篇一：工会干部培训班总结讲话
工会培训班总结讲话
大家好！为了使广大工会干部，尤其是工会**在自身建设和素质上有所提高，以适应新形势的要求，我们举办了这期培训班。希望通过培训，同志们都能学到一些新知识，掌握一些新技能，更好地发挥基层工会组织作用，全心全意依靠职工办好企业。
这次我们的工会培训班开了有一个多月了，时间虽短，但内容丰富，很有特色。参加本期培训的主要对象是各单位工会**和工会分会**，包括乡镇、县直机关工会分管领导和工会专兼职干部。参加本期培训的目的，就是进一步提高广大工会干部思想政治素质和业务工作能力，推动工会工作再上新台阶。下面，我简单谈三点看法。
首先，充分认识举办工会干部培训班的重要意义。长期以来，县总工会十分重视基层工会干部队伍建设，注重加强对基层工会干部的教育培训。这些年，全县各级工会培训的人数达到3000多人次。今年是“十五”计划的最后一年，也是实现“九五”计划的关键一年。同志们肩负着重大责任。因此，迫切需要加强基层工会干部的教育培训，全面提高他们的整体素质，造就一支政治强、业务精、纪律严、作风正、服务优的工会干部队伍。
其次，要正确把握当前基层工会工作的形势和任务。从基层工会工作来讲，要坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导，坚持围绕经济建设中心，切实履行工会“维护、建设、参与、教育”的四项社会职能，突出维护职能，强化建设功能，发挥教育功能，推进企事业单位民主管理和精神文明建设。同时，还要不断增强做好工会工作的责
-1-
任感和紧迫感，创造性地做好新形势下的工会工作，积极探索基层工会工作的新途径，研究解决新形势下工会工作出现的新问题。
第三，要加强对工会干部的教育培训。工会干部，无论从数量上讲，还是从知识层次上讲，都比较薄弱，必须通过教育培训，不断提高工会干部的综合素质。工会干部的教育培训，主要是学习政治理论和工会业务知识，学习当前工运理论和方针政策，学习相关法律法规，学习现代科技知识等。
最后，祝本期培训班取得圆满成功！祝各位同志们学习愉快，早日成才！谢谢大家！
-2-
篇二：工会干部培训班总结讲话
集团公司第四期基层工会干部培训班结业总结
（二0一0年八月二十八日）
同志们：
集团公司“十一五”第四期基层工会干部培训班从8月23日报到，24日开课，到今天28号为止，主要授课和学习任务已圆满完成，明天再进行一天参观就要全面结业了。一周来，经过授课老师和全体学员的共同努力，我们圆满完成了预定的各项学习任务。同志们经过认真学习，勤奋钻研，互相交流，达到了预期的学习效果。在此，向大家表示热烈的祝贺！现在，我对本次培训进行简要小结。
一、基本情况
参加这次培训班学习的共有60名同志，来自集团公司21个子分公司级单位。在全集团10个子公司中，除成都公司因突遭泥石流灾害，正忙于全力以赴抢险外，其余9个子公司都派人参加了学习，其中一公司报到7人，二公司6人，三公司3人，四公司6人，五公司7人，六公司6人，七公司5人，贵州路桥公司4人，西北公司3人，且绝大多数子公司和各分公司、指挥（项目）部报到的人员中，都能自始至终坚持认真学习，极少有中途因事请假离校的，都在工运理论、业务知识和实践能力等方面有了较大的提高。特别是参加这期培训班的同志学习积极性高，主动性强，态度端正，营造了非常好的学习氛围，这是大家取得提1高的主要原因。
二、主要特点
对基层工会干部分期分批进行培训，是集团公司党委、集团公司工会深入贯彻落实科学发展观和全国工会“十五大”精神，努力抓好基层工会组织建设的重要举措；是企业改革发展稳定的需要，是加强和改进基层工会组织建设的需要，也是全面提高基层工会干部队伍整体素质的需要。我认为，这次培训突出体现了以下几个特点：
1、领导重视。集团公司工会年初就把办好这个培训班列入工作计划，放在重要位置。在筹备过程中，集团公司工会陈戈**多次强调要集中精力，精心组织，严格管理，认真抓好落实，要通过培训，使大家进一步了解和掌握工会工作的基础理论、业务知识，明确工会干部的岗位职责，增强爱岗敬业意识，开阔视野，更新观念，不断加强党性修养和党性锻炼，切实提高履职能力，做优秀的工会干部，并委托我在开班典礼上做动员讲话，极大地鼓舞了大家的学习热情和做好基层工会工作的坚定信心。各单位工会在接到集团公司工会的通知后，按照要求，认真对本单位未接受过培训的工会干部进行摸底，在施工生产任务十分繁重的情况下，及时调整人员，妥善安排工作，确保了同志们按时参加学习。同时，省总干校的吴校长、温校长、培训处的郭处长、郑处长等领导，对办好我们这期培训班倾注了大量的精力，给予了大力支持，安排最好的教师授课，安排最有经验的老师协助管理，2并始终关心关注学员的生活和学习情况，尽最大努力为我们创造好的生活和学习条件。所有这些，都充分说明各级领导能从关心工会基础建设的大局出发，从着力加强基层工会和工会干部队伍建设的高度与深度来认识这次培训的重要性和必要性，并在各个方面给予关心和支持。这是我们这次培训工作取得圆满成功的关键所在。
2、准备充分。根据集团工会领导“课程要精，质量要高，效果要好”的办班要求，工会组宣部多次和省总干校培训处进行联系沟通，研究商榷课程设置、授课安排、教学管理等办班事宜。省总干校为我们安排了最好的教师进行授课，负责授课的教师认真负责，对教材和十五局的实际反复琢磨研究，做到了理论与实际相结合，既高屋建瓴，又深入浅出地进行授课，取得了理想的效果。
3、学习认真。参加培训的同志学习目的明确，态度端正，积极性高，大家都十分珍惜这次难得的学习机会，自觉遵守课堂纪律，上课用心听讲，课后认真整理笔记，表现了良好的精神状态和强烈的求知欲望。涌现出了许多克服困难、勤奋好学、严格要求自己、发挥表率作用的优秀学员。大部分同志在单位都承担着重要工作，但上课时能够集中精力认真学习，课后又及时了解单位的工作情况，适时处理有关问题，较好地处理了学习与工作的矛盾，取得了好的效果。
4、组织到位。这期培训班认真按照教学计划精心组织，严格3管理。划分了学习小组，推选了班长、副班长、组长、副组长，这些同志不仅具有较强的组织领导能力，而且表率作用好、责任心强，能够认真履行职责，大胆开展工作，表现出了高度的责任感；我们还坚持了点名考勤制度，保证了培训班的学习秩序，体现了纪律的严肃性。同志们自觉遵守各项规章制度，自觉服从管理，体现了基层领导干部的良好作风。
5、保障有力。省总干校最大限度地为我们提供了好的学习环境和学习条件，而且提供了周到的后勤服务，特别是在食宿安排方面，校领导和培训处领导亲自检查过问，保证饮食安全，并多次征求意见，询问大家是否满意，尽最大努力让大家生活好、休息好、学习好，为搞好培训学习储备足够的精力。
6、效果理想。从这次培训的组织管理、课程设置、教学安排、参训人数、人员结构、学习态度、培训过程、培训效果等方面来看，都达到了较高的满意度，可以说是这次培训取得了圆满成功。特别是同志们在这次培训时间紧、学习任务重、课程安排满的情况下，克服疲劳和厌倦情绪，不迟到早退，不旷课缺席，认真钻研，刻苦学习，不仅取得了理想的效果，而且为以后的学习培训树立了榜样，值得称道和祝贺！
同志们，课堂学习到现在为止已告一段落，明天还要组织大家去开封参观学习，希望大家在参观中能领悟到开封古城所展现出的中国古代文明和灿烂文化；同时，要求大家在参观时要服从管理，遵守时间，按时乘车，安全出行，愉快参观。
同志们，我们这一期培训班就要圆满结束了，大家就要返回自己的工作岗位。希望同志们回去后，要理论联系实际，学以致用，应该看到，学习和培训只是为我们增添了一些必要的理论和业务知识，但知识并不完全等于能力，要达到把知识转化为能力的目的，还需要有一个艰苦实践的过程。希望大家善于学习，善于实践，运用所学的知识创造性地开展工作，认真总结实践经验，不断提高实际工作能力，努力做一名优秀的工会工作者。
同志们，我们这期培训班的圆满成功，首先得益于省总干校领导和培训处领导的高度重视，精心安排和大力支持；得益于各位教授老师的充分准备、精心授课。在此，让我们以热烈的掌声向他们表示衷心的感谢！
最后，祝同志们参观安全愉快，返程一路顺风，愿我们在此结下的友谊长存，愿同志们在工会工作岗位上做出新的、优秀的成绩！谢谢大家!
