网格党支部,由小区自管会、物业企业、楼栋长中的党员组成,在决策监管、民主协商、服务居民等方面发挥政治引领作用;建立楼栋党小组,打造楼栋信仰讲堂、楼栋故事汇、居民好声音、贴心家书等活动载体,及时传递党的声音,收集社情民意,回应群众诉求,把矛盾化解在萌芽状态;设立党员中心户,在党员家门口悬挂标识牌,推动亮身份、作表率,带头参与义务站岗巡逻、小区环境保洁等党员志愿者服务队,用红色力量带动群众共建美好家园。四是引导__名党员干部担任小区党支部书记,引导__名党员到小区“双报

  到”服务群众。将小区划分为“紧密型”物业小区、“松散型”无物业小区和“开放型”街巷村社三种类型,由小区党支部联合物业、业委会等力量,发动__个小区物业、组建__支“暖心帮帮团”等志愿服务队,组织__名街巷长、楼栋长,为居民提供“五好邻里”服务,办好群众“家门口”的事。

  二、突出“街居主导”,凝聚治理合力,建强小区党组织,实现从“无人理事”到“领导有力”转变。一是坚持把“支部建在小区上”,按照应建尽建的原则,凡在册正式党员达3名的居住小区,均成立建制性党支部;在册正式党员不足3名的,建立“兼合式”党支部;对无物业小区、楼宇等,依托网格化管理,联合成立党组织。目前全市共建立小区党支部__个,把组织建到群众的“家门口”。推动小区党支部与业委会“双向进入、交叉任职”,按照法定程序,将小区党支部书记推荐选举为业委会主任,党支部班子其他成员推荐选举为业委会、业主监事会委员,鼓励小区党支部党员参选进入业委会。强化小区党组织在业主大会议事规则、业委会章程、居民公约等管理规范制定中的把方向作用,推动把“坚持党的领导”写入小区居民公约。探索推行“两议两评两公开”工作机制,即小区居民“自治议”和党建联席会“共治议”相结合,小区党支部对小区内部治理主体和社区共建单位进行评议,决策决议和实施结果公开,建立全流程、全方位的议事决策规范。二是推进街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动,在街道大党工委、社区

  大党委建设中强化“近邻”理念,充分调动成员单位、共建单位、社会化力量等资源,双向认领项目__项,X个派出所领导干部、__个社区管片民警全部进入街道领导班子和社区“两委”。探索组织共建,引导机关、社区、国企党组织主动对接园区、楼宇、商圈等,成立互联网行业联合党委、楼宇党建联盟、文化生态圈党支部,通过上门为企业提供服务、建立党群服务阵地等方式,营造社区与园区交融共享、互促共赢的良好氛围。针对社区、部门各自为战问题,探索社区综合联动队、综合监管指挥平台等联建共建做法,借助党建e家、党员志愿服务等信息化平台,通过街道大党工委项目认领等方式,充分调动各方资源,引导党员深入一线。三是按照“网格—楼栋—单元”三级架构,每个网格选配1名社区“两委”成员担任网格长,每个楼栋、单元确定1名老党员、老模范或复转军人、在职党员担任楼栋长、单元长,常态化开展“进千家门、知千家情、解千家难、聚千家心”活动,建立万家数据库、便民档案库、居民健康库等“一本清”基础台账,提供精准化、精细化服务。

  三、倡导“近邻守望”,健全服务体系,实现从“近而不识”到“邻里相亲”转变。一是推广“千户访、百事帮、万家和”群众工作法,构建“近邻”友爱、党群一心的“熟人”社区。建成5个街道“近邻”矛盾纠纷调处中心,搭建__个由社区党组织、辖区派出所、街道司法所等多方力量组成的“万家和”纠纷调解平合,组建X支由

  党员带头的“百事帮”服务队伍,搭建厝边议事厅、小区治理理事会、邻里自治小组等议事协商平台,推动形成邻里守望相助、矛盾协商解决的自治共管社区治理模式。深化网格化治理,推行“千户访”机制,社区党群工作者通过常态化入户拉家常等方式,了解群众困难诉求,形成需求清单、民情清单和资源清单__余条,帮助群众解决急难愁盼问题。制定“近邻公约”,整合“近邻热线”,开展“最美邻里”评比、邻里文化节等活动,积极培育无事多走访、有事共商量、困难有人帮、有呼必有应的“近邻”文化,引导群众主动参与社区治理。二是

  全面推行党员街巷长、楼栋长、网格员“两长一员”机制,由“两长一员”带头参加小区党组织活动、纠纷调解、志愿服务和自治管理,带动党员群众共塑和谐邻里关系。广泛开展“深化双报到、为民解难题”活动,全市__名在职党员到居住地社区、小区报到,参加疫情防控和志愿服务。积极整合微信公众号、社区电话、楼栋微信群等渠道,引导群众合理表达诉求,为社区治理建言献策。积极培育“邻里相亲、邻里和谐、邻里互助”的氛围,制定“近邻公约”,选树小区好婆婆、好媳妇、好家庭等邻里身边典型,引导邻里互学;积极开展“邻里节”活动,利用中华传统节日在小区组织文体活动,促进小区居民从“陌邻”到“近邻”。三是坚持党建领治,推动居民自治、服务善治、平安法治、文化德治、社会共治相融互促,带动广大群众在社区公共事务和公益事业中实行自

  我管理、自我服务、自我教育、自我监督。全面推行党委提议、两委商议、各界代表审议、居民共同决议“四步”议事工作法,实现民事民议、民事民决、民事民办;推出“365零休”、随到随办、首问责任等服务举措,为社区居民提供全方位、多形式、精细化服务;发动社区居民参与居民公约制定全过程,开办道德讲堂、新时代文明实践站点,讲好“社区幸福事”,传递“社区好声音”,小区内堆放杂物、私搭乱建、拒缴物业费、损坏公共设施等现象得到根本扭转。

  四、构建社区“命运共同体”,打造线下线上平台,实现从“群众跑腿”到“家门服务”转变。一是打造“近邻”党群服务中心,按照“办公场所最小化、社会服务最大化”理念,全覆盖建设__多个社区党群服务中心,推动民生类高频事项下放中心、就近办理,配套建设信息化自助服务设备,做到居民办事“一站式”、“最多跑一次”。对一些规模较大、人口较多的小区,利用物业闲散公共场所等,增设“党建驿站”等服务站点,开放近邻“帮带办”服务渠道,提供家门口便民服务,着力构建开放、集约、共享的近邻“15分钟服务圈”。同时,依托网络拓展“近邻”共享圈,完善全市“党员e家”党建大数据平台、“在职党员回家工程”信息平台等,让在职党员站出来、好报到、真服务;探索建立“党建超市”,实现党员服务意愿和邻里服务需求的精准对接;推动公安、综治、城管等部门之间数据共享、信息互联,建设“智慧邻里”等服务管理平台,实

  现对便民代办、矛盾调解、治安管理等服务工作的“一网统管”,以“微平台”服务“大民生”。二是实施五大行动。实施商业住宅小区融合行动。针对商业住宅小区业委会、物业矛盾突出,人员组成多元等特点,延长街道、社区、楼栋、党员中心户四级治理体系,以“比邻节”为抓手,指导建立小区党组织、业委会和物业三方协商机制,协商解决物业管理、小区环境改造、公共设施维修等重大事项,实现资源共享、环境共建、互利共赢。全市__个商业住宅小区设立各类党组织__个,主导开展三方协商__余次,调处各类矛盾纠纷__余件次。实施城市老旧小区提升行动。针对__个老旧小区设施陈旧、物业管理不到位、老年人口多等特点,以“适老化”改造为目标,以“社区联合大党委”为抓手,由__余个小区党组织及时对接下沉街道社区的综合执法力量,对老旧小区进行统一规划,合理设置微绿地、小区停车位、出入口,加装电梯、监控、门禁系统等基础硬件,着力改善居民居住环境。实施单位家属小区示范行动。针对单位家属小区普遍素质高、易管理、有资源的特点,以示范创建、规范管理为目标,以“先锋报到,共治有我”为抓手,开发“先锋报到”微信小程序,设置党建、法治宣传、志愿服务等14个智能模块,结合在职党员兴趣爱好、个人特长,推行党员先锋报到智能积分管理、双向评价,扫码认领街道小区基层治理任务。目前,__名机关企事业单位党员已注册登记,认领服务需求__个。实施集中安置小区纽带行动。针对集中安置小

  区居民文明养成难、管理难度大等特点,在__个拆迁集中安置小区,坚持“拆迁不拆党支部”,充分发挥原党组织在亲缘、地缘、趣缘上的纽带作用,推动党内关怀、服务代办进小区,规范居民公约,常态化开展知恩感恩、遵法守法、习惯养成、纠纷调处等活动,着力提高居民文明素养、习惯养成、情感认同。实施近郊“三无”小区兜底行动。针对“三无”小区体量大、人员杂、入住率高的特点,着眼解决私搭乱建、家禽散养、线路无序、乱贴广告等突出问题,以共建共治为目标,发动__个党组织、__名党员就近到社区开展“双报到”,认领“三无小区”微心愿、微项目、微服务__个,协助基层党组织抓党建、抓治理、抓服务,兜底解决“三无”小区治理难题。三是树立“统”的理念,加强“联”的意识,协调辖区医院、银行、学校等构建区域党建联盟,实现组织优势、政策资源、服务功能最大化。引进__多个财政支持项目、__家社会组织、__多名专业人才进驻社区,把社会资源与居民需求对接起来。建立社区志愿者服务站,推行公益换公益、志愿服务积分等制度,组建法律援助、纠纷调解、家教服务、医疗保健、家电维修等__个“红马甲”志愿服务队,建立道德银行积分兑换机制,把党员群众发动起来,变“独角戏”为“大合唱”。