篇三：工会干部培训班总结讲话
工会**在培训班结束会上讲话
这次培训是集团公司工会成立以来举办的首次大规模工会干部培训，既是我们贯彻落实全总和国资委党委关于深化工会干部队伍建设相关要求的培训会，也是我们共谋工会组织发展的交流会，更是我们加强组织建设和能力建设、努力开创工会工作新局面的动员会。对于我们全面贯彻科学发展观，落实“两个普遍”和“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动的要求，进一步认清形势、提高认识，加深对中国特色社会主义工会发展道路的理解，提高工会工作的科学化水平，团结和带领广大职工为推动集团公司科学发展建功立业，具有十分重要的意义。
在这紧张而又充实的两天培训过程中，通过聆听全总、国资委领导、中国劳动关系学院专家和军事心理训练中心教授的专题讲座，开展工作研讨，大家开阔了视野，沟通了信息，交流了经验，增进了友谊，达到了学有所思、学有所悟、学有所获的预期目标，应该说我们办了一个高效、务实、非常好的培训班。我听说，大家报到当晚就开始了学习，非常辛苦，在此我谨代表集团公司党组、工会对大家表示亲切的问候。
借此机会，我就进一步加强集团公司工会工作、提高工会干部的能力水平谈三点意见：
一、牢记使命、提高认识，增强做好集团公司工会工作的责任感
一要准确把握集团公司工会工作的新形势。当今世界正在发生深刻而复杂的变化，国际金融危机深层次影响尚未消除，世界经济、政治格局不断演变发展，中国正在经历广泛而深刻的变革。“十二五”时期，集团公司改革发展稳定等方面的任务更加繁重，转变经济发展方式、提升质量效益、建立现代企业制度、开展管理提升与创新工程等新任务带来了职工思想、观念、工作、学习和职业发展的新变化。职工的民主意识、法律意识和维权意识日益增强，对改革发展的预期普遍提高，对分享发展成果的要求明显增多，还有部分职工因工作压力出现了焦虑、急躁和心理失衡等情况。这些新情况、新问题都对集团公司工会工作提出了新挑战，赋予了新使命。
二要认真总结集团公司工会工作的新经验。集团公司工会成立以来，在属地工会的支持配合和各单位工会的共同努力下，主动围绕集团战略谋划工作、设计载体、开展活动，团结带领广大职工奋力拼搏，有力地促进了集团公司转型升级和跨越发展。组建并规范运作职代会，指导推进劳动竞赛，广泛建立帮扶救助基金并加大职工人文关怀，推进“六型”班组建设，活跃职工文化生活，集团公司工会各项工作收到良好效果。各单位工会组织自身建设明显加强，工
作内容日益丰富，活动载体不断完善，工作覆盖面和影响力也有显著提高。一些单位工会在省市地方工会乃至全总的先进评选中获得了一系列殊荣，一些好的做法和经验被《工人日报》、中工网等媒体竞相报道，为集团公司赢得了荣誉。针对一些单位的特色做法和典型经验，集团工会编辑整理了《经验材料汇编》并已发给大家，供大家会后学习借鉴。实践证明，集团公司各级工会组织具备了良好的思想基础、组织基础和实践基础，工会工作也越来越受党政重视和职工欢迎。
三要不断拓宽集团公司工会工作的新领域。成立行业工会是集团公司又好又快发展的客观需要，也是一个全新的探索，要求我们必须结合实际，不断拓展工作领域。在工会组建工作上，关注基层单位的内部组织建设的同时，要特别关注新兼并企业、新控股企业、新建立企业和小企业的组织建设情况，杜绝空白点，不断扩大工会组织的覆盖面。在民主管理工作上，一些单位虽然召开了职代会，但在职代会的召开质量和职责履行上仍需进一步加强。在帮扶救助工作上，尽管绝大部分单位都建立了“帮扶救助基金”，但仍有个别单位至今没有动静，需要进一步督促检查落实。在职工维权工作上，不能局限于个别劳资纠纷的解决，更要从根本上关注普通职工、劳务派遣工等重点群体的合法权益，加强合同管理，实现劳动纠纷的早发现、早介入、早处理，把矛3/12盾化解在萌芽状态。在群众文体工作上，各单位开展得还很不均衡。上述情况迫切要求各级工会组织切实增强机遇意识和紧迫感，认清形势，明确方向，理清思路，顺势而为，乘势而上，进一步加强和改进工会工作，推动集团公司又好又快发展。
二、突出主线，打造品牌，提高集团公司工会工作的影响力
今后一段时期，集团公司工会工作的总体思路是：融入中心、促进发展，维护权益、构建和谐。总体要求是：围绕“三条主线”，实施“四项工程”，打造“五大品牌”。
“三条主线”。一是围绕“改革发展”主线，聚焦科研生产经营中心工作，最大限度地发挥工会组织优势，组织发动广大职工当好推动发展的主力军、深化改革的促进派和构建和谐的中坚者，全面提升践行“发展是第一要务”的推动力、执行力和创造力。二是围绕“履职维权”主线，聚焦维护职工合法权益的基本职能，最大限度地推进主动、依法、科学维权，在改革调整中维权、在加速发展中维权、在构建和谐中维权，做到维护长远利益、全局利益和局部利益的统一。三是围绕“固本强基”主线，聚焦能力和素质提升，最大限度地加强工会组织自身建设，促进行业工会和属地工会“双向发力”，固化创先争优成果，创造性地发挥工会组织密切联系职工群众的优势和特点，积极改进工作方式，拓
宽工作途径，丰富工作载体，增强工作实效。
围绕“三条主线”，要大力实施“四项工程”：
一是大力实施建功立业工程，发挥职工在推动集团改革发展中的“主力军”作用。围绕中心工作，积极组织职工在服务科学发展中建功立业，这是工会组织的重要工作之一。各单位工会要围绕国家重点型号研制任务和单位中心工作精心谋划，开展活动，组织职工投身“当好主力军，建功‘十二五’”活动，有力推动各项任务的完成。要广泛开展学习型组织创建活动和职工岗位创新创效活动，鼓励职工在消化、吸收新工艺、新技术中发挥聪明才智，不断提高产品的科技含量和经济增加值，进一步增强企业核心竞争力，当好推动集团改革发展的“主力军”。
二是大力实施职工素质工程，发挥工会的“大学校”作用。提高职工素质、增强职工本领是对职工最大的维权。各单位工会要以培养一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风、一流岗位业绩“四个一流”职工队伍为目标，充分发挥工会的“大学校”作用，着力打造爱岗敬业、技术精湛、作风过硬的职工队伍。要设计载体，强化实践，使职工在为推动中航工业科学发展建功立业的奋斗过程中，展示价值创造，赢得体面尊严，实现成长成才。
三是大力实施维权服务工程，发挥工会的“娘家人”作用。维护职工合法权益，既是职工群众对工会组织的5/12根本要求，也是党赋予工会的重大任务。各单位工会要深入基层一线，真诚倾听职工呼声、真实反映职工愿望、真情关心职工疾苦，切实维护职工合法权益，真正发挥工会的“娘家人”作用。要坚持把握企业发展与职工利益双重维护的结合点，围绕职工最关心、最直接、最现实的利益问题，提出对策建议，最大限度地把劳动关系矛盾化解在基层，解决在萌芽状态，全力维护职工队伍的和谐稳定。
四是大力实施职工建家工程，发挥工会的“连心桥”作用。创建“职工之家”是各级工会组织的基础性工作，是工会发挥作用、履职尽责的良好载体。各单位工会要以“职工之家”创建活动为载体，加强工会工作阵地和职工活动阵地建设，切实改善和丰富职工的物质文化生活，营造健康向上、充满活力的氛围，聚力强基，充分发挥工会的“连心桥”作用。要大力宣传选树组织健全、工作活跃、职工信赖的“职工之家”典型，认真交流和推介经验，不断提高服务职工群众的水平。
大力实施“四大工程”，要全力打造“五大品牌”：
一是打造劳动竞赛品牌。集团公司《关于深入开展劳动竞赛的指导意见》印发后，各单位围绕“急、难、险、重”任务，创新开展各种形式的劳动竞赛，有效激发了广大职工的积极性和创造力，有力支撑了重点型号任务保质保量
完成，取得了较好的效果。各单位工会要按照集团公司要求，以科研、生产、经营的关键节点、关键难题、关键项目和关键产品为切入点，深入开展技术攻关、技能比武、创新创效、合理化建议等多种类型的劳动竞赛活动。在竞赛中，围绕中心要“紧”，载体形式要“新”，创新创效要“实”，表彰奖励要“快”，宣传推介要“活”，打造航空工业劳动竞赛品牌。
二是打造民主管理品牌。集团公司《职工代表大会实施细则》对职代会制度做了明确规定。各单位要以职代会为主要形式，紧扣中心工作需要，在促进企业科学民主决策、提高经营管理水平上求突破，在协调企业劳动关系、维护职工合法权益上下功夫，在促进企业党风廉政建设、化解矛盾、促进和谐上做文章，在团结凝聚职工、提升企业竞争力、实现全体职工共建共享上见成效。要不断创新民主管理的形式，努力搭建企业与职工交流的平台，尊重职工群众的首创精神，充分激发职工的主动性和创造性，增强企业的活力和凝聚力。
三是打造“六型”班组品牌。集团公司《关于加强班组建设工作的意见》印发后，各级工会组织发挥职能优势，积极配合相关行政部门搭建活动载体，促进“六型”班组建设，不断提升企业基础管理水平。各单位工会要结合实际，进一步协助企业党政开展好“六型”班组建设，大力宣传班/12组建设先进单位和“六型”示范班组的好做法和先进事迹，继续发挥《航空班组》杂志的阵地和平台作用，积极营造争当先进、开拓创新、勇创佳绩的浓厚氛围。
四是打造“人文中航”品牌。集团公司《关于进一步发挥工会组织优势，加强职工人文关怀和心理疏导工作的通知》对发挥工会密切联系职工群众的优势，认真落实“三必到、四必访、五必谈”工作法，动真情、出实招、见实效，营造健康向上、阳光和谐的工作氛围等方面工作提出了明确要求。各单位要切实关爱职工身心健康，注重在工作、学习、生活理念上的正确引导，推动各项关爱政策和制度的落实。要切实做好困难职工帮扶救助工作，使帮扶救助工作由节日活动型向长效机制型转变，逐步实现规范化、制度化、常态化。要切实关注职工的职业安全，加强安全生产、劳动保护等方面的督导检查，为职工创造良好的工作、生活环境。
五是打造“航空人风采”品牌。航空工业的职工文体事业有着悠久的历史，一直传承着热爱生活、热爱事业、乐观进取、团结友爱的航空人情怀，也形成了“航空人风采”响亮的品牌。集团公司成立以来，在各单位的大力支持下，我们成功举办了首届航运会、庆祝新中国航空工业创建60周年“蔚蓝礼赞”颁奖盛典和一系列大型群众性文体活动，内聚人心，外塑形象，有力地推动了集团文化的健康发展。在刚刚结束的集团公司职工舞蹈大赛中，参赛队伍以高
昂的精神风貌、良好的团队协作和优异的舞台表现宣传了航空，展示了风采，点燃了激情，取得了良好的效果。中国航空音乐家协会、摄影家协会、书法家协会、美术家协会，以及航空体协积极在全集团开展活动，为集团公司发掘、培养了一大批文艺、摄影、书法、美术和羽毛球、乒乓球等各方面特殊人才。各单位一定要深刻认识文体工作的重要意义，通过开展各种丰富多彩的群众性文体活动，将企业文化与职工文化建设有机结合，把集团宗旨理念细化为广大职工的思想和行为规范，传递活力，激扬士气，增强集团公司凝聚力和美誉度，为打造和谐中航助力加油。
三、多措并举，狠抓落实，努力开创集团公司工会工作新局面
一是加强组织建设，为工会工作的全面推进“强身健体”。各级党组织要加强对工会工作的领导，落实“两个普遍”的要求和党建带工建的责任，支持工会依法按章程独立自主开展工作。在改革改制、新并购企业中，无论组织结构、资产结构、队伍结构如何调整，都要认真贯彻《工会法》的有关规定，保证工会机构独立设置和组织完整。要进一步加强工会领导班子建设，健全完善企业工会**民主选举机制，选好配强工会**。认真落实好工会**按同级党政副职配备并享受待遇的相关政策。工会**、副**在任期内因工作需要调整时，应征得本级工会委员会和上级工会的同/12意。现在个别单位存在工会**兼职过多、工会工作不给力的现象，希望工会**要把工会工作当做主业切实抓好。要进一步强化工会组织机构设置，配齐配强工会干部，造就一支政治立场坚定、业务能力过硬、群众观念牢固、工作作风踏实、精神状态优良的工会干部队伍。集团公司工会将加强对各单位工会组织建设的督导和考核。
二是完善长效机制，为工会工作的持续发展“筑势布局”。集团公司工会成立后，相继出台了《职工代表大会实施细则》、《关于深入开展劳动竞赛的指导意见》等规范化文件，收到了良好效果。要继续在这方面做出更大的努力，不断建立健全集团工会工作制度规范体系。要结合行业特点，制定和完善各项工作的制度、流程、标准和规范，使工作有章可循，有法可依，实现工作的常态化、有序化、科学化。从长远看，我们要把推动制度建设作为各级工会组织的工作思维习惯，并最终沉淀为富有特色、充满生机的组织文化。
三是创新平台载体，为工会工作的广泛开展“搭台铺路”。要着力搭建各单位工作交流、沟通信息的平台。我们很多成员单位工会工作开展多年，有许多独特的经验和成熟的做法值得借鉴参考，但彼此间交流不够，协同不够，宣传推介不够。集团公司工会要进一步发挥其跨板块、跨地域的综合协同优势，从集团公司战略发展的高度，利用现代传
媒，举办研讨交流，策划主题活动，全面活跃集团工会工作。同时，也要着力搭建广大职工展示风采的平台，集团公司层面要不定期举办各类技能比武、劳动竞赛、文体活动，为各类人才脱颖而出积极创造条件。
四是健全考评体系，为工会工作的有效提升“升档提速”。充分发挥集团公司工会作为行业业务归口管理部门的示范和辐射效应，针对基层工会的组织建设、制度建设、活动开展、作用发挥、经费落实等内容，分层分类逐步建立一套完整的考评管理体系，形成工会表彰奖励体系的宝塔效应。通过培养、选树、宣传先进集体和优秀个人典型，为广大职工明确进步的方向，树立学习的标杆。今后，我们将适时开展“工会工作先进单位”、“优秀工会干部”等评选活动，并在全集团隆重表彰。
五是加强学习培训，为工会工作的不断拓展“塑魂聚力”。要努力建设学习型工会组织，不断提高工会工作整体水平。要逐步建立健全促进学习、保障学习的竞争机制、激励机制、创新机制和考核机制，形成重视学习、团队学习、不断改进的浓厚氛围，推动工会体制机制和工作方式的创新，引导工会干部把理论学习同研究解决本单位改革发展稳定的重要问题相结合，同解决职工群众最关心的现实问题相结合，同解决工会工作面临的难点问题相结合，同解决影响工会工作整体能力和水平的突出问题相结合。今后，集团公11/12司将继续组织工会干部的培训，各级工会也要分层分类地开展本单位的工会干部培训。这次没有参加培训班的工会**要补训。
此次工会**培训班目标明确、内容丰富，但工会工作涉及的知识很广泛，我们要把学习作为一项长期的任务，持之以恒，常抓不懈。希望大家以这次学习培训为契机，培育战略思维、强化创新意识、拓展宏观视野、提升职业素养、增强履职能力，为实现集团公司又好又快发展做出新的更大贡献！
篇四：工会干部培训班总结讲话
工会领导干部培训讲话稿5篇
工会领导干部培训讲话稿篇1尊敬的各位领导，各位同仁：
上午好。非常荣幸能在这里作为班主任代表发言。衷心感谢区教体局领导为我们提供了这次培训学习的机会，给我们搭建了这样一个难得的学习和交流的平台。
作为淄川一中一名普通的班主任教师，工作中，我怀着对事业的忠心、学生的爱心和对工作的进取心，扎扎实实、勤勤恳恳做好班级管理工作，在促进学生全面发展的同时，自己也取得了较好的工作成绩。多次被评为“市、区优秀班主任”。2010年6月，作为全国30名一线优秀班主任团队成员之一，参加了教育部知行中国远程班主任培训;8月应邀参加全国首届班级自主化教育管理论坛;2010年，两次在中国教师研修网视频会议室做专题讲座。
随着社会的不断进步，教育形势的不断发展，教育对象日趋复杂，传统的教育方法和管理模式已远远不能适应时代的要求。作为一名新时期的班主任教师，应该进一步加强学习，更新理论知识，强化道德素养，提升业务能力，这既是个人素质提升的必然要求，更是学校、学生及社会各界的迫切需要。为进一步更新教育理念，锤炼业务能力，提高管理水平，在此，我代表全体班主任决心做到：
一、提高认识，圆满完成培训任务。珍惜这次来之不易的学习机会，明确培训要求，严守培训纪律，以优秀班主任为榜样，专心听讲，虚心学习，做到学有所得、学有所获，确保自身在师德修养、理论水平、工作能力等方面实现新的提高。
二、转变角色，提高班级管理水平。不断适应教育形势发展需要，实现班主任工作的四个转变，即由“偏爱型”转变为“博爱型”;由“专制型””转变为“民主平等型”;由“简单粗暴型””转变为“细致耐心型”;由“限制型””转变为
“开放型”，在做好班级工作组织管理的基础上，积极探索班级管理新模式，创新班级管理新方法，争做宽容智慧的班主任，提高工作水平，促进学生全面发展。
到为人师表、以身作则，用真挚的情感去感染学生，以高尚的情操去熏陶学生，不断提升育人实效。
班主任是沉甸甸的责任，它重于泰山，寄托着社会的希望和家长的信赖，承载着继往开来的光荣使命。各位同仁，骏马自知千里志，无需扬鞭自奋蹄。让我们以本次培训为契机，以更加饱满的热情，更加高昂的斗志，认真学习、努力工作，用青春和汗水为淄川区的教育事业拓展新的篇章!
最后，预祝本次培训活动圆满成功!祝全体班主任老师工作愉快，学有所得!
谢谢大家!
工会领导干部培训讲话稿篇2同志们、新闻媒体的朋友们：
今天很高兴来到黄河风景名胜区参加景区的“努力打造精品景区，不断创造优美环境”活动动员会，我谨代表郑州市旅游局对此次活动的开展表示热烈的祝贺!
郑州黄风景名胜区作为郑州市重点景区，一直以来也代表着郑州市的旅游形象在广大市民和游客中知名度比较高。黄河风景名胜区经过四十年来的建设，发生了翻天覆地的变化。特别是近几年来不断加大旅游投入，改善基础设施，新建了诸如炎黄二帝巨塑、地质博物馆、黄河碑林等一批有影响、有特色的项目。从总体上极大地提升了景区的影响力和知名度。这些都是硬件设施的改善。一个景区的总体实力的提升不但需要硬件更需要软件的改善。在现今，游客出游越来越注重个性化和休闲型，选择的多元化，这样就对景区的软环境提出了更高的要求。软环境的高低直接决定了一个景区的美誉度，从了也影响着知名度。特别是对旅游从业人员的服务质量的要求提到了前所未有的高度。服务质量是旅游工作的生命线，也是衡量一个景区服务水平的重要标志。游客对景区的满意度很大程度上取
决于一个景区的服务水平和服务质量。旅游服务质量的高低也决定了一个景区的综合实力。同时景区的形象也代表着一个城市的形象。大家都知道，前些天郑州市在全国50个城市游客满意度测评中排名倒数第二的事情。这说明我市的旅游服务工作远远落后于旅游硬件设施的改善，我们急需扭转这种局面。
这就需要在座的大家的努力，我很欣慰，黄河景区在这方面走在了其他景区的前面，你们在郑州市旅游景区中带了一个好头，起到了示范作
用和带动作用。
我相信经过此次全方位的旅游服务的培训，必将极大提升景区的服务水平和从业人员的服务质量，旅游市场秩序更加规范有序，旅游环境更加和谐，游客满意度进一步提升，景区的知名度和美誉度进一步提高，使景区获得经济和社会效益双丰收。
我相信，通过不断的学习和培训，黄河风景名胜区必将在上一个新台阶。最后，预祝此次旅游服务培训取得圆满成功
谢谢大家!
工会领导干部培训讲话稿篇3各位尊敬的领导、各位新同事，大家上午好!