篇九:基层社会治理工作情况汇报

  基层社会治理工作安排部署情况汇报材料

  基层社会治理工作安排部署情况汇报材料我市现有94个行政村3个社区,分属于10乡3镇。随着我市经济社会的逐步发展,基层治理工作得到了进一步加强。通过多种形式开展基层治理工作,促进基层治理和建设。现将我市基层治理情况汇报如下

  一.工作安排部署情况我市以建立健全党领导的村级民主自治机制为目标,以完善农村依法治理体系.加强农村基层民主政治建设为重点,以实施民主选举.民主决策.民主管理.民主监督和提高村民自我管理.自我教育.自我服务.自我监督能力为主要内容,进一步规范完善村规民约.村务公开和民主管理制度,促进幸福美丽新村和农村社区建设。

  二.工作推进情况及取得成绩(一)基层民主自治稳定推进。按照中华人民共和国村民委员会组织法

  (居)民的行为,做到依法建制.以制治村.按制办事。目前我市村级事务大力推行“四议两公开”工作法,不断深化农村(社区)民主管理;各村(社区)已实行重大事项“一事一议”民主决策机制,落实重大事项向乡镇党委.政府报告制度。在民主自治中积极指导各村开展工作,截止20XX年市级模范村的创建达到全覆盖。20XX年全市共计创建21个州级村民自治模范村。20XX年我市将继续积极开展村民自治模范村创建工作,拟申报创建市行政村33个。

  (二)指导村规民约修订完善。为进一步规范完善村规民约(居民公约),印发了市民政局关于进一步规范和完善村规民约(居民公约)的实施方案,指导各乡镇

  根据群众关注重点,突出群众主体地位,遵照合法性原则.民主性原则.实用性原则.时效性原则每年进行修订,目前我市乡三镇共计94个村(社区)完成了村规民约修订和完善,并将村规民约公示上墙,覆盖率达到100。修订后的村规民约(居民公约)内容“易记.易懂.易行”,形式上各村都将村规民约(居民公约)印于村活动室或醒目之地,部分村还将村规民约及红白理事印发到户。

  (三)村务监督进一步加强。20XX年村(居)委会换届选举后,全市各村(社区)选举了村务监督委员会,村务监督委员会对村(社区)的重大事项全程参与监督,体现在村财“民理乡监管”上,各村的财务支出必须经村务监督委员会集体审核主任签

  字,再由村两委负责人审批签字,会计审核记帐报乡财政所入帐,按财务公开程序实施公开,有效防止了集体资产的流失;全市各村(社区)建立了村(居)务公开栏,按时公开党务.村务.财务.事务,接受群众监督。市民政局不定期对全市的村务公开工作进行指导,在推动农村基层廉政建设的同时密切了干群关系,形成了依法建制.以制治村.民主管理.民主监督的工作格局,大大增强了村民自我管理.自我教育.自我服务的能力。

  三.存在问题及原因(一)村民自治方面,受文化程度.思维观念等限制村(居)民参与自治积极性不高。(二)村务监督未落到实处,执行不力。主要原因是受民族文化影响,在制度执行时碍于情面,存在投鼠忌器的现象。四.意见建议及下一步打算(一)加强对村民的正确引导.村民闲暇时节加强夜校开办,印发宣传册使等方式增强村民自治能力。(二)改进村民自治宣传和实施方式。在村民自治制度宣传和实施时,改变以往开大会的方式,采取与村民互动.设立有实质性奖惩等方式开展活动。增加经费,定期制定通俗易懂.图文并茂的宣传册,使村民不再被动实施制度,而是主动参与学习.执行政策。(三)进一步修订完善村规民约(居民公约),把规范完善村规民约(居民公约)作为依法治村(社区)示范创建的重要内

  容,采取有效措施,落实工作责任,制定计划和组织实施。让修订后的村规民约具有合法性.针对性和约束性。让广大群众了解村规民约,用村规民约规范自己的行为,杜绝违法乱纪的现象发生,使村级治安稳定,经济社会不断发展。

篇十:基层社会治理工作情况汇报

  基层治理工作总结

  工作总结(JobSummary/WorkSummary),以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。今天为大家精心准备了基层治理工作总结,希望对大家有所帮助!基层治理工作总结一、20XX年度工作成效

  (一)党政齐心靠前指挥,基层治理呈现新格局。一是镇党委政府高度重视,及时召开专题会研究基层治理工作,建立健全了《镇基层治理工作方案》,建立镇、村权责清单,完善群众民主决策、监督、管理机制,细化服务项目,明确党员干部责任;二是着力抓好各村(社区)党群服务中心、日间照料中心、文体活动中心、健康医疗中心建设,积极向上级争取村阵地建设提档升级项目资金,有望明年上半年实施完成,届时将进一步落实基层自治硬件保障、经费保障、人员保障,逐步推进基层治理全覆盖;三是以村规民约为基础,深化六联机制、三治融合。各村根据实际划分网格,压实包村领导、驻村工作组、村两委和社长包联责任,以党员示范带动群众共同参与,在短板中找优势,在不足中寻亮点,分层分级有序推进地方事务管理、平安创建、脱贫攻坚、乡村振兴等各项工作。

  (二)党建引领乡风文明,基层治理展现新面貌。大力开展农村精神文明建设,侧重从整治人居环境、丰富文化生活、提升乡风民风等方面开展文明创建活动,成功争创并荣获20XX年度“市文明镇”荣誉称号。以乡村振兴示范村凤凰村为试点,大力开展市文明村镇创建活动,充分发挥支

  部凝聚力、战斗力,依托农民夜校、“我是党员宣讲人”、“主题党日”等活动大力开展文明创建。一是营造“讲文明树新风”的良好氛围。在村主道路建设“党员示范一条路”,设置文明守礼、先进典型路牌10余个,培育知荣辱、扬正气、争先进、促和谐的良好风尚;二是组织村民积极参与“乡风文明先进评创”,对党员先锋模范、脱贫攻坚示范户、环境卫生示范户、遵纪守法之星、返乡创业之星、孝亲敬老之星、文明新风之星、助人为乐之星8大方面起带头作用、群众公认的党员群众进行宣传表彰,以身边事、身边人感化和引导全村群众共同参与共建,不断促进基层精神文化水平提升。

  (三)“田间小喇叭”奏响基层治理新篇章。镇疫情防控期间,田间小喇叭作为不断探索完善基层治理模式的生动实践,通过“一人、一车、一旗、一音箱”,不断活跃在疫情防控第一线,把党旗最鲜艳的红色涂抹在田间地头,把党的声音传达进千家万户。抗“疫”事迹分别在人民日报、经济日报、央视网刊载,得到总书记的点赞。下一步,将以法治、德治、自治为根基,坚持党政牵头,干部领队,依靠群众,进一步规范设置“田间小喇叭”为基础的流动宣传队,拓展“田间小喇叭”内涵。

  (四)“六助六兴”探索基层治理新模式。以村易地搬迁集中安置聚居点为试点,探索物业化管理模式。根据实际研究制定了《村居民聚居点管理条例》、《居民公约》,推举产生3名自管委成员、24名居民代表,明确自管委各项职能职责和居民的权力义务,精心挑选当地有威望、群众基础好、热心公益的3名老党员作为聚居点24户居民的联系员,广泛开展互帮互助。在此基础上,在村、凤凰村、四方村探索建立“党员+社员”制

  度,根据地理位置、人口稠密等实际划分党员责任区,明确党员联系户,点对点开展好群众性教育、管理和服务,不断扩大党员示范引领作用。在村支部带领下党员干部深耕责任田,包片包户落实好各自职能职责,社员群众积极参与共建共治、群防群治。

  (五)“六手印记”助推基层治理新方向。以四方村“六手印记”试点示范,在全镇范围内全面推开,各村结合实际研究制定了工作实施方案,对无职党员、社长、致富带头人、村民户主四类人员分类建立了电子台账和纸质台账,更新完善了村规民约。通过召开村民会议,宣传并通过了“六手印记”工作法,群众对村级“三重一大”公开化、透明化表示肯定,进一步提升了参与、支持、监督村级事务的积极性。四方村通过六手印记开展事项决策1件,实施情况良好。二、存在的问题

  一是宣传引导的氛围需进一步加强。大多通过会议、广播开展宣传,没有有效利用展板、横幅等传统载体和微信QQ等新兴媒体对基层治理进行广泛宣传,群众信息接收渠道较窄,需进一步加大宣传力度。二是主动创新的意识需进一步提升。除自我探索建立“田间小喇叭”模式外,更多的工作是按照上级要求进行安排部署,深入挖掘地方经验,主动创新基层治理的意识和能力有所欠缺。三是总体谋划的站位需进一步提升。基层治理作为乡镇基层大课题,面宽量大涉及大量部门、大量工作,导致工作着力不平衡,重点不重面,没有做到点面结合。三、20XX年工作计划