时间过得很快，为期一周的卫生系统新职工岗前培训已经接近尾声了。在这里，首先感谢卫生局的领导为我们紧张而丰富的培训日程做了精心的准备;感谢各位专家、教授从不同的角度、在各个内容层面上给我们做了细致、精彩的演讲;也感谢我们的组长给了我这个机会，能和大家一起交流这一个星期的学习体会。
通过几天的学习，我了解了医疗行业的相关政策法规、医院的各项规章制度;知道了如何在新的环境里重新给自己定位摆正心态，树立新的目标，完成一个角色的转换;更重要的，让我认识到做为一名医务工作者责任的重大，明白了在今后的行
印象比较深刻的是市委宣传部的高部长给我们介绍的苏州基本情况和未来的发展计划。我是个土生土长的苏州人，99年离开家乡去南京求学，大学期间回家的时间有限，来去匆匆，所以已经整整7年没有好好看一看苏州。而就是这个7年，苏州经济突飞猛进，城市建设日新月异，以致于回家的时候对这个城市居然产生了些许陌生。所以从某些意义上讲，我也应该算是半个新苏州人吧。然而，高部长精彩生动的演讲让我看到了一个全新的苏州城市，让我作为一名苏州人而感到自豪，让我为我选择回苏州工作而感到幸运，也让我坚定了努力工作，为家乡建设贡献自己一份力量的决心。
另外值得一提的是昨天苏大一附院普外科陈易人教授的演讲。陈易人教授可以说是苏州乃至江苏省普外科领域德高望重的老前辈，以前在外科年会、学术报告、专题讲座中也已经多次听过陈老的授课。虽然昨天我坐在最后一排，陈老的演讲也没有非常出彩之处，但我听得很仔细，他语重心长的教诲，我想会影响我很深。和以往讲外科专业内容不同，这次陈老讲了最基本的做一名医生、尤其是做一名外科医生的必备素质。怎样去学好做人、做事、做学问。一个个平平淡淡的事例，陈老用自己几十年的行医经验，为我们上了最生动的一课，也让我更深刻地体会到外科医生的责任重大，懂得了在以后的工作中怎样去更好地关心病人，怎样去更好地锻炼自己的手术技术，怎样让自己成长为一名合格的医学人才。
刚从医学院校毕业的那一天，大家也许和我一样，对将来的工作充满美好的想象。曾经希望自己能有很精湛的手术技术，很丰厚的工资待遇，很舒适的工作环境，还有很显赫的社会地位;也曾经对于日益紧张的医患关系、日益增长的医疗纠纷和医疗事故嗤之以鼻，把所有的问题归咎于病人对医学的无知，归咎于政府的政策导向，归咎于媒体的兴风作浪……但是现在我开始慢慢地理解，不管社会舆论对医疗行业评价如何，医生作为治病救人的职业始终是崇高的，除了自己的收入和地位，我们还是应该更看重做一名医护人员最基本的职业道德。虽然导致现在医疗环境令人堪忧的外在原因很多，但不能否认，几十年前我们的老专家一辈行医
的年代对医生的要求远比现在要高，所以我们不应该把这些作为放松对自己要求的理由，一味地怨天尤人。
健康所系，性命相托。自踏入医学院的第一天起我就记住了这句神圣的誓词，我想以后它还会指引我在接下来的工作生涯中一步步前进。
我现在所在的苏州市立医院东区，正是25年前我出生的地方。我想能回这里工作也可以说是一种缘分，我会把高度的热情投入到工作中去，为市立医院的发展，为苏州卫生事业的进步贡献自己的力量。
与大家共勉。谢谢!
工会领导干部培训讲话稿篇4尊敬的各位老师、各位学员，大家上午好!
我是上海商学院辅导员刘俊，今天我非常荣幸能够作为学员代表之一在这里发言。首先请允许我代表培训班的所有学员向上海市教委、上海大学的领导和老师们表示感谢，谢谢你们为我们创造了清雅的培训环境，精心设置了高质量的培训内容，提供了细致周到的后勤保障服务，谢谢你们!
通过此次上海大学辅导员培训基地举办的辅导员岗前培训，我明白了辅导员的岗位职责和工作内容，懂得了辅导员开展工作需要讲究艺术，更理解了辅导员工作的根本是以学生为本，引导学生成长长才。5天的培训中，我们聆听了鲁雄刚、樊春妹、赵小青等12位上海大学老师的精彩课程，他们不仅从总体上阐述了辅导员的工作职责和工作艺术，让我们对辅导员工作有了一个总体架构和认知，还从大学生心理健康、职业生涯规划、学生党团建设、网络思想政治教育等9个专题向我们展示了辅导员工作的方方面面，不仅让我们了解了开展大学生工作的流程，也提前告知了在工作中可能遇到的困难和面对困难的态度以及解决问题的方案。通过培训让我明白，作为辅导员，我们要用真心去关爱学生，用真爱去温暖学生，用真诚去感动学生。要树立”以学生为本“的服务意识，成为学生思想上的”指路人“、学业上的”引导者“、情感上的”守护神“和生活上的”勤务兵“。
会努力修正自己的行为，完善自身的道德标准与价值体系，纵横求和，笔直做人。学高为师，身正为范。
我是辅导员，我光荣——这是发自内心的呼喊。我承诺，在辅导员的岗位上，我会牢记使命，让学生满意，让家长放心，让学校满意，让社会放心。
最后祝各位老师身体健康，各位同仁工作顺利，开心美满。谢谢!
工会领导干部培训讲话稿篇5尊敬的各位领导、各位班主任老师：
大家上午好!
我叫白艳娜，是纺织城小学的一名班主任老师。今天能作为学员代表发言，我感到万分荣幸。请允许我代表全体学员，对培训中心能给我们一线班主任老师提供这样一次充电的机会，给我们搭建这样一个良好的学习、交流和展示的平台表示衷心的感谢。“世界也许很小很小，心的领域却很大很大。班主任是在广阔的心灵世界播种耕耘的职业，这一职业是神圣的。愿我们以神圣的态度，在这神圣的岗位上把属于我们的那片园地管理得天晴日朗，以使我们为愧于学生，以使我们的学生无愧于生命长河中的这一段历史。”这是魏书生先生关于班主任工作的一段论述。
喜欢这段话，不仅是因为它让我们感受到班主任工作的伟大与神圣，更重要的是因为它让我们在这纷繁复杂的社会中感受到一份内心的宁静与守望，让我们在这偌大的世界中找到一片属于自己的园地，自由耕耘，并且有所收获。
这片园地也许很小很小，但它却承载着希望，孩子的希望，家庭的希望，更是我们民族的希望。如何让我们的这片园地永远天晴日朗，充满着欢声笑语，如何让
我们的播种成为一种乐趣，而非是谋生手段，如何让学生的学习成长便被动接受为主动吸收……带着这些疑问和困惑，我们也曾向前辈请教、也曾在书籍、向网络中寻求解决之道，但在教育实践中却又总是碰壁。(班主的确在班主任专业成长的道路上，我们一直在摸索，也一直在彷徨，我们对班主任专业成长充满了期待与渴望这次班主任培训无疑是雪中送炭。
在这里，我代表全体学员庄严表态：我们一定要珍惜这次学习良机，静心学习，潜心研究，用心感悟。认真听好每个讲座，主动参与每次研讨，积极参加每个活动。理论联系实践，在学习中总结，在总结中应用，在应用中提炼、升华，把属于我们的那片园子管理得天晴日朗。
最后，祝愿我们本次培训取得圆满的成功，也祝愿在座的每一位教师都能在这片属于自己的园子里自由耕耘，收获桃李满天下。谢谢大家。
篇五：工会干部培训班总结讲话
在培训班结业典礼上的讲话
同志们：
这次全州?会?部培训班在省总?会的?度重视、省
?校的精?指导下、在?家的共同努?、密切配合下，圆满完成了各项学习任务。在此，我代表州总?会对省总，省?校?度重视与艰?付出，表?衷?的感谢！对各位学员顺利完成学习表?热烈的祝贺！
在短短三天的时间?，各位学员做到了态度端正，纪律严明，克服了?活困难，体现了?会?部扎实的学风，展?了?会?部良好的形象。总结这次培训班，我感到主要有以下六个突出特点：
?是领导重视。表现在???：?先是省总?度重视，省总组织部长亲?到会指导，州委?度重视，州委常委?会**涂元玲同志，多次听取培训?作汇报，并且亲?到会做重要讲话，纪检组长刘洪亮同志到会做辅导报告，省总?校?度重视，校长亲?安排亲?部署，从?师的安排，到后勤服务，课程设置，?校校派出专职教师全程服务，为培训正常顺利开展创造了有利条件。州总安排专?负责培训?作，专班的同志早??、早准备，制定了切实可?的培训?案，并在开班之前专门进?了研究，掌握了?会?部的知识需求。总?会的同志全程跟班听课，?是内容丰富实?。这次培训，遵循?会?部应具备的知识结构要求，本着缺啥补啥、?啥学啥的原则，开设了?会基础理论、?运、民主管理、新媒体，维权等??课程。培训内容既?分丰富，?具有很强的针对性、适?性和可操作性。
三是组织管理严格。州总?会对这次培训班?常重视省?校与总?会共同制定了学习纪律，安排了班主任；各位学员认真执?规定，充分展现了?会?部较强的?我管理能?和良好精神风貌。
四是学习风?浓厚。每位学员都?常珍惜这次学习机会，并把它作为提???素质、增强服务本领的?个难得机遇，争分夺秒，互帮互学，真正学到了知识、提?了能?、增强了本领。
五是授课?平很?。本次培训班?校的资深?师亲?授课，授课?师层次?、?平?，讲授也?常精彩。
六是培训范围较?。这次培训班参培?员多，规模?，各联合?会、乡镇?会、直属机关、企事业单位?会100名?会**和?会?事都参加了培训，是我州近?年来规模较?的?次培训。
近?年来，全州???会?部在各级党组织的正确领导和各级?会组织的精?指导下，围绕中?，服务?局，认真履?各项职能，团结带领??职?，为加快我州经济社会发展作出了积极贡献。做好当前?会?作，有挑战也有机遇，在全州上下齐?协?推进富民强州、加快科学发展的实践中，各级?会?部更应勇?潮头、与时俱进，创造性地做好新时期的?会?作。
?是要勤奋好学，不断提???综合素质。学习不是?蹴?就的，集中培训的时间有限，知识内容有限，远不能满?我们的需要。?对经济社会的快速发展，?对复杂多变的?作局?，?对?趋激烈的区域竞争，我们必须牢固树?终?学习理念，把学习当作?种精神、?种责任、?种追求、?种境界，主动?觉抓好学习，在繁忙的?作之余，减少不必要的应酬，排除?扰，合理安排好学习时间，做到学习和?作两不误、两促进，努?使??成为?名学习型、知识型领导?部，成为“眼界宽、思路宽、胸襟宽”?会?部，成为组织动员职?的能?，协