  20XX年,镇将突出服务群众,造福民生重点,不断创新基层治理模

  式,形成党建引领,融合共治的良好格局。一是深化拓展“田间小喇叭”内涵,筹备“小喇叭大比拼”活动,将各类

  阶段性重点工作分时段纳入其中,各村(社区)开展互学互比,年终进行专项研讨评比,提升干部工作积极性,发放“我为田间小喇叭献计策”征求意见表,广泛从社员代表、人大代表、群众代表中征求好的意见建议,进一步以党建引领带动群众参与自治。

  二是不断总结完善基层治理各项制度,扎实推进聚居点“物业化管理”、“六手印记”工作法,多层次、多群体、多载体探索创新地方工作方法,努力形成地方特色。

  三是全面实行辖区“大治理”,切实做到党委政府强领导、基层干部做表率、党员乡贤见身影、人民群众有参与,人人有责、人人尽责、人人享有的基层社会治理共同体建设,实现基层治理更加有效、乡村环境更加美丽、群众生活更加幸福的目标。基层治理工作总结

  XX乡地处闽赣两省四县八乡结合部,辖区面积280平方公里,有19个行政村1个居委会,总人口约3、5万。由于地理位置特殊,边界贸易自古以来较为活跃,商贸、及外来人口逐年增多,社会治安工作压力增大。

  今年以来,我乡深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,认真落实《福建省社会治安综合治理工作纲要(试行)》,紧紧围绕建设“平安宁化”“平安XX”要求,坚持“打防结合、预防为主”的方针,大力开展严打整治斗争,切实加强基层基础建设,认真做好矛盾纠纷的排查调处工

篇十一:基层社会治理工作情况汇报

P>  2022年基层治理工作情况汇报

  2022年基层治理工作状况汇报今年以来,我区以构建多元参加的基层治理格局为目标,

  以加强自主管理体系建设为基础,以提升基层治理实力建设为重点,创新工作思路和方法,凝合各方才智和力气,探究具有**特色的基层治理模式。

  一、凳子议事架起凝心聚众连心桥。坚持自治为基、法治为本、德治为先的理念,以遇事大家议、决策大家定、有事大家干为原则,探究凳子会,给群众讲政策、谈想法,让群众提看法、出办法。在城市,以深化红色物业为抓手,结合老旧小区连片改造和城市更新等工作,实行群众自治+协商民主的模式,引导小区搭建院坝理事会、阳光议事园红色议事亭等平台,推动小区治理与物业服务双向提升、同向发力,实现小区自主管理。截止目前,共成立81个小区党支部,105个业主委员会、10个物业管理委员会,实现了125个居民小区全覆盖。在农村,搭建凳子议事会,把村(社区)议事场所从会议室搬到了农家小院、田间地头,坐在凳子上唠家常、提看法,变干部说了算为大家商议着办。**村**小组定期组织户代表围绕集体经济发展、环境整治、冲突纠纷等话题建言献策,坐一起共议乡村发展之路,进一步凝合了共识。

  二、全科网格织密大事小情保障网。推行一网十联四创建,在全区5276个网格责任区的基础上,组织全区601名网格长、1452名网格员、5276名中心户长、325名楼栋长构建起网格长+网格员+中心户长+楼栋长+十联户的基层治理体系,将网格内党的建设、社会治理、公共事务等工作纳入一个网络,重建全科网格,织密织牢基层治理的最小单元。根据布局合理化、功能综合化、信息集成化要求,以各乡镇(街道)党群服务中心为核,各村(社区)党群服务中心为轴,联动发展,推动党群服务中心功能体系建设,形成了**区党群服务一个网络,打通服务党群最终一米。截止目前,全区实行一联多结对联系方式,联动群众9.7万余户,共采集、处置群众反馈急难愁盼事务3.86万余条,办结率达97%以上,实现了一联户串起基层服务和治理的千根线,群众满足度持续提升。

  三、群众积分激活乡风文明内动力。主动推行群众积分管理制度,结合重点工作和村规民约,合理制定20余项加分项和10余项减分项,把村民参加村庄治理的详细行动变为可量化的积分,对村民日常行为进行考核打分,提高群众参加和支持基层治理的主动性。建立健全周评定、月公示、年汇总评价制度,根据家庭申报、支委初评、村级核定、公示积分四个步骤,对群众积分进行考核评比,营造形成比学赶超、争先创优的良好氛围。实行正向激励+反向惩处,对

  积分排名位于前10%的家庭,授予星级家庭荣誉称号,并依据积分值兑换爱心劵,到指定的爱心超市兑换等值物品。全年积分排名靠后的家庭,在村内进行通报指责,取消评先评优资格,适当扣除村集体经济分红比例,并由村党总支书记同户主进行谈话教化,引导其端正看法、整改提高。群众积分制实施以来,极大地鼓舞了群众参加公益事业的主动性,也提升了村中重点工作推动的效率。截止目前,全区三房拆除顺当推动、村办公司全覆盖成立、冲突纠纷网格内化解率达97.75%,小积分**了基层治理中的老大难。2022年基层治理工作状况汇报

  XX村位于XX市XX街道东南部,与XX镇交界,有XX,XX,XX三个自然村组成。共有耕地面积XX亩,山林地面积XX亩,总户数XX户,人口XX人。

  今年综治工作接近一年时间,为了总结阅历,找出差距,更好地搞好今后的综治工作,现将今年度的综治工作总结如下:

  一、调整组织,加强领导,提高对综治工作的相识和重视程度。

  依据近年来的工作阅历,综治工作成效如何,主要取决于基层信息员和各街道领导的工实力。为加强综治工作的领导,今年初在村两委的会议上,对去年的综治各组织成员进行了仔细考虑,做了局部调整,充溢了领导力气。村党总支

  成员对综治工作做了具体布置,将综治工作纳入主要议事日程。同时与政府签订了综治工作责任书将责任落实到人。为了切实将综治工作落在实处,激发各个综治工作人员的主动性,重新探讨调整了奖金的安排方法,尽量做到责、权、利挂钩。

  二、健全制度,做到有章可循,按章办事。为了开展好各项工作,年初制定了综治工作安排,创安工作安排,反教工作安排,禁毒工作安排,普法工作安排,信息员培训安排等。依据上级主管部门的要求,结合各个工作安排,仔细落实安排内容。先后进行了两次普法宣扬,依据我村实际,宣扬了土地管理和农夫建房、土地运用方面的法律法规学问。根据要求,每月召开两次冲突纠纷排查专题会议,除在林改中正常出现的山场界线纠纷外,共排查调处三起较大的冲突纠纷,其中山林纠纷一起,家庭纠纷一起,邻里纠纷一起,三起纠纷有两起制作了调解协议书。经过回访,没有复发觉象,履行协议状况良好。全年进行了一次信息员培训,针对农村基层常见的邻里纠纷的特点和形成缘由,在培训会上仔细学习了当事人的权利、义务,介绍了什么是无义管理、怎样分别用民法、刑法、行政法规处理身边的事情;学习了侵权和民事责任的担当方式,以及关于时效方面的基本学问。使信息员提高了相识,

  增加了学问,综合素养和工作实力得到提高。三、综合治理,全面推动,营造和谐稳定的社会环境。为了全面开展综治工作,还协作街道综治办,和村内各

  企业签订了综治工作责任状。将综治工作的详细任务分解到企业和基层。在召开各社区干部会议时,布置综治工作,如冲突纠纷排查、反教工作,禁毒工作、社会治安巡逻工作、交通平安和平安生产工作、土地管理工作,自然灾难预防工作等。

  经过努力,今年上半年没有发生民转刑事务和集体上访事务,冲突纠纷的发案率较往年有大幅度下降,没有重新犯罪,社会稳定和谐。

  虽然取得了一些成果,但也存在有待于努力提高的方面。诸如:

  1、法制宣扬范围不够广,力度不够大,适用性不够强。2、治安巡逻不够正常,易被不法分子钻空子。3、法制宣扬月活动开展的不够热情,尚未达到预期目的。4、法制信息员、调解信息员、信访信息员等人员的作用尚未真正发挥出来,工作主动性尚未激发出来,很多事情还须要靠少数人去解决。我们深信,只要主动努力,仔细补差纠偏,今后的综治工作会跨上一个新的台阶。2022年基层治理工作状况汇

篇十二:基层社会治理工作情况汇报

P>  两个中心规范权责运行拓展服务事项将部服务事项全部下放两个中心办理实行理回复的工作流程对待群众申办的事项视情况采接办理承诺办理等多种服务方综治服务中心整合了人民调解行政调解司法调解三大资源形成大调解工作格局把矛盾纠纷化解层把治安问题解决在萌芽状态做到小事不出事不出街道矛盾不上交有效化解基层的访问题和矛盾纠纷