调劳动关系的?家，服务职?的模范。必须善于学习和研究。如果?会**不善于学习和研究，按照以前的固定模式来做，?作恐怕是不会做好的。计划经济下，?会所做的主要是组织?些?娱活动，做?些职?的思想政治?作等，当前市场经济形势下，?会?作的内容和?式都发?了巨?的变化，哪项?作我们都得去学习和研究。学习、研究的?式很多，有理论的，也有实践的；有?学，也有学习他?。在当前科技、经济形势?新?异的条件下，好?部最优秀的品质就是加强学习、加强研究。有的同志认为，基层?会**解决好?的问题就?。但是，只有实?，没有研究，就解决不了“?什么”和“怎么?”的问题，达不到事半功倍的效果。所以，当好?会**，第?点就是必须要加强学习和研究。
?是要学以致?，努?开?会?作新局?。学习的?的在于运?，在于解决实际问题。希望同志们回去后，充分运?所学的新知识、新理论，充分借鉴先进地区好的经验和做法，紧密结合本部门、本单位?作实际，以更?的视野、更?的定位来谋划发展的新思路、新举措，真正把学习的成果转化为推动跨越发展的强?动?。各单位学习成果转化的实际成效。必须具备开拓创新的能?。我们现在处在社会急剧发展的年代，?味循着?路?是没有前途的。现在要讲承前启后、继往开来，优秀的光荣传统我们必须继承，同时，要不断研究新情况、解决新问题，要有创新意识。我们?会?作虽然有?定的模式，但?家需要切记，新时期?会?作的特点在于创新，新时期?会**?个很优秀的品质就是创新。三是要真抓实?，确保全?完成全年各项?标任务。在座的?多是各部门的?把?，希望同志们回去后，认真对照全年各项?标任务，对标找差，强化措施，确保全?完成全年各项?标任务。围绕六个?作重点，10?作任务，在?什么？和怎么?是下功夫。?家回去以后，?定要认真消化这次学习的内容，认真研究本?业、本单位?会?作状况，进?步理清思路，明确任务，采取过硬措施抓好?会?作落实。我相信，通过这次学习培训，我州?会?部队伍素质?定会有?个?的提?，?会?作?定会有?个新的起?，?会事业?定会上?个新的台阶！希望?家以更加饱满的政治热情、更加扎实的?作作风、更加良好的精神风貌，抢抓机遇，迎接挑战，锐意进取，奋发有为，为推动全州绿?发展作出积极贡献，不辜负组织的培养和重托。
篇六：工会干部培训班总结讲话
工会**在全区基层工会干部培训班上的讲话
各位基层工会干部：
大家上午好!一年一度的工会干部培训班今天如期开班。这次培训班得到区委书记亲自关怀和指导，更加得到了来自各级工会干部的大力支持。首先让我们以热烈掌声向区委段书记表示由衷的谢意!向奋战在一线的各位工会干部，特别是企业工会的干部，表示亲切慰问和衷心的感谢!我说感谢事出有因。我到区总工会担任**8个多月，在区委的正确领导下，在上级工会和基层工会大力支持下，上半年工作取得显著的工作成效。
一、上半年工作总结
年初，区总工会召开了十四届七次全委会，确定今年要打造三个品牌，即：坚持以人为本落实富民惠民政策，启动“竭诚服务年”活动，打造出竭诚服务职工品牌;坚持工会维权观，全力推进《劳动合同法》的实施，建立和谐稳定的劳动关系，打造出维护职工合法权益品牌;坚持“组织起来，切实维权”探索基层组织建设新思路，打造出工会工作创新品牌;我们就是按照这个工作路数，发展创新工会工作。实现工会工作历史性突破。
(一)争取区政府财力支持。区政府对工会办公大楼装修改造和旅顺口区困难职工帮扶中心(原职工学校大楼)改造装修两项工程立项，区政府投资150万元。日前两项工程进入收尾阶段。
(二)争取尚方宝剑，区委、区政府联合下发《关于在企业全面开展工资集体协商工作的通知》，同时成立了旅顺口区推进企业工资集体协商工作领导小组，今年区委上半年全会第
篇七：工会干部培训班总结讲话
工会干部培训心得体会总结
篇一：工会干部培训心得体会总结
作为工会战线上的一名新兵，非常有幸参加市总工会举办的全市基层工会干部培训班，深感此次培训的必要性、重要性、紧迫性，是一次充电赋能的学习机会，受益匪浅。
本次培训班，虽然时间短，但组织得力、课程紧凑、内容丰富、操作性强，既有政策理论的解读，又有工会工作的具体指导，为基层工会干部高质量推进工作提供了遵循，7个专题系统、全面地介绍了工会工作，对本次培训班的感受，可以概括为“三有”：
一是师资力量有水准。本次培训班的教员都是工会战线上经验丰富的同志，既有很深的理论素养，又有宝贵的实践经验，在工会各条战线上都有很深的造诣，为我们工会新干部提升业务本领创造一个很难得的机会。
二是培训内容有深度。本次培训班的课程，涵盖了基层工会工作的主要内容，既有室内教学，又有参观见学，培训内容深入浅出、贴近实际，比如工会如何做到有声音、有位次，就要重视工会信息、新闻工作。
三是学员听课有奔头。本次培训班有许多的同志跟我一样，从事工会工作的时间不长，对如何开展好基层工会工作，还缺少更好的方法、手段，所以我们在培训期间，能够仔细聆听教员的讲解，认真做好学习笔记，感觉很“解渴”、很“提神”。
本次培训班既让我业务能力得到了提升，又让我结识了许多优秀的工会干部，作为一名工会干部，在今后的工作中，坚持以***总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述为指导，通过“党建带工会，工会带职工”，强化“三个提升”，凝聚广大职工力量，保障职工权益，开创工会工作新局面，为住房城乡建设高质量发展贡献工会力量。
一是学习上再提升。要以此次培训班为契机，系统地全面地学习各级领导关于工会工作的重要讲话，准确把握工会法律、法规、规章深刻内涵，争做学习带头人。
二是能力上再提升。工会工作干得好坏，关键要看领头雁，在今后的工作中，要树立能力不足、本领恐慌意识，工作思路上要善于谋划，工作方式上要善于创新，工作措施上要善于突破。
三是成效上再提升。作为基层工会干部，要坚持以职工利益为重，把工会各项工作抓实抓细，当好职工的娘家人，切切实实为职工谋福利、办实事，让职工感受到工会的温暖，增强更多的获得感、幸福感。
篇二：工会干部培训心得体会总结
为期两天的工会工作培训落下帷幕，本次学习内容都是经授课老师多年实践基础上形成的经验理论，通过学习我受益匪浅，系统地了解了当前基层工会干部需要做什么，怎么做，同时要在今后的实际工作弄懂悟透，经过梳理，我认为要做好工会基层工作需要做到“三勤”。
一是“勤动脑”。对于刚接触工会工作的基层干部，首先要善于学习，学透工会的工作内容，弄懂相关操作流程，要在如何开展好工会工作上下功夫，所有上报材料报表是否能一次性通过，是否合法合规，都需要我们有强大的理论基础。其次要学会分析，工会工作不是传话筒的角色，我们要对工作中出现的问题要学会自我分析和解决，比如说涉及劳动维权和劳动争议的问题，我们要积极主动去化解，而不是把困难问题交给领导。再次要学会创新，针对当前新就业形态下，灵活就业劳动者如何建会入会，这是新课题，就需要我作
文
吧Www.ZuoWen8.coM们多思考，多动脑，在政策支撑下创新开展工会工作。
二是“勤动腿”。作为基层工会干部要做好桥梁纽带作用，要勤跑企业，了解情况，首先要学会倾听，对基层反映的问题要及时了解，尽量解决在萌芽状态。其次要学会传达，对上级政策文件和相关工作，要及时与基层工会沟通，准确无误地领会传达并督促落实。再次要学会汇报，汇报不是简单的事情，也不是简单上传文件，需要结合自己的感想，以及解决的方法等供领导决策。
三是“勤动手”。基层工作工作要善于总结，对工作完成情况要形成台账资料，便于今后督察考核，同时要善于宣传，对重点工作要
学会信息报道，就需要我们勤动笔，多学习，掌握信息报送和新闻报道的精髓，增强基层工会干部的使命感。最后要善于感悟，对工作中存在问题困难和取得的成绩经验，对所感所悟随笔记下，在今后的工作中不断总结得失与成败。
篇三：工会干部培训心得体会总结
作为一名基层工会干部，我有幸参加了XX市总工会主办的全市基层工会干部培训班的学习。此次培训内容丰富，理论联系实际，使工会干部增长了知识，开阔了视野，进一步提升了理论水平和实际才干。
一、非学无以广才，非志无以成学。
（一）通过几天的学习，使我进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务，增进了对《工会法》《劳动法》的认识，它涵盖了工会工作的各个方面，是一个完整的体系。对我的工会工作提供了理论知识的指导。
（二）“不忘初心、牢记使命”是***总书记向全党发出的伟大号召，彰显了中国共产党的理想信念和根本宗旨。我将会不忘从职工中来到职工中去，不忘竭诚服务职工群众，始终坚持正确方向，不断创新工作方法，努力做好新时代工会工作。
（三）通过领导老师们的讲授和自身的学习，我充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。在疫情期间工会工作的任务更加繁重，特别是在协调劳动关系、化解矛盾、维护职工合法权益中的任务日益繁重，这些都对工会工作提出了更高的要求。
二、纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。
（一）在工作中要具有正气、勇气、灵气。一个好的工会工作人员，应是不图名利，站得直，立得稳。敢于坚持原则，满腔热诚，善于为民服务，将自己的根深深扎在职工群众之中。只有这样，才能在工会工作中取信于民。
（二）在心中要树立党的观念、全局观念、群众观念。作为一名工会工作者，要在工作中符合“议大事、懂全局、干本行”的要求，既关注企职工的权益，还要关注困难职工家庭，做到第一时间知情、第一时间报告、第一时间帮扶。
（三）在工作中要做到“谋”、“勤、“创”。做到干一行、谋一行，善于在工作中总结，把工作当着“事业”做；在工作、学习中只有勤奋、敬业才会有收获；提升自我，敢于创新，就会使思路越拓越宽，办法越来越多；只有创业实事、踏实肯干，才能做转型发展和跨越发展实践者，为新时代工会工作做出贡献。
篇四：工会干部培训心得体会总结
在市总工会的精心组织安排下，为期两天的培训学习，紧凑、周密、内容全面丰富，既有深层次的理论知识和工作思考，又有具体的实践经验和现场参观，虽说仅有两天，但却受益匪浅。
本次培训，不仅使我拓宽思路、转变观念，找准工作目标，在收获知识技能的同时，也认识到了自己在工作方面存在的不足，作为一名基层工会工作者，我深深地感觉到“任重而道远”。
通过此次学习我认识到，在新的历史时期基层工会应与时俱进，以开拓创新的精神开展工会工作，才能更好地适应社会发展的需要。
一是工会工作要“变”。目前更多新就业形态劳动者出现，作为工会我们更要扎实推动新就业形态劳动者工会组织覆盖和工会工作覆盖双提升。转变思路，坚持与时俱进、不断推进工会工作创新。要学会根据不同情况，确立工会的工作内容、活动方式、工作重点，积极开展新就业形态劳动者“维权服务行动”，为新就业形态劳动者提供更便捷的维权渠道。
二是工会工作要“严”。工会要承担起维护职工群众合法权益的重任，必须严格运用法律武器，以法律为准绳，坚持依法建会、依法维权。工会干部要学深、学透《工会法》、《劳动法》等，并严格按照法律规定办事，严格办事程序、步骤，切实守好职工维权阵地，做实维权工作。
三是工会工作要“专”。当前，工会工作的重要性、复杂性显著提高，工作内容和领域也在不断扩展和延伸。比如开展企业产改试点工作，深入推进薪酬激励集体协商谈判，签订集体合同，维护新就业群体权益、鼓励职工技术创新等工作，涉及的领域广，专业知识强，因此我们必须加强自身专业知识学习，帮助企业更好地履行自己的职
责。
“博观而约取，厚积而薄发”今后，我将学以致用，把本次培训班中学到的知识运用到实际工作中，理论与实践相结合，继续探索工会工作的新思路、新方法，及时总结新经验，不断提升处理实际问题的能力和增强服务职工的意识，做职工的贴心“娘家人”，切实维护基层广大职工的合法权益。
篇五：工会干部培训心得体会总结
6月23日，我有幸参加了工会组织的每年一度的干部培训班，这次培训教学水平高，理论密切联系实际。通过培训学习，感觉受益良多：
一是通过几天的学习，使我进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务，增进了对《工会法》《劳动法》的认识，加深了对“组织起来，切实维权”丰富内涵的理解，它涵盖了工会工作的各个方面，是一个完整的体系。对我的工会工作提供了理论知识的指导。
二是密切联系实际，对实际工作中可能遇到的问题进行了深入细致的讲解，使我学到了具体的业务知识。通过学习更加深刻体会到工会对工会干部的关心、期望和要求，更加体会到工会在构建和谐社会中的作用。
三是认识到在工会的主要工作就是维护职工的合法权益，协调劳动关系。但要做好这些工作，仅有一腔热情是远远不够的，它要求工会干部有较高的理论水平，会分析主要矛盾和次要矛盾是什么：要熟悉国家、地方政府的法律法规和政策，善于用法律法规和有关政策解决在维护职工权益中的问题，要学会与职工交流与沟通，真正使自己成为职工的“铁哥儿们”“贴心人”，职工有什么话都愿意和自己讲，而且在当今机制下，工会干部更要学会保护自己，讲究工作方法和艺术，这一切都需要认真的学习。依法维护职工的合法权益。要畅通信息，加强沟通，发挥好桥梁纽带作用，了解和掌握职工思想状况，及时向党政和上级工会反映职工普遍关注的热点难点问题，准确表达职工的合理愿望和要求。
作为工会战线上的一名新兵，我有幸参加了这次培训学习，感受较多，受益匪浅，这必将对今后做好工作起到很好的作用。
篇六：工会干部培训心得体会总结
6月23日至24日，市总工会举办了全市工会干部培训班，收获颇丰，感触较多，现就收获、体会、下一步打算及建议汇报如下：
一、参加培训班收获
主要有三点：一是业务知识再充电。培训班安排了7个专题辅导，内容丰富，贴近实际，操作性强，是对基层工会干部业务的集中复习，更是对新进工会干部的一次充电，非常必要、及时、给力。二是工作能力再提升。通过培训，能了解掌握工会工作新形势、新特点、新方式，并从中发现工作“短板”、差距，学习借鉴“他山之石”，对今后工会工作增强信心、增添活力、增足动力。三是工作视野再拓宽。培训班既有老师的精彩讲课，又有开发区、企业、社区现场观摩，理论与实践相融合，精神与视野相交汇，一举多得，相得益彰，实现共赢。
二、参加培训班的体会
主要有三点：一是重视程度高。市人大常委会副主任、市总工会**常传林亲自动员，鼓舞人心；市总工会党组书记、副**张永辉从开班到结束，全程参与，提振士气；市总相关领导及相关负责同志下沉到组，共同参培，凝聚合力，充分体现了“娘家人”的情真意切。二是乡土气息浓。讲课老师皆由一线部室负责人担纲讲解，精心备课，举一反三，深入浅出，契合基层工作难点、堵点，并指出解决问题有效路径，效果十分明显。乡土老师、乡土教材、乡土现场，整个培训班洋溢着浓浓的乡土气息。三是保障服务好。培训班从报到到分组、从会场到现场、从材料到后勤保障，全流程环环相接，有条不紊，十分周到，有序安全高效。
三、下一步工作打算
主要有三点：一是抓产业工会筹建。针对我乡实际，着重抓好调味食品产业工会筹建，实行党工联建。同时，针对马家村保洁用品企业较多特点，开展调研，谋划保洁用品产业工会筹建事宜。二是抓工
会阵地建设。一方面想方设法调剂场所，抓好乡级工会之家建设；另一方面指导抓好调味食品产业工会阵地建设，力争年底之前落实见效。三是抓特色活动开展。发挥林湖葡萄、调味食品、水产养殖等产业优势，结合丰收节、采摘节等，组织开展技能大赛；结合迎接二十大，开展知识竞赛、岗位能手选拔、系列服务等活动，推进我乡工会工作创特色、上台阶、见实效。
四、对此次培训的建议
主要有三点：一是要充分发挥小组长作用，加强参培人员考勤，组织开展相关交流活动；二是要合理安排时间，推选先进乡镇典型发言和优秀学员学习交流；三是联系对接基层工会，制作工作特色展板，组织培训观摩学习。
篇七：工会干部培训心得体会总结
为提高工会干部的综合素质，提高基层工会干部研究问题、解决问题的能力，进一步维护职工的合法利益，促进工会工作的科学发展。2022年6月23日上午，由市总工会举办的XX市基层工会干部培训班在市委党校正式开班，本人参加了为期两天的集中培训学习。
在培训期间，首先是开班动员，其次是主讲老师围绕工会信息写作、新就业形态劳动者入会相关工作、基层工会法律工作实务、困难职工家庭申报业务、工会新闻写作、工会经费“收、管、用”、工会劳动保护工作等方面进行授课。并参观伽力森公司劳模创新工作室及职工书屋、开发区职工之家、新义社区五色康乃馨服务站。
教学中，内容丰富、形象生动、列举典型案例、详细解读，进一步提高了工会**的业务素质。通过培训参观学习，使我了解了工会主要工作和重要意义，激发了我们爱党爱国热情，进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务，同时又使我学到了具体的业务知识，并对工会工作有了更深入的了解。通过学习更加深刻体会到上级领导对我们工会干部的关心、期望和要求，更加体会到工会在构建和谐单位中的作用。通过老师们的讲授和自身的学习，使我充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。
通过此次培训，我深深认识到要以这次集中培训为契机，坚持理
论联系实际，学用结合，进一步做好工会工作：一是坚定信念，积极作为。着力发挥好基层工会组织和工会干部的作用，带头抓好本系统、本单位的工会工作，更好地推动工会工作再上一个台阶。二是善于学习、努力创新。自觉对照市委、市政府和上级工会组织的任务要求，努力学习新理论、新知识，在思想观念、能力素质、工作作风等方面不断有新转变。三是围绕中心、服务大局。把工会工作融入到市委、市政府中心工作中去，广泛团结引领职工群众，为建设宜居宜业宜游新XX而努力。
篇八：工会干部培训心得体会总结
6月23日至6月24日的培训虽然短暂，但对于我和全体学员来说，可谓收获颇丰，感受良多。首先是理论知识方面有了明显的收获和提升，让我把懂政策，守纪律，严程序这三个工会组织工作的要领牢牢记在心里；同时也实际解决了我们工作中常见的一些问题。
通过本次的培训学习我更加正确认识到平时工会工作存在的问题，结合实际，加强工会组织建设，创新工会工作方式，从不同的角度考虑问题，发挥职工主动性和创造性。同时我会恪守自己内心的准则，保持艰苦奋斗的工作作风。在党的领导下真正切实地维护职工合法权益，认真耐心地服务广大职工，推动工会工作更上一层楼。
通过此次学习，我对今后工作有了以下几点感悟。
一、解决问题要抓主要矛盾。万事万物都有其自身的规律性，在工作中，我们既要扑下身子抓实际，又要学理论知识，还要学会提升站位定目标。既要注重调查研究掌握最真实的数据、信息和情况，又要学会对调查材料进行分析和研究，掌握事物发展的主要矛盾，这样才能既走的准又走的稳还走的快。
二、解决问题要理论联系实际。我们身边不乏理论与实践“两张皮”的现象，就比如说马克思主义立场上所说的“我是谁，为了谁，依靠谁”的问题。
三、解决问题要实事求是，要深入调查研究。解决问题先要了解情况，要自己去深入调查研究问题，发掘本质，依循基本规矩和实际情况，有针对性地解决问题。
通过这次培训学习，带给我的是震撼、提升，不断激励和警示自己，在自己的岗位上不断创新，寻求突破。做真实的我，优秀的我，成为能够影响别人的我，让自己成为一个真正有用的工会干部。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！
篇九：工会干部培训心得体会总结
6月23日-6月24日，我有幸参加了市总工会组织开展的全市基层工会干部培训班，在两天的时间里，课程科学紧凑实用，参观学习收获满满，让我们满载而归。如何将培训内容与今后工作开展结合起来，我想有以下几点：
一、学习为先，常学、常思、常用