  社会工作部社会治理工作开展情况汇报

  近年来,区委、政府认真贯彻落实中央、自治区、市有关部署要求,进一步转变政府职能、改进社会治理方式、完善社会治理机制、深化社会治理体制改革,全面形成“党委领导、政府负责、综治协调、社会协同、公众参与、法治保障”的工作格局。我区社会治理工作取得了明显成效,“两个中心”运行、网格化管理等工作得到了上级部门、社会各界和全区广大人民群众的充分认可,中央媒体采访团及《X日报》、《共产党人》杂志等多次对我区社会治理做法和经验进行刊载和宣传,XXXX年、XXXX年我区网格化服务管理经验和和谐社区建设经验在自治区进行交流。现将社会治理工作开展情况汇报如下:一、强化领导,整体推进,奠定社会管理创新工作基础为深入推进社会治理工作,按照市委部署要求,我区于XXXX年X月份,成立了X区委社会工作部,由一名常委兼任部长,配备了专职副部长,在编工作人员X名,实现了社会治理工作专人专事专管。XXXX年X月份,相继成立了加强和创新社会管理工作领导小组,组长由区委书记兼任,进一步

  !谢正指出请敬处之足不有范质优供提户用大广为力致们我,文本览浏迎欢

  加强了社会治理工作组织领导。先后研究出台了《关于加强和创新社会管理的实施意见》、《X区网格服务人员管理办法》、《X区关于进一步规范镇、街道“两个中心”运行改进服务水平的意见》、《X区清理规范社区各类评比达标创建和出具各类证明的实施意见》、《X区行政审批、公共服务事项权力清单》和《X区XXXXX社会治理综合信息服务中心建设实施方案》等一系列政策性文件,为加强我区社会治理工作提供了有力的制度保障。二、突出重点,优化服务,打造社会管理创新工作亮点建设街道“两个中心”,搭建服务群众平台。按照市委彭书记要求,自XXXX年,我区投入资金XXXX多万元,率先在星海镇和XX个街道建设了民生服务中心和综治服务中心,两个中心实行“前台接待受理,当场综合办理,后台协同处理”机制,将政府职能部门相关权力、职责下放,工作重心下移,实行“一站式”服务,让群众少进一道门、少走一道程序,真正将两个中心建设成为“老百姓家门口的政府”。一是建设标准化。根据街道服务人口和承担工作量大小,对“两个中心”窗口设置、大厅布局、人员配备、服务管理等进行了统一规范,民生服务中心以方便群众办事为主,采取业务“一口清”的形式设立X-X个综合窗口,综治服务中心设置X-X个窗口,实行AB岗定期轮换。配齐了以街道正式干部、聘用专职“两个中心”工作人员和部门派驻干部为主

  !谢正指出请敬处之足不有范质优供提户用大广为力致们我,文本览浏迎欢

  的窗口工作人员。为窗口工作人员统一制作了胸牌和服装,窗口工作人员全部做到综合业务“一口清”。二是运行规范化。两个中心规范权责运行,拓展服务事项,将部门XX项服务事项全部下放“两个中心”办理,实行“接待—告知—受理—回复”的工作流程,对待群众申办的事项,视情况采取直接办理、承诺办理等多种服务方式,让群众不再“多头跑”。综治服务中心整合了人民调解、行政调解、司法调解三大资源,形成“大调解”工作格局,把矛盾纠纷化解在基层,把治安问题解决在萌芽状态,做到“小事不出社区、大事不出街道、矛盾不上交”,有效化解基层的信访问题和矛盾纠纷。三是管理精细化。中心将办理事项、办理时限、服务承诺投诉电话及相关法律法规等内容全部公开,并印制成便民服务手册,详细公布各项服务项目的办事流程。健全完善了首问负责制、一次性告知制等制度。安排专人负责办事群众的引导、协调事务等工作。定期开展两个中心工作人员礼仪及业务知识培训,提高工作人员服务办事效率和质量。今年,区委社工部联合区司法局在两个中心建立了民生政策超市和法律服务超市,实行部门与超市直接对接,健全超市经营管理制度。四是服务人性化。中心进一步创新服务方式,针对行动不便的群众和确需帮助的“上班族”,通过电话预约上门服务、延时错时服务、街道社区代办、协办等方式办理,对街道不能直接办理的事项给予友情提示,确保群众找

  !谢正指出请敬处之足不有范质优供提户用大广为力致们我,文本览浏迎欢

  得到人、办得了事,“一门进”、“一次结”。近期,在两个中心统一配备了雨伞、打气筒、安全药箱、移动充电器等便民服务工具,极大的方便了群众。两个中心开通了便民投诉电话,随时、全方位受理群众对街道工作的意见和建议。深化网格化服务管理,提升精细化服务水平。坚持源头治理,推进精细化管理,建立了“网格—社区—街道—区级”四级网格管理服务平台,绘制网格管理地图,研发网格服务软件。按照XXX—XXX户一个单元将辖区XX个社区、XX个村划分XXX个网格,按照“X+X+X”,组建XXXX名网格管理员作为服务队,推行“掌上网格”,开展点对点、面对面上门服务。目前,通过网格化管理系统已记录民情日记X.X万多条,为民办事和化解矛盾达X.X万多次。一是完善网格化信息系统。进一步完善网格信息数据库,准确掌握常住人口和流动人口、居住地、组织等基本信息和动态信息,确保信息采集率达到XXX%,信息准确率达到XX%以上。落实系统服务办事功能,实现网上协同办公,服务事项网上比对。加强网格智能手机的运用效果,畅通现代化信息上报、反馈和群众诉求渠道。二是优化城乡社区网格设置。坚持因地制宜、因人制宜,根据网格服务人群类别、层次等特点合理设定网格规模。已对X区XXX个网格中的人员、区域、规模等基本数据进行了统计摸底,正在结合第九届社区居委会换届工作制定网格优化整合方案。三是加强网格队伍管理培训。制定了

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  《X区网格服务人员管理办法》,进一步明确了网格员职责任务、管理培训、考核奖惩等,建立了网格社区民情分析研判制度,为社区工作者配备“掌中宝”智能手机XXX部,便于收集民情信息、开展快捷服务。定期组织网格服务人员培训,不断提高网格服务管理队伍综合素质。四是开展特色网格创建活动。按照“街道有创新,社区有特色、网格有亮点”的目标,结合各网格的优势及居民的需求,开展特色网格创建活动。青山街道红旗社区针对少数民族多的实际开展“民族共建”特色创建,长城街道荣景社区针对网格空巢老人、独居老人、困难人群多的实际开展“邻里互助”活动,朝阳街道怡心社区针对辖区老年人多、商户比较集中的特点,开展了“爱心理发”等特色网格创建活动,引导居民积极参与到社区大家庭中。优化城乡社区服务体系,提升为民服务能力。一是开展便民服务。建立社会治理综合信息服务中心,开通服务热线,实行大厅窗口集中受理,一个公众号码统一对外,信息平台统一受理分流,统一监督办理。不断拓展便民服务中心服务项目和内容,吸纳加盟大中小家政服务企业XXX多家,以“XXXXX”便民服务热线为载体,实现了专业服务、社区服务、志愿服务相互配合、相互补充,良性互动。建立社区便民服务站XX个,为辖区有需求的老人和残疾人等特殊群体安装“一键通”呼叫器XXX部,覆盖城区全部社区,为辖区

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  有需求的老人和残疾人等特殊群体安装“一键通”呼叫器XXX部,通过“XXXXX”热线接听呼叫信息X.X万多次,提供有效服务XXXX余次。配发社区电动三轮车XX辆、自行车XX辆,为老年人和行动不便的残疾人提供代购、代送、代缴等服务。二是推进互助服务。进一步延伸“爱心敲门”服务模式,通过印制“网格连心卡”,吸引更多的居民、志愿者加入服务队伍,为广大有需求的居民代理代办一些事项、照料一下日常生活。蓝山社区通过开展“网格走亲、邻里守望”、圆梦“微心愿”、周末大舞台等活动,为辖区居民提供亲情化的特色服务。游艺东街社区开设了“老年聊吧”,为辖区老年人提供了一个交流、学习、活动的平台。同时,鼓励更多的老人走出家门,引导居民互帮互助,组成银发互助小组,建立睦邻点,开展“邻里守望”、精神慰藉、送餐、陪同看病等服务,形成邻里互帮互助的长效机制,营造“关爱老人、关爱他人、关注幸福、促进和谐”的新风尚。三是强化养老服务。针对辖区特困老年人多、无人照料的实际情况,X区积极探索养老服务新模式,通过政府购买养老服务的形式建立了特困老年人“专属服务补贴”。建成XXX社区、工人街社区、团结社区、长胜村X个社区托老所,长兴街道兴民村托老所主体框架已建成,预计XX月份投入使用。在沟口街道建立了X个老年门球场,开通了长兴街道、胜利社区X个综合性的室内社区文化活动场地。建设X区老年配餐中心,

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  面向社区高龄、独居、空巢等困难老年人和残疾人提供集中配餐和送餐服务,配餐中心已完成装修和前期筹备工作。发放老年孝心手机XXXX部。四是深化志愿服务。以文明城市创建为契机,发动街道、社区定期开展形式多样、内容丰富的志愿服务活动。朝阳街道成立了“爱老会”及“靓嫂帮帮团”,利用闲暇时间为辖区孤寡老人、居民提供上门服务;人民路街道文明社区组建“XX°红飘带”志愿服务队,建设社区组建“小红帽”服务队,专门负责环境卫生、私搭乱建、不文明行为劝导等工作;长城街道组建了“婆婆妈妈服务队”,帮助独居、空巢老人买菜、买药、就医陪护,提供亲情服务。三、完善机制,注重实效,提升社会管理创新工作成效按照群众路线教育实践活动有关要求,着力解决“四风”问题、密切联系群众、维护群众利益。一是畅通居民利益诉求表达渠道。将信访法律服务中心、网格化服务管理、便民服务、数字城管系统融为一体,让居民通过网络、热线、网格等各种渠道反映问题、表达诉求。今年,重新整合政务中心、网格化管理、数字化城管、便民服务中心等各类资源,建立集政务服务、便民服务、社会服务为一体的综合信息服务平台,开通了XXXXX居民服务热线,打造居民诉求“一体化”受理、办理、回馈、跟踪渠道。二是完善社会矛盾排查调处机制。推行重大疑难案件“两代表一委员”及律师、法

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  律工作者参与调解机制,XX个“两代表一委员”推动了党代表、人大代表和政协委员深入到基层一线察民情、解民忧、化民怨。强化人民调解组织建设,设立各级人民调解组织XX个,登记备案专兼职人民调解员XXX名,依托行业部门协调建立X个行业专业性调解组织。综合运用“三调联动”手段,及时化解信访积案。目前,区法院诉前调解室、区司法局交通事故调解组织、青山街道“X+X”矛盾化解模式和“六访”工作机制,长胜街道“两访三评一决议”矛盾调处机制有效运行,极大的缓解了社会矛盾。三是完善社会稳定风险评估机制。对区委政府实施的重大决策、重点项目及土地征用等涉及群众切身利益的重大事项,按照“谁评估谁负责、谁决策谁负责、谁审批谁负责”的原则,实行社会稳定风险评估和居民听证会,降低风险,维护稳定。四、下一步工作安排完善街道“两个中心”功能。进一步规范镇、街道“两个中心”,加强中心工作人员管理,组织开展综合业务知识培训、技能竞赛等,提高中心工作人员业务“一口清”能力。深化上门服务、代办服务、预约服务意识,积极为社区群众提供代理代办服务。完善民生政策超市和法律服务超市,提升综治服务中心规范化建设,把综治服务中心建成老百姓家门口的维权服务平台。推进网格化管理服务。制定网格调整方案,优化网格设

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  置和网格员配备。加大人员管理培训,进一步完善考核机制,推进网格化服务管理规范化、标准化、精细化。在全区推行“爱心敲门”等特色化的自我管理与自我服务,培育特色网格服务示范点。完成老年集中配餐中心建设。组织对X区老年集中配餐中心进行竞争性谈判确定服务企业,以“集中配餐”形式,向城区社区、村高龄、独居、空巢等困难老年人和残疾人集中配餐、送餐,解决老年人的吃饭问题。启动综合信息服务中心。健全完善部门联动、社会联动机制,整合网格化管理中心、法律服务中心、数字城管中心、政务中心、便民服务中心等政府资源、社会资源和市场资源,建成集统一受理、统一分流、统一督办、统一考核、统一反馈为一体的社会治理综合信息服务平台,畅通与居民的交流与沟通,及时反映民情、服务民需。提升城市管理信息化水平。为环卫、市政、城市执法大队等执法车辆和特种车辆安装GPS定位和视频系统并全部纳入数字城管指挥平台,建立大城管的工作格局,提高城市管理工作效率和水平。加强新任社区干部和网格员培训。对新任社区干部从网格系统操作、智能手机运用、社区自治以及工作方法等进行系统培训,着力提高基层干部服务群众的能力和水平。

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篇十三:基层社会治理工作情况汇报

P>  高标准谋划“XXXXX”严要求落实“XXXXX”

  (20XX年XX月XX日)

  根据会议安排,现就XX市(县、区、镇、街道)深化党建引领加强基层社会治理工作汇报如下:

  一、工作进展情况(一)XX探索先行,XX治理短板。2020年疫情基本控制后,我市迅速查找疫情防控中暴露出的基层社会治理工作短板,及时巩固疫情防控中的经验做法,于X月X日研究出台《XX基层治理体系和治理能力XXXX的意见》,对社区派聘书记制度、党员干部下沉社区、关心关爱社区工作者、XXXXX、XXXXX等XX项重点任务,进行试点探索,为党建引领基层社会治理打下坚实基础。(二)领会全会精神,做好制度设计。学习贯彻省委X届X次全会,于X月X日召开XX市委XX届XX次全会,出台“XXXX”相关文件,补短板、堵漏洞、强弱项,加快推进市域治理现代化。党建引领基层治理方面,已起草XX个相关文件,其中深化新时代党建引领加强基层社会治理、加强城市基层组织和治理体系建设、党员干部下沉社区等XX个文件已XX研究并推动落实;加强城市社区工作者队伍建设、XXXXX、XX物业管理、XX志愿服务等X个配套文件正广泛征求意见,将于近期实施。公共卫生体系建设方面,组织起草“XXX”文件,推进

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  疾控体系改革及公共卫生体系建设实施意见、改革完善疾病预防控制体系建设、加强基层卫生服务体系和公共卫生应急能力建设、加强院前急救体系建设、加强公共卫生人才队伍建设、加快全市大健康产业发展的实施意见、XXXX工作方案等文件已通过XXX研究并推动实施。

  (三)紧盯规定动作,推动任务落地。一是深化XX体制改革。对全市县区街道的人口、社区、经济发展水平等情况进行统计,起草深化XX体制改革实施方案,近期将按照时间节点要求上报省XXXX审核。二是加强城市基层组织和治理体系建设。建立健全“XXXX”党组织体系、“XXXXX”居民自治体系和“XXXXX”议事协商平台。目前,全市XX个城市社区划分XXXXX个,组建社区XXXXXX个,成立小区XXXXX个、业主委员会XXXX个。三是加强社区工作者队伍建设。对XXX名社区干部进行全面摸底,在“两委”成员职数、XX工作人员配备标准、薪酬基数等方面,结合XX市实际进行优化设置。四是开展物业管理XX和“XX物业”建设。因地制宜采取“XX包保、XX兜底、公益性物业”等方式,确保散户居民楼(全市共有XXX处、XXX栋、XXX户)XXX年内实现全市小区物业管理全覆盖。同时,加强“XX物业”XXX建设,推动党建工作和物业服务融合共进。五是推动在职党员干部服务社区。针对社区党员人数不均衡等问题,对下沉服务力量进行统筹调剂,共调剂XXX人,确保每个社区力量均衡。目前,XXX个城市社区已报到下沉党员干部共计XXX名,全体下沉党员干部围绕“创建”等工作,已开展集中志愿服务活动XXXX余次。

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  (四)XX特色亮点,XXXX品牌。一是XXXXX。将社区派聘书记选派工作与年轻干部成长工程相结合,选派XXX名优秀年轻干部担任各县区社区派聘书记,任期X年,党组织关系转到社区,专职在社区工作,让基层社会治理的平台成为年轻干部干事创业的舞台。二是XXXX。按照“一社区X民警X辅警”要求配备精干警务力量,全日制参与社区治理和服务,与社区工作者同工作、同考核。公安民警“XXX”,不仅加强了社区警务力量,而且充实了社区治理队伍。三XXXX。将社区干部日常工作与社区网格化管理相结合,创新社区干部服务模式,在居民小区或楼栋设置社区服务点,社区干部每周不少于X天驻点包保小区或楼栋,亮明身份为居民开展政策咨询、服务代办、信息摸排、纠纷调处等服务,让群众在家门口就能享受便利服务。四是XXXXX。开发手机APP,打造智慧便民服务新平台。社区派聘书记通过手机APP,加强对下沉党员工作的统筹管理和任务分工;下沉党员干部通过手机APP,实现在线报到、门口打卡开展服务;居民群众通过手机APP,反映诉求和需求,形成群众点单、社区派单、党员领单、群众评单的工作模式。目前,已在全市推广。五是XXXXX,志愿服务与新时代文明实践工作相结合,将志愿服务时长与积分挂钩,推行积分制和星级评定,获得星级评定的志愿者不仅能兑换相应奖品,还可享受免费乘车、免费游览市内景点、免费看电影等待遇,有效调动了群众参与志愿服务的积极性。六是XXXXX。推行全民免费健康体检,对男XX岁、女XX岁以上城乡居民实行免费体检,并根据财力逐步放宽年龄,同步建立居民电子健康档案,

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  摸清全市居民健康状况,更好应对突发性疾病。二、存在问题及下步工作打算党建引领加强基层社会治理时间紧、任务重,当前主要存

  在资金压力大、改革难度大、XXXXX等问题,我们将克服困难、稳步推进,全力抓好落实。一是提升政治站位。始终把党建引领基层社会治理作为当前的“XXXX”“XXXX”,建立路线图、任务表,健全协调推进专项工作机制,将各项任务不折不扣地落实落地。二是加强工作保障。落实XXXX运转经费、XXXX专项经费等保障,推动社区减负增效,让改革成效更早更好地惠及千家万户。三是压实工作责任。坚持高标准要求、项目化推动,自我加压,改进作风,为打造基层社会治理的“XX样板”作出XX贡献、展现XX担当。