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。事物总是在不断地变化，所以我们学习永无止境，只有不断充实自己、提高自己、丰富自己，才能在工作中有新举措、新突破、新作为。
一是潜心学习，提高政治站位。作为党员，要“不忘初心、牢记使命”，要始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，进一步开创具有昭阳特色工会工作的生动实践。引导广大职工牢固树立“四个意识”，不断增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”。
二是勤于思考，提升业务水平。作为工会副**，更要全面落实***总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，对标街道发展和职工幸福感提升新要求，奋力推进新时代工会工作再上新的台阶。
三是学以致用，增强服务能力。要把群众服务的工作做实，不能只围着办公室转，要深入下去，走到群众身边，了解民意，体察实情，迎难而上，真正做到让群众满意。
二、差距为戒，戒满、戒旧、戒拖
虚心使人进步，骄傲使人落后。当我们在不断前行的路上感到劳累时，总能产生“躺一躺”、“歇一歇”的思想，这是我们工作中的“拦路虎”、“绊脚石”。昭阳工会五年来得到了市总工会的肯定，这是鼓励，更是鞭策，为了更好地做好工作，就要做到以下几点：
一是戒满足感。要立足岗位求发展、着眼任务抓作为。一方面，对待份内工作、手头业务认真研究、深入思考，提出创新开展的思路办法，不拘泥于过去的思路和模式；另一方面，聚力攻坚克难，积极挑担子、主动抓落实，做到干一件成一件。
二是戒陈旧度。当局者迷，旁观者清。一方面，在工作中，要多听取其他人中肯的意见，从他们身上学到先进的工作方法和工作思路；另一方面，要迈开腿、张开嘴，多到群众屋里坐一坐，了解群众的建议。
三是戒拖沓性。增强“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的使命感、紧迫感，多问问自己“时间都去哪儿了”，不断检视自己锤炼自己。
三、实干为本，从严、从实、从心
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。工会组织要有活力、有凝聚力、有吸引力，必须做到以人民为中心，将所学化为所做，有为才能有位，才能让更多职工体会到“娘家”的温暖。
一是从严履职责。维护职工合法权益是工会的天职。要高举维护职工合法权益的旗帜，着力解决好职工群众最困难最忧虑最急迫的实际问题，让广大职工共享更多的改革发展成果。
二是从实抓落实。着力解决职工面临的最现实最直接最揪心的利益问题，确保帮助解决困难职工生活问题。高度关注环卫工人、农民工、外卖小哥等苦脏累险职工重点群体，常态化开展大走访大慰问和专项服务活动。
三是从心尽本份。坚持工会法律援助“应援尽援”和“零门槛”服务，实施法律维权“全程帮”，依法维护职工合法权益，真正做到“哪里的职工权益受到侵害，哪里的工会就要站出来说话”。
篇十：工会干部培训心得体会总结
6月23号至6月24日，我参加了市总工会组织的以提高工会干部整体素养为主题的工会干部培训班的学习。通过二天的学习有几点感想：
一是总工会领导高度重视。市总工会领导亲自参加开班典礼，为参加培训的学员提要求。培训班的教员精心准备教材，做了精美的PPT教案。二是培训内容形式丰富，既有课堂学习又有实地参观。培训内容贴近实际，都是工作中需要用到的知识，讲解深入浅出，理论联系实际，让我受益匪浅，收获良多。
做好一名合格的工会干部，要全心全意服务职工。工会干部要密切联系群众，同他们心连心，“职工利益无小事，工会要做职工的娘家人，要时刻把职工的安危冷暖挂在心上，为职工做好事、办实事、解难事。要以职工为本，主动、依法、科学维权”。
在今后的工作中要以积极的精神状态和良好的工作热忱为广大职工谋求实事。做到干一行、谋一行，发挥好桥梁纽带作用，明白和把握职工思想状况，及时反映职工普遍关注的热点和难点问题，精确表达职工的合理愿望和要求。将学到的知识用于工作实践中，力争做好一名称职的工会干部。
篇八：工会干部培训班总结讲话
工会干部培训心得体会7篇
工会干部培训心得体会
篇1学院两年一度的工会干部培训如期举行，这次工会培训内容丰富多样，有集中培训、业余自学、考察学习和知识讲座等；时间相较以往有所延长，从10月25日开班到11月18日结束，以便于学员更深入的学习工会工作精神。这次培训也让我对院工会及女职工工作的内容、形式和思想高度有了充分认识。
一、认识到工会干部培训的目的在于提高工会干部队伍素质
促进工会工作更好地服务于学院建设的中心工作和发展大局。学院于20__年10月25日举行工会干部培训班开班会议，此次会上马春延书记的讲话以“加强学习，提升认识，力求打造工会品牌”指明了学院工会当前及今后一个时期工作的重心和路径，讲话站得高，看得远，就如何适应学院的改革与发展，如何更好地做好工会工作提出了建议。
二、充分认识工会工作的"新要求
领会省委、市委近期分别下发的《关于加强和改进新形势下党对工会工作领导的意见》文件精神，加强和改进新形势下党对工会工作的领导，充分发挥工会作用，以发展和谐劳动关系为重心。
11月18日市工会副**杨义昌到学院对创建“教工小家”和“五一先锋岗”开办专题讲座，详细解说了“教工小家”和“五一先锋岗”的内涵、作用和意义，就如何创建提出了工作要求：凝心聚力、开扣进取、树立民主提升素质，服务大家。市女工委童巧君老师就“新形势下如何做好女工工作”开办专题讲座，首先引导大家学习了解20__年出台的工会女职工条例，熟悉省工会女工工作规范化示范单位建设标准；其次说明确实做好高校女职工工会工作的重要性以促进女职工发展；最后就怎样做好新好女性提出几点概括：高素质、有自信完整独立、有旺盛精力，果断有创新精神、时时不忘充电、有宽容心、出得厅堂入得厨房、要美丽及家庭事业并重，讲话朴实深入，对女职工真正成长为一名优秀的新女性有重要指导作用。
三、要以积极的精神状态和良好的工作热情为广大教职员工谋求实事。
在新的形势下求主动，树立干工作的信心和勇气，发扬井岗山精神，积极做好工会各项工作，促进学院发展。巧用心思，精心谋划工作新思路，培植工作新亮点，围绕转型发展、跨越发展，寻求工作突破。做到“三个一”，用好一个“谋”字。做到干一行、谋一行，善于在工作中总结和探索其分管工作的规律和特点，以用心谋事为中心，诚于“辅佐”。践好一个“勤”字。多一些
努力，便多一些成功的机会。事实证明：万物土中生，全靠双手勤，在工作、学习中只有勤奋、敬业才会有收获。立好一个“创”字。提升自我，大胆超越自我，打破规则的创意，就会使思路越拓越宽，办法越来越多，只有创业干事、踏实肯干，才能做转型发展和跨越发展实践者。
工会干部培训心得体会
篇210月28日，我有幸参加了ｘｘ中心医院工会举办的工会干部培训班。为期一天半的课程安排的非常充实，除了开设“医院职代会提案OA系统使用培训、工会宣传稿件写作培训、阳光思维训练”，还有“分工会**工作经验交流”等贴近工会干部成长需求的培训内容，让每一位参训学员都能在快乐学习和快乐分享中拓宽了视野，并汲取到新的知识和快乐成长的动力，也使我这名普通的工会会员受益匪浅。我就此次培训谈几点自己的心得体会：
首先，明确职责，要学会工作。我们面临着繁忙而紧张的工作任务和生活节奏加快的双重压力，普遍感到身心疲惫，健康状态每况愈下。因此如何有效调整自我情绪或困惑、如何有效开发内在潜能等方面的技巧，努力提高自身健康、生活、幸福指数，愈发显得重要。对于工作来讲一定要学会协调，让自己的身心在生活中得到放松、愉悦，这样才能够更好地面对工作。
其次，沟通是学习的过程。生活中的每一天我们都会与别人
交流。作为一名医护人员，沟通随时随地都伴随着我们，沟通是我们工作、更是生活的润滑油。沟通是消除隔膜，达成共同远景、朝着共同目标前进的桥梁和纽带。沟通更是学习、共享的过程，在交流中可以学习彼此的.优点和技巧，提高个人修养，不断完善自我。而沟通的关键则在于能否及时，有效的掌握信息，因为只有我们正确完整的掌握信息，才能更好的进行交流与沟通。
培训机会，使我感受到一种更加愉悦而深刻的学习方法，从思想上有了新的转变，此次培训紧贴教育工会工作实际，既有理论知识，又有平时工作中案例分析与交流，通俗易懂，实用性强，对于如何做好新形势下工会工作，进一步提高基层工会干部的综合素质，起到了较好的指导和促进作用。
工会干部培训心得体会
篇3一、认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策，组织干部职工学习党的方针政策；
二、组织动员广大干部职工协助行政完成各项工作；
三、坚持工会职能，积极参予公司的__管理；
四、加强工会组织建设，搞好工会积极分子的培训教育工作；
五、积极开展群众性的劳动竞赛、合理化建议、职工文化教育；
六、调查了解干部职工家庭生活，帮助干部职工解决后顾之忧，协调家庭纠纷，监督干部职工福利待遇工作的落实；维护职工的.合法权益，维护职工的切身利益；
七、协调干部职工与行政的关系，协调处理劳动纠纷；
八、组织开展职工文化体育活动；负责工会经费的解交和内部审计工作；
九、完成公司党委和工会交办的其他工作。
工会干部培
训心得体会
篇4____年12月14日至18日，我参加了自治区交通运输系统____年工会干部、产业工人综合能力提升培训班。此次培训通过系统的学习了新形势下的工会工作与交通运输产业工人队伍建设改革情况及思考等专业知识、《党的十九届五中全会精神解读》、《第三次中央新疆工作座谈会精神》等理论知识。通过聆听各位老师的精彩授课，对自己今后如何干好本职工作和创新工作思路有了很大启迪，同时也找到自己工作的不足，下面就本次培训谈几点体会。