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篇十四:基层社会治理工作情况汇报

P>  社会治理工作汇报

  关于社会治理工作汇报无论在学习或是工作中,汇报的应用范围越来越广泛,汇报通常是指向上级报告工作所完成的书面

  报告,大家知道正式的汇报怎么写吗?以下是小编整理的关于社会治理工作汇报,仅供参考,欢迎大家阅读。

  我局坚持以十八大精神和科学发展观为指导,在州综治办的指导下,以维护社会稳定为中心,深入开展了社会管理综合治理工作,有效地维护了社会政治稳定。推进水利工作和社会治安综合治理工作再上新台阶。今年以来,水利建设取得可喜成绩,我局及辖区内无斗殴、无赌博、无不安全事故发生。现将我局社会管理综合治理工作情况汇报如下:

  一、确保组织领导到位,夯实了综治工作基础。一是我局充分认识到社会管理综合治理工作的重要性和重大意义,把综治工作纳入日常工作的重要议程,成立了社会管理综合治理工作领导小组,对我局的综治工作进行了全面安排和布署,形成了有领导抓,有人员干综治工作局面。二是研究制定了《昌吉州水利局20**年社会管理综合治理及平安建设工作安排意见》,将综治工作纳入年度工作目标管理内容,与年终考核有机结合起来,做到了与业务工作同安排、同检查、同奖惩。三是积极配合街道办事处及农科社区开展工作,签订了综合治理、计划生育、爱国卫生、禁毒工作、民兵应急维稳工作、与辖区单位党组织结对共建协议等多项责任书,进一步健全落实了综治领导责任制。二、狠抓平安建设,搞好治安防范我局认真贯彻区、州关于加强社会治安综合治理工作的指示精神,深入开展“平安示范单位”活动,并健全了各项机关制度。严格落实平安建设责任书中的相关内容。同时加强机关内部管理,加强重点部门安全防范措施,督促有关工作人员妥善保管好各类文件及重要凭证、印章和报表等,严防失密盗窃事件的发生。三、强化宣传、教育,全面推动社会普法工作普法是综治工作中的一项重要内容。一是认真宣传贯彻州党委、政府关于建设平安嘉祥的各项部署,我们集中时间、人员进行普法宣传,特别是“世界水日”和“中国水周”为契机,全年出动宣传车5次,发放宣传材料2000余份,制作板面10块。二是积极实施“五五”普法规划,定期组织法制学习,利用开会、板报等多种形式宣传学法、知法、用法的重要性和必要性。组织党员和干部职工先后学习了《水法》、《河道管理条例》、《防洪法》等有关内容。通过学习提高了全局人员素质,增强了工作实践的能力。四、发挥职能作用,维护社会稳定20**年,我局以建设“平安水利”为目标,努力做好综治工作,消除不安全因素。20**年,我局充分发挥职能作用,重点开展了以下几项重点工作:一是科学防汛,确保安全。认真落实防汛抗旱责任制,建立汛情动态、洪旱灾害定期会商和紧急会商机制,先后16次召开会商会议,对季节性汛情、旱情等进行分析研判,上报专报19期,为领导决策提供了科学依据。按照“春汛秋防、夏汛春防”的原则,及早进行隐患治理。在春汛前,组建1.73万人的防洪抢险应急队伍,落实防洪资金389.7万元,投入1231万元新建防洪堤(坝)46.3公里、疏浚河道87.5公里、加固维修险工险段56.1公里。在夏汛前,投资755.4万元设计防洪应急工程方案,维修加固堤防38.52公里,疏浚河道67.5公里。科学抓好水库调度及病险水库运行管理,加快县级山洪灾害预警平台建设进度,启动昌吉州山洪灾害防治监测预警平台会商室工程建设,完成自治区下达的XX县、木垒县、XX市和XX县4个县级山洪灾害防治非工程措施项目建设任务。同时,加强防汛值班,

  确保信息畅通。防洪办公室坚持昼夜值班,每天都有一名领导带班。20**年,全州未出现大的汛情和险情。

  二是加强水资源管理和水行政执法工作。水政建设工作中,我局组织水政监察,加强水行政执法,协调并仲裁部门间水事纠纷,同时主动协调有关单位严厉打击破坏水利资源的犯罪活动。

  成立“三条红线”控制指标分解工作领导小组和技术工作组,初步完成兵地用水总量控制红线指标分解工作,完成地方所辖县市指标细化分解工作,全面启动水资源平衡论证,节水型社会建设深入推进。加大地下水超采治理力度,严格凿井审批。安排450多万元资金进行取水计量智能控制设施安装、维护、管理和地下水自动监测网站建设的补助和奖励,完成45眼地下水动态自动化监测井建设和1960套机电井取水智能控制设施安装工作,超额完成自治州下达的任务。优先考虑准东发展用水,在国家和自治区层面积极开展重点项目支持性文件和客水配置协调工作,依法查处了新疆东方希望有色金属公司在准东违法打井、未经批准擅自取水行为,为维护准东经济技术开发区良好的水事秩序发挥了警示作用。组织编制完成了准东工业经济开发区规划水资源论证和准东煤电基地规划水资源论证报告,并通过自治区水利厅预审。

  三是扎实开展水利安全生产三项活动。做好安全生产宣传、安全生产隐患排查、全生产隐患整改工作。一是加大了安全生产宣传力度,牢固树立“安全第一”、“以人为本”、“安全生产责任重于泰山”的思想观念;二是加大安全生产隐患排查工作力度,对在建水利项目,组织设计、监理、施工等有关单位进行认真排查,对排查出的不安全隐患作好记录,分析原因,找出管理责任。三是加大了安全生产隐患整改力度,对排查出的问题及时研究,明确整改责任主体,制订整改措施,把工程措施和非工程措施有机结合起来,做到不留死角,杜绝走过场,敷衍搪塞等现象。

  四是渔业工作进展顺利。全面推进水产健康养殖工作,新创建农业部水产健康养殖示范场**个,全州水产品产量达到1.8万吨,连续21年稳居全疆各地州之首。全州无公害渔业养殖面积达4.6万亩,未发生水产品安全问题。

  五、加强防范措施,力保一方平安今年,我局从构建和谐昌吉、平安昌吉出发,提高思想政治工作的实用性和针对性,深入细致地了解和掌握干部职工的思想状况,及时化解矛盾;结合机关效能建设,要求干部职工提高工作效率和服务水平,提高工作满意度,减少发生社会矛盾的可能性。一是强化信访工作。实行领导接访、干部下访、结案回访制度。原水利工程大队人员上访一直是我局信访工作的焦点和难点。20**年为原水利工程大队人员71人发放生活补助费近127800元,协调解决信访上访问题30余次,为上访群众搭建“法律援助”平台,为实现他们的上访诉求寻找新途径,同时,及时处理“两广”行风热线群众反映的问题,为维护社会稳定起到了积极作用。二是全力做好各项议案、提案答复工作。今年我局承办人大政协提案议案19件,重点涉及高效节水、饮水安全、工程建设、防洪安全、水资源管理等,对每一件提案,明确了专办人员,倒排了办结时限,答复满意率100%。三是加强民族团结。以民族团结模范单位创建为抓手,以第31个民族团结教育月为载体,采取悬挂横幅、制作板面、加强党的民族政策的宣传。自治州创建民族团结进步模范州工作启动以来,全州水利系统各部门、各单位以民族团结、“道德讲堂”为载体积极开展民族团结模范单位创建工作,并取得阶段性成效,昌吉州水利局、州水管总站、州水科所、500建管局均先后被命名为自治州级“民族团结进步模范单位”部门和单位。五是加大源头治理和预防腐败工作力度。今年,我局多次召开会议进行了安排部署,先后下发了《昌吉州水利系统20**年纠风工作实施意见》、《昌吉州水利局20**年纠风专项治理工作方案》和《昌吉州水利局开展“百个科室万人评”活动实施方案》,对今年州水利局纠风工作重点和“百个科室万人评”活动进行了安排,对责任科室和责任人进行了具体的明确,确定了州水利局渔政管理科为今年的“百个科室万人评”活动参评科室。六是做好扶贫帮困工作。积极与帮扶的木垒县东城镇鸡心梁村驻村工作组对接,完成了20**年帮扶计划,按时上报了相关帮扶工作材料及表格,定期召集帮扶单位及企业负责人召开各类帮扶工作会议,研究各阶段

  帮扶方案。认真做好城镇特困家庭、包扶社区的困难户慰问帮扶,截止目前,对困难户家庭走访慰问6次,发放慰问金2100元,生活用品合计1177元。七是加强维稳值班工作。按照“谁主管谁负责”的'原则,主动做好本单位的治安建设工作方案,为保障单位院落的安全性,保障单位及家属院内视频监控安装覆盖率达到100%,定期进行更新和维护,做到视频影像清晰可见,全年未发生治安案件、刑事案件、火灾事故等;积极配合XX市做好维稳巡逻值勤工作;抽调副县级、科级干部8人分别派往北庭新村社区和博文社区帮助开展宣传教育和维稳工作,在单位内部坚持24小时维稳值班制度。

  六、下一步工作计划20**年,我局社会治安综合治理工作要以党的十八大精神为指导,按照科学发展观和构建和谐社会的要求,全面贯彻落实州党委、政府提出的社会管理综合治理的总体工作部署,紧紧围绕“平安单位,平安建设”的目标,把“确保一方平安”摆在头等重要位置,努力构建和谐水利社会环境而奋斗。(一)进一步强化综治工作的领导,充分发挥本单位的职能作用。继续保持所管辖单位政治稳定和治安平稳,不发生影响全州、全市的群事件、重大责任事故和重大火灾事故。(二)明确职责。坚持“谁主管,谁负责”和“看好自己的门,看准自己的人,办好自己的事”,确保本单位不发生影响全市社会政治稳定的问题。积极做好州直水利系统稳定工作,不发生恶性上访事件。(三)深入开展普法宣传教育活动,继续抓好干部职工保密意识、安全知识、遵纪守法等教育,提高干部职工的法制意识,切实做好综合治理基础工作。(四)积极开展治安防控体系建设,切实落实单位内部人防、物防、技防等治安防措措施,强调要求物业在门卫24小时值班,院落定期巡逻,外来人员车辆登记管理,组织干部职工学习安全防范知识,做好局办公楼和职工宿舍区的门栋关照和安全防范工作,将综治工作延伸到居住区、延伸到家庭,确保单位安全无事故。(五)认真做好信访接待、业务咨询、政策宣传工作,大力开展行政调解和民间调解工作,妥善处理影响社会稳定的投诉,及时进行调处,提高调处率,杜绝因调处不及时造成的民转刑案件发生。(六)认真完成州综治委交办的各项任务。总之,我局社会管理综合治理工作,在州综治委的有力领导下,取得了可喜的进步,但距上级的要求还有差距。今后我们要认真总结经验,发扬成绩,努力克服薄弱环节,再接再厉,使我局社会管理综合治理工作再上新台阶。各位领导:下午好!首先欢迎各位领导来我院检查社会治安综合治理工作。今年以来,我院社会治安综合治理工作在县委、县政府有关部门的统一部署下,在县城区社会治安综治办的指导下,领导高度重视,本着“谁主管,谁负责,落实措施,确保工作岗位安全”的原则,认真完成了《社会治安综合治理目标责任书》中的各项任务要求,维护了社会政治稳定,取得了显著成绩。一、领导重视,责任明确为认真贯彻落实全国社会治安工作会议精神,积极参加城区安全文明创建活动,我院领导高度重视,把社会治安综合治理工作纳入日常工作计划,增强了干部职工的安全防范意识。并为此专门成立了以院长张卫华为组长,院委会、总支成员及保卫科科长为成员的医院社会治安综合治理工作领导小组。领导小组坚持每季度召开一次综治委全委会,定期研究工作。每年进行两次治安形势分析,并撰写分析报告,及时开展公众安全感调查,全面了解干部职工对社会治安的感受和意见。把安全教育做为日常工作的一个重点,不断加强干部职工安全意识教育,增强了干部职工的防范意识。向社会开通了安全工作监督电话(2411353,内线8067),接受广大患者及社会各界的监督、指导。二、加大基础设施力度,认真做好“三防”工作医院作为一种特殊的公共场所,担负着病人就医、康复、保健的重要任务,因此医院的防火、防盗、

  防爆三防工作显得尤为重要,对此,我院领导亦高度重视。一是遵照中央“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的重要指示,我院专门成立了由分管

  院长为组长,临床、医技、后勤科室主要负责人等为成员的义务消防领导小组,制定了消防安全制度,要求全院干部职工都要认真学习有关消防安全法规,做到经常地对职工进行消防安全教育。为使大家时时处处提高警惕,自觉加强防范意识和责任心,我院定期对义务消防员进行培训,每月集中学习一次消防安全知识,要求人人建立学习笔记,从思想上高度紧张起来。对不符合《消防法》和《消防条例》规定,存在火灾隐患等不安全因素的科室、仓库等重点要害部位,实行重点防范。对因消防安全防范失控或处置不当造成严重后果的,追究有关责任人的责任,并把落实《消防法》和《消防条例》的情况,作为科室及个人奖优罚劣的重要依据,纳入年终考核。义务消防领导小组做到定期对全院进行安全大检查,并备有详实的实地检查记录,发现问题及时处理,力求将火灾隐患消灭在萌芽状态,以遏制和杜绝各类火灾事故的发生。

  认真做好防盗工作。医院人流量大,情况复杂,怎样为病人提供一个安全的就医和康复环境显利尤为重要。我们一是加强工作制度,规定保卫科人员每天24小时轮流值班,每天定期不定期到各科巡查,并配备了手鞭7个。其中保卫人员6个,财务人员1个;电击棍2个;橡皮棍4个;拐子3个等工具。对入、出院人员严格检查,对可疑人员做到跟踪监察,对收款处、住院处、财务科等重点部位时刻进行严密监视,做到百无一失。二是对财务科、药剂科、总务科等科室安装防盗门,强化了社会治安防范措施。

  三是为确保病人、医院的生命财产安全,在做好防火、防盗的同时,把防爆工作又作为一个重点,时刻提高警惕。对易发生爆炸、引起火灾的地方配有专人按时巡查,责任到人,并配有充足的灭火器具,做到重点对象重点防护。

  三、进一步规范工作制度根据全国、省市县社会治安综合治理工作管理法律、法规和标准,制定了《鄄城县人民医院综合治理工作制度》、《鄄城县人民医院安全工作制度》、《鄄城县人民医院消防安全工作制度》、《保卫科工作人员职责》等有关社会治安综合治理工作方面的十五条规章制度和职责,明确了社会治安管理责任。社会治安综合治理工作,我们不仅只是写在纸上,挂在墙上,更重要的坚持落实到行动上。做到有部署、有落实、有监督检查,并做到了与个人经济利益直接挂钩,责任落实到位,做到奖罚分明。尤其是近期我院对保卫科进行了后勤服务社会化管理改革试点,改革后的保卫科,成为独立的二级法人科室,更加明确了科室工作职责,极大地调动了工作人员的积极性和责任感,使我院的社会治安综合治理工作日益规范化、科学化。四、成效显著由于我院领导对社会治安综合治理工作高度重视,建立了保障有力的工作制度,强化了监督检查,做到有部署、有落实、有监督检查,同时做到与个人经济利益直接挂钩,责任落实到位,奖罚分明。今年以来,医院未发生一起矛盾纠纷事件、破坏盗窃事件及安全责任事故。同时积极配合公安机关开展“打黑除恶”、“扫黄打非”等严打工作,协助公安机关破获各类案件多起,为患者提供了安全、舒适的就医条件,为全体干部职工创造了良好的工作和生活环境。今年被县委、县政府授予“社会治安综合治理先进单位”、“安全生产先进单位”、省级“廉政建设先进单位”、省级“文明单位”等荣誉称号。一年来,在市政法委、综治委和维稳办以及各政法部门的精心指导下,在我局党组的高度重视下,我局始终把社会治安综合治理工作和维稳工作作为全局的一项重要工作来抓,在全局干部职工的共同努力下,取得了一定的成绩,确保了一方平安。现将主要工作汇报如下:一、加强领导,机构健全完善1、成立机构,明确职责。根据我市综合治理、平安创建与维稳工作的要求及年初我局与市委签订

  的责任书。按照我局的工作职能,局党组对综治平安创建和维稳工作进行了重点布置,成立了以局长凌士根同志为组长的综治平安创建和维稳工作领导小组,下设副组长两名,具体分管这项工作,局内相关股室负责人为成员,各科室部门分别与局领导小组签订了责任书,明确了责任人及工作职责,并把综治平安创建工作和维稳工作作为一项制度列入年度目标考核内容之一。

  2、机构健全,保障到位。按照市综治平安创建工作领导小组的要求,我局及时根据人员变动,调整了各种组织网络,健全了综合治理办事机构,配备了兼职人员,经费上给予保障。对本局综治工作中存在的问题,局综合治理领导小组进行了认真分析研究,召集各股室及负责人开会,予以通报。通过采取自查自纠,定期部署并检查落实各项工作,工作中存在的问题得到了及时有效的解决。

  3、制定方案,规划落实。在年初,及时根据市委市政府及主管上级对综治平安创建工作的要求,结合本局的工作实际,认真制定了年度、月度综治平安创建的各种意见、规划和方案,为有序开展综治平安创建工作打下了坚实的基础。