一、提高认识，理清工作思路。
作为工会干部，必须明白工会性质，履行好工会四项职能。培训课上，申毅老师用自己的实践经验阐述了工会如何跟着党走，如何让职工跟着工会走，如何在新形势下开展好工会工作、行使好工会职责。我们必须结合实际，理清工作思路，贯穿以人为本，协调好单位与职工的关系，维稳职工队伍，促进单位健康发展。
二、保持良好心态，全身心投入工作中。
良好的`工作心态与工作业绩成正比关系，拥有了积极健康、乐观向上的工作态度，工作效率自然就会上升。每个人都要学会调整心态，不管工作还是生活中有什么困难，要敢于面对，勇于克服，这样工作，才会轻松和投入。
三、加强业务学习，提高工作能力。
工作能力如何，决定了工作效率。平时，领导经常谈到要加强自身学习，提高自身素质，可是我们总认为那是大话、套话、官话，可是我们真正在工作中遇到问题了，就发现自己懂得太少，学习的不够，认识的不足，所以我们必须树立坚持学习意识，把学习当成对单位发展的责任和义务、对个人成长的乐事和情趣，让知识武装大脑，充实生活，这样我们才不被时代和社会所淘汰。
四、相互沟通、团结协作。
作为单位里的每一位成员，我们必须要有团队精神和互相协作精神。团队中每位成员的一言一行都代表了整个团队的精神风貌，所以我们要有大局意识，协作意识和互相意识。通过学习卢健教授《语言的力量——沟通技巧与矛盾化解技巧》，意识到由于沟通不够，我们的工作产生被动;由于协作不到位，我们的工作滞后不前。无论是上级与下级之间，还是同事之间，都有各自的长处和优点。有效的沟通是同志间交换工作经验和取长补短的一种学习方式，也是团队成员之间的情感交流。我们的目的是干好工作，我们的目标是共同提高，单纯的完成任务与单位的发展已经不协调了，我们既然学到了先进的工作思路和新的工作方式，我们就应该学会克服不足，学会大胆工作，学会在工作中坚持学习，学会用学习升华自己的人生价值。
总之，这次培训受益匪浅，对指导我今后的工作意义很大，我会将这次培训所学、所感运用到实际工作当中，不断提高工作能力和效率，让工作变得轻松，使自己更加自信。
工会干部培训心得体会
篇5不知道是从哪一天开始，我们就如同歌词里唱的那样不想长大！只是，生命是一个过程，人生是轮回的，需要我们不断的去面对，去承受。我们总是随着时光的流逝，在演绎着一个又一个关于成长的故事全集。
毕业之后，每一次参加培训或是学习，都会让我重温一次当学生的感觉，都会努力的想要汲取更多的知识，积蓄更多的能量，为理想中的某个目标迈进一大步。遗憾的是，每一次的坚持，都是一个短暂的过程，缺乏曾经那份执着和固执。只是这一次，似乎我更成熟了，更懂事了，明白了一个关于坚持的道理。
参加这次厂里组织的基层管理干部培训班，应该讲纯粹是偶然，并不能够算得上一个真正的基层管理者，只是很幸运的拥有了这样的学习机会。四天三夜，相对来讲很短暂，但就是在这短短的时间里，却感悟了很多，收获了很多，成长了很多。
很多时候，人们在写心得体会大都会写“通过什么学到了什么”，而我这一次，想要跳出这个框架，重新构思我的文字。我更喜欢从学习的细节处去感悟，不仅包括知识要点，更多的应该
是背后的故事。刘教授的博学，小李老师的知性，秦老师的亲切，小白老师对理想的执着与坚持，以及那些学友们的激情和团结，无不是我感动的源头。朋友，有时候就是一个眼神的关注，一个微笑的赞许。这一次的培训，我真实的看到了三厂石油人的敢于承担、甘于奉献，哪怕就是一个所谓的“游戏”，总能看到团结、互助，为团体力争第一的激情和勇气。
幸福圈”，是我为自己团队起的动听的名字，“幸福生活每一天”的队训代表了我们10名队员的共同心声。其实，幸福原本就是一种感觉，一种心情，一个追逐的过程。不论是工作、学习、生活，我们最终极的目标，无非就是幸福的生活，不是吗？
几天的培训，通过我们队友之间的共同努力，成功的获得了优秀团队奖，算是一个“幸福的理由”。只是，我并不满足，总觉得还有很多做得不够完美的地方，如果我们不因为手机铃响、短信声大、课间迟到等等原因扣分的话，我们还可以表现更好一些的。当然，老师的一句话讲述了这样一个道理，“优胜者最重要的一点就是自己不失误。”但我们依旧没有很早就深刻的理解这个道理。没有最好，只有更好，希望在今后的工作生活中，我们的队友们都能够朝着自己心中那个最完美的`目标，永不停息的追逐下去。
当培训结束，安静下来，仔细思考的时候，才真的懂得。原
来，我们收获的，不只是丰富的知识，还有真诚的朋友。每当你打开心门，真诚的付出以后，就会得到回报，微笑的面容、赞许的眼神、温暖的握手，总在提醒我们，真心是彼此的，而不是某一个人。学会了承担，懂得了感恩，明白了更多关于人生的道理。是啊，人总在慢慢长大，转过头去观望来路之时，其实又会是另一种美妙的享受。突然，爱上这种成长的过程。
或许，一种潜在的力量在激励着我，重新燃起追逐梦想的勇气。差一点就要被放下的奋斗目标，转瞬间就由模糊变得清晰，年轻着，就要努力，就要坚持，就要勇敢走下去，迈开坚毅的脚步，走出那一片属于自己的精彩天地。
工会干部培训心得体会
篇6作为一名学校的女工委员，我有幸参加了为期两天的区教育系统工会干部培训活动。由于区教育工会汪**、赵主任和孔老师三位领导的组织安排有方，此次培训学习紧凑、周密，内容全面又丰富，既有集中理论知识学习又有交流研讨活动。这次培训活动不仅使我开拓了视野，增长了见识，更让我经历了一场深刻的思想观念的洗礼，给我的思想注入了新的动力。通过这次的培训学习，有几个想不到：
一是想不到领导这么重视。我接到培训通知后，认为是教育工会对工会干部的一次例行培训而已，无非是请一些人员给讲一
讲工会工作的`有关知识。想不到林局长在百忙之中参加培训班的开班典礼，为参加培训的学员提要求。同时，局长、书记应隽雯还专门抽出周末休息时间为我们做了《基于思想基本职能创新工会管理工作、助推“精致教育”内涵发展》的精彩讲座，让我对教育又有了新的认识。让我受益匪浅，感慨颇深。
二是想不到收获这么多。参加培训前自己心想“通过这次的学习还能取到真经？”，但通过两天的学习，使我改变了最初错误的想法。市教育工会副**、中学高级教师陈显芳的《新常态下工会工作，温馨工会创建》的讲座，使我了解了工会工作的多样性和全面性。我意识到了工会工作不仅仅是组织慰问、搞些活动，更应成为职工与学校的纽带，只有充分发挥好桥梁作用，才能保持和谐的良好局面，促进学校健康发展。
三是想不到当一名合格的工会干部这么不容易。以前认为，工会就是“吹拉弹唱，打球照相，党政开会，布置会场”，当工会干部用不着学那么多知识，把这些事情组织好很容易。但听了涂玉笛、王绍彰、陈思文三位工会**的经验交流后，对工会工作又有了进一步的理解。工会的主要工作就是维护职工的合法权益，协调职工劳动法等。但要做好这些工作，仅有一腔热情是远远不够的，它要求工会干部有较高的理论水平；善于用法律法规和有关政策解决在维护职工权益中的问题；要学会与职工交流与
沟通，真正使自己成为职工的“贴心人”。
四是想不到培训安排这么周密、丰富。为了让大家坐下来、静下心、学进去，专门把我们从学校拉到教师教育院雁荡分院培训。本次培训我认为从培训教学安排、授课内容、时间安排等方面都作了精心细致的安排，使我们有了一个较好的学习环境。在培训结束的时候，又组织大家搞了一个拓展项目，大家不仅在培训中开阔了视野，交流了经验，还认识了很多朋友，增进了彼此的友谊。
行胜于言，路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。在今后的工作中，我当坚守责任，注重素质，拓展能力，努力提高自身综合素质做好学校的工会工作。
工会干部培训心得体会
篇时光飞逝，一转眼两周培训时间过去了。两周的学习时间是忙碌的，觉得时间不够用；同时也是充实的，觉得学了还想学。总之，没有白来，还想再来。这两周，我们都经历了三个角色转换：从工作向学习转换、从干部向学员转换、从家庭生活向集体生活转换，我们都真切地感受到，青年干部培训是学习的加油站、是工作的助推器、是人生的导航仪。
回顾和总结这两周的培训，感触多多，我想归纳为“三个三”。
首先是三点感恩：感恩组织的关怀和期望，感恩学院领导和老师们的热情和细致，感恩同学们的友谊和分享。这是我踏入工
会大门第十个年头，从无知少年长成懵懂青年，离不开组织的教育、培育、和给ji予。此次能来学习，是组织的关怀和厚爱、更是期望和鞭策，为的是进一步提高理论水平，增强党性修养，提升实际才干。我想说，这段特别而难忘的学习经历，我们都全情投入、倍加珍惜。感恩学院和培训部的.领导和班主任的辛勤付出，是您们的认真与敬业，严谨与务实，为我们安排了优质的师资队伍、优美的学习和生活环境、充实的活动和娱乐，方方面面、用心良苦。
最后是感恩在座的每一位同学，课上课下，我们如此深入地开展思想交锋与对话，不断碰撞思想，沟通心灵。开朗的嬉语中，不乏真知灼见，寡言的背后，也不失成熟的思想观点。从你们身上，我看到了自己许多的不足，也感谢你们，带给我无尽的快乐。相识相知是一种缘分，希望我们能在今后的工作和生活中，多多交流、一同成长，不辜负这一份缘。
其次，在感恩之余，我收获三项提升，提升了思想觉悟，提升了理论水平，提升了系统解决实际问题的能力。这次的教授们几乎个个博学与深刻，我的深切感受可以用24个字归纳：充分准备，切合实际，观点犀利，引人深思，点到为止，留下伏笔。从富含哲学思想的智慧人生到密切联系工会实际的国际劳工标准，从科学观方法论问题到青年干部的素质、人际沟通和压力疏导……
同行！我们清楚地知道，当下的中国，不是最完美、不是最富有，但却充满活力与希望，走在变得更好的路上！不在乎人生是否每个篇章都跌宕起伏，不在乎处处是否都精彩绝伦，只在乎好好珍惜和把握，满怀信心，坚定方向，我们的梦想，我们的生命，行进在路上！
青干培训，没有白来，还想再来。
推荐访问:工会干部培训班总结讲话 工会 讲话 干部培训班