  二、措施具体,方法行之有效我局紧紧围绕经济建设这个中心,加强基础工作,完善治安防控体系,狠抓社会治安综合治理各项措施的落实:一是健全了考核奖惩机制。建立健全了各项安全管理、平安创建考核奖惩制度,做到了奖罚分明,与经济利益直接挂钩;二是加强安全管理。对电脑等办公电器设备和车辆、消防安全的管理,我局明确了专人进行管理,并安装了报警设施和监控设备与110实行了联动,开展了“安全生产月”和“百日车辆交通安全”活动,狠抓了安全隐患的整改;三是明确了责任。与相关人员及临时人员签订了合同,明确了工作职责,做好行政****;四是强化了制度建设。及时根据先进性教育的要求,局办公室完善了机动车辆管理制度,更换了新车,加强安全管理;五是加强了用电管理。对局机关照明、空调线路请电力局技术人员进行了专项检查,确保线路正常安全使用;六是建立了事故案件应急预案制度,加强安全防患;七是注重加强安全教育和法制宣传教育。落实了“四五”普法措施,增强了全员安全意识、法制意识;八是注重思想教育。针对今年取消县级法人资格这一特殊情况,认真做好职工的政治思想教育,扎实做好各种来信来访工作,及时把矛盾解决在萌芽状态;九是深入开展烟草专卖管理。主动与公安、工商等部门联手行动,严厉打击各种卷烟违法犯罪活动,有效地维护了国家利益、消费者利益;十是强化了专卖执法队伍建设。通过资格考试、技能比武、规范执法行为等途径,提高了文明执法能力。我局始终把监管工作作为一项重要的工作来抓,列入全局重要议事日程,局领导逢会必讲安全。一是在全局干职工会议上强调综治平安创建和维稳工作的重要性,让每一位干职工增强责任意识、安全意识;二是领导小组组织安全监督检查,安全隐患得到了及时排除,全年无安全事故,为烟草事业的改革发展创造了一个优良的稳定的社会环境。三、依法行政,维护一方安定市场经济的发展,一方面促进了社会的进步,另一方面,由于法律法规的不健全,带来了很多难以回避的问题。按照上级的要求,我局加强了烟草市场秩序的整治,规范了卷烟销售行为;对一些群众提出的政策不允许要求和举报案件我们主动上门做好宣传解释工作,化解群众的政策法规疑问;对特殊弱势群体,特事特办,为烟草经济建设创造了一个良好的外部环境。全年,我局共接待群众来访举报近3次,案件处理、答复率100。办理市委、市政府建议1件,办复率100,群众满意率100,见面率100。通过我局干职工的共同努力,全年没有发生一起群体性上访事件,集中解决了合同工关心的保险、医疗待遇等方面的热点难点问题,为维护姜堰的政治稳定做出了积极的努力。四、注重学习,坚持依法行政我局是一个重要经济职能部门,涉及发展改革、烟草专卖、安全、交通、统计等方面的职能工作,提高全体干职工的执法水平,确保依法行政,是提高机关干部队伍素质的一个重要内容。我局积极推进学习型机关建设,通过制定了法律、法规及专业知识培训具体方案,拟定学习培训计划。提高了我局干职工的法律意识和业务水平,为提升职工依法行政水平奠定了坚实的基础。

  一年来,我局实现了无人员违纪、违法行为,无因单位职工责任引发的群体性闹事,无交通安全事故,无矛盾激化上交的“四无”良好工作格局,在社会治安综合治理平安创建和维护稳定工作方面取得了较好的成绩,但我们深知,与高标准、严要求相比仍存在不足,今后我局将继续严格管理,严格要求,为建设和谐美好的新姜堰和提升姜堰烟草经济的总体竞争力作出新的贡献。

篇十五:基层社会治理工作情况汇报

P>  第1篇:基层社会治理创新特色亮点工作汇报

  **社区成立于**年x月,辖区面积x平方公里。截止x月x日,辖区居民**户、x人,常住人口x户,**人;流动人口**户,**人。社区两委成员x人,网格信息员x人,在册党员x人,报到在职党员x人,非建制党组织x个,辖区单位x个,其中机关单位x个,学校x个,个体商户x户。有志愿者队伍x支x余人。社区服务中心建筑面积**平米,内设一站式服务大厅、社区管理服务工作站、市民文化展厅、廉政文化长廊、党员励志堂、书画活动室、图书阅览室、科普活动室、计生早教室、禁毒展厅、居民大讲堂、文体娱乐室、棋牌活动室,医疗卫生服务站、老年人日间照料中心、残疾人康复室等功能室。具备了党员管理、居民自治、社会管理和劳动保障、民政民生、文体娱乐等多方面社会服务功能。

  **社区按照自治区“8337”发展思路及**-x工作发展思路的要求,根据城市管理重心下移的趋势,紧紧抓住承担市、区两级社会管理创新工作试点任务的契机,积极探索创新新形势下的社区管理和服务方式,构建了“基层组织牵头、自治组织负责、网格化管理、社会化服务”的社区管理服务格局。

  一、创新管理服务模式,推进社区党组织建设(一)“四四六”模式,加强社区管理服务。社区针对流动人口多,保障房新迁入居民多、弱势群体多、矛盾隐患多、迫切需要提升社区管理服务能力的“四多一迫切”的实际情况,提出了“四四六”管理服务模式,即构建社区党支部、居委会、群众工作室、一站式服

  务大厅“四位一体”的社区组织构架;运行基层党组织管理服务网络、社区网格化管理服务网络、居民自治组织自我管理服务网络、社会化便民利民服务网络“四网并行”的社区管理服务机制;形成群众权益维护体系、流动人口和特殊人群流动管理体系、信息网络服务管理体系、思想道德建设体系、群众自治自律管理体系、群众工作社会评价体系的“六大管理服务体系”。

  (二)发动群众参与,强化服务网络建设。为更好地发动居民参与社区管理服务工作,提高居民群众的组织化程度,社区党支部组建各类社会组织和志愿者服务队伍,促进居民自我管理、自我教育、自我服务。进一步完善社区党员代表大会、居民代表大会、居民议事小组工作制度,使居民群众积极参与社区各项重大事务,形成了居民自治组织常态化工作格局。帮助新建住宅小区组建业主委员会,在辖区社会服务机构和个体工商户中组织了幼儿教育、学生托管、餐饮服务等4个行业协会,充分发挥协会的自我管理和自我提高作用,使其成为社会管理和服务的一份子。采取区域型、特色型、兴趣爱好型的形式,组建了社区文体协会、棋牌协会、陶笛协会、秧歌协会等5个群众文化团体,赋予其组织文化活动、管理文化队伍、倡导文明新风等职责。建立10个便民服务网点,提供诚信便民服务。

  (三)延时上下班,和居民“零距离”。社区深化便民服务,实行网格管理员在社区轮流延时上下班制,正常工作日轮流提前一小时上班、延后一小时下班,为居民办理各项业务,从20XX年10月实行延时上下班制以来,社区八小时外共接待办事居民300余人次。延时

  工作制既解决了社区居民特别是上班族、外来务工人员到社区办事不方便的问题,又能有效提高社区服务工作水平,体现“居民事无小事”的工作理念。

  二、实行网格管理,整合服务项目(一)创新网格管理模式,实现精细化服务。作为试点社区,华苑社区经过自上而下反反复复的摸索和实践,最终形成了网格化管理“一二三四”服务模式:“一”是通过网格管理实现小网格、大服务、让居民满意一个核心目标;“二”是坚持服务全覆盖、零距离、高效率和社区主导、居民参与两个原则;“三”是通过网格化管理做到知民情、解民愿、保民安三个到位;“四”是通过构建四级网格(社区、小组、地片、楼栋)、建设四员队伍(网管员、信息员、联络员、民情员)、设置四室(社会管理服务站、群众工作室、居民服务厅、社区警务室)、搭建四个平台(社区综合服务平台、数字化信息管理平台、党员志愿者服务平台、社区文化活动平台),形成全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底、责任到人的管理网格运行机制。目前,社区建立一级小组网格5个、二级地片网格12个、三级楼栋网格32个,本着“矛盾不上交、矛盾不出社区”的原则,借助网格化管理,通过下沉到网格的人员来第一时间发现问题,第一时间化解矛盾,对于一时解决不了的问题,逐级上报到区社管办,并根据办理情况及时反馈给居民,逐步实现了服务的精细化。同时,将社区内的市场、学校、医院、单位、个体营业店等归入基础网格,建立“人、地、物、情、事、组织”六要素信息库。社区

  网格管理实行定人、定岗、定责、定奖惩的网格化综合管理新模式,做到社区有网、网中有格、格中有人、人尽其责。

  (二)“六个一”方式,细化网格服务。华苑社区采取“六个一”方式,切切实实为网格内群众解决日常生产与生活中的困难与问题,实现小网格服务大民生。“一户”:对辖区5494户居民进行入户调查,确保不落一户、不漏一人。“一档”:通过走访入户,对党员、居民个人信息、家庭信息以及需求信息一一建档。“一卡”:印制下发便民联系卡,公开社区网管员姓名、职务、联系方式及生活常用电话,方便服务居民。印制发放“邻情关照卡”,搭建居民自治管理平台。“一箱”:设置民情意见箱,定期开箱取信,及时做好登记梳理落实工作。“一线”:开通民情服务热线电话,确保第一时间解决居民反映的各类问题。“一会”:定期召开民情分析会,听取社区居民的意见和建设,对能够当场解决的进行当场解决,对一时无法解决的,给予合理解释。

  三、强化阵地作用,发挥党员示范(一)建好阵地,加强学习。社区将市民抒怀堂、党员励志堂、居民大讲堂、文体娱乐室、党团活动室、书画室、图书室等10余个活动室全部向党员、居民开放,使党员开会学习有阵地,居民娱乐活动有场所。并利用电子屏、广播室、社区报、宣传橱窗、廉政文化长廊、小区电子屏等宣传舆-论阵地,宣传社区党组织建设工作。社区还重视发挥社区党校、社区团校以及居民大讲堂作用,聘请党校教师、离退休教育工作者、法律工作者、老干部、老党员等为社区党员居民宣传、讲解党的理论知识;同时,注重发挥共建单位资源优势,共建

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