篇一：消防干部纠治套取资金违规吃喝接待问题心得体会
干部三项治理自查报告
第1篇：三项治理自查报告
三项治理自查报告
三项治理自查报告
6月6日，市委召开作风建设“三项治理”动员部署会议，贯彻自治区作风建设“三项治理”动员部署会议精神，就“四风”及隐形变异“四风”、党政机关干部不作为、基层干部损害群众利益问题专项治理(即“三项治理”)进行动员部署。
市委常委、纪委书记吴华敏出席会议。
会议强调，在全市开展“三项治理”是加强党的建设、落实全面从严治党要求的具体体现，是密切党群干群关系、促进民族团结、实现社会稳定和长治久安的重要举措，是加快全面深化改革，简政放权，促进发展，使哈密市在全疆率先实现全面小康的重要保证。
会议要求，各级各部门要深刻认识到，抓好“三项治理”工作，有利于推动从严治党向基层延伸，深入持久抓好党风廉政建设和反腐败斗争;有利于着眼社会稳定和长治久安总目标，争取群众，凝聚人心，密切党群干群关系;有利于贯彻党的民族工作方针政策，落实市委关于“民族团结进步年”活动重大部署，加强民族团结、促进社会和谐;有利于加快全面深化改革，转变政府职能，营造廉洁高效务实的政务环境。各级各部门要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，将“三项治理”置于全市改革发展稳定工作大局中去谋划推进，持续用力，久久为功，为哈密社会稳定和长治久安营造良好的政治生态。
会议宣读了“三项治理”工作方案。会上，伊州区纪委、市发改委、民政局有关负责人结合各自实际，就开展好“三项治理”作了交流发言。
各县(区)委主要领导及有关单位负责人参加了会议。
三项治理自查报告
6月18日，省纪委召开全省视频会，就学习贯彻中央纪委强化监
督执纪问责、深入纠正“四风”电视电话会议精神，对全省开展XX年“四项专项整治”及推动解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题“三项专项治理”进行部署。会议强调，要通过开展“四项专项整治”和“三项专项治理”，不断推动全省各级党员干部作风状况的整体好转和发生在群众身边腐败问题的有效遏制，让党风廉政建设和反腐败工作的成果取信于民、惠及于民。
据了解，此次开展的“四项专项整治”分别是：机关内部食堂、培训中心违规公款消费问题，违规发放津补贴或福利问题，财务票据突出问题，党员干部带彩娱乐问题专项整治。“三项专项治理”分别是：涉农资金管理使用方面损害群众利益问题，县、乡政务服务方面“四风”问题，农村基层“小官巨腐”问题专项治理。
据介绍，这次整治时间为6月至11月，整治按照动员部署、自查自纠、监督检查和整改落实四个环节进行，实行一个工作项目、一个专班推进、一个方案实施、一抓到底。省已经成立了7个工作专班，负责专项整治活动的组织实施、综合协调和督促指导。
会议强调，专项整治要坚持问题导向，坚持原则、动真碰硬，对违纪违规行为发现一起、查处一起，决不允许息事宁人、姑息迁就，决不允许网开一面、下不为例。对于情节轻微的，及时批评教育;对于情节严重、造成恶劣影响的，不仅严肃追究直接责任，而且还要追究领导责任;对于违法犯罪的，坚决移送司法机关。对“四风”和腐败问题听之任之，或者压案不报、有案不查，甚至袒护包庇的，要严肃问责，决不姑息。
链接1：专项整治的背景。
在高压态势下，一些“四风”问题躲进了“青纱帐”、穿上了“隐身衣”。有的地方和单位公款吃喝由“地上”转入“地下”，向机关食堂、培训中心转移。以办公用品、会议费等名目套取资金滥发津补贴、奖金、实物的问题凸显。党员干部“带彩”娱乐屡纠屡发，以打牌娱乐为名，行利益输送之实。财务票据管理不规范，假事真票、真事假票、假事假票等问题还不同程度地存在。在农村基层，发案领域呈现扩大趋势，有的是基层领导干部，也有的是普通工作人员，有
的发生在实权部门，也有的发生在“清水衙门”;窝案串案较多，有的农村基层党员干部采取与他人合谋的方式，从事违纪违法活动;腐败手段多样，有的截留、挪用征地补偿款，有的鲸吞集体资金，还有的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利等等，人民群众深恶痛绝。基层群众对这些问题感受最真切，意见也最大。能不能有效解决这些问题，直接影响基层群众对党风廉政建设和反腐败斗争的信心度和认可度。这次我省部署开展的“四项专项整治”、“三项专项治理”，是针对人民群众反映强烈的“四风”问题和发生在身边的腐败问题开展的集中整治。
链接2：“四项专项整治”的内容和责任单位。
1.机关内部食堂、培训中心违规公款消费问题专项整治。主要包括利用机关内部食堂违规超标准吃喝、同城公款吃喝、无公函吃喝、除外事和商务活动外的工作日午餐饮酒、违规发放钱物等问题;利用培训中心违规公款吃喝、公款旅游、公款送礼、公款娱乐、违规发放钱物等问题。责任单位：省监察厅牵头，省机关事务局、省食品药品监督管理局、省地税局配合。
2.违规发放津补贴或福利问题专项整治。主要包括超项目、超标准、超范围发放津贴补贴问题;违规发放职工福利等问题。责任单位：省人社厅牵头，省总工会、省财政厅、省审计厅、省监察厅配合。
3.财务票据突出问题专项整治。主要包括在财务支出中票据内容不真实、发票金额不真实、以虚假发票套取现金等违纪违规问题。责任单位：省财政厅牵头，省地税局、省国税局、省审计厅、省公安厅、省监察厅配合。
4.党员干部带彩娱乐问题专项整治。主要包括在职党员干部工作时间带彩娱乐，与服务对象带彩娱乐，在公共场所带彩娱乐，以及党员干部赌博等问题。责任单位：省公安厅牵头，省监察厅配合。
链接3：“三项专项治理”的内容和责任单位
1.涉农资金管理使用方面损害群众利益问题专项治理
专项治理内容：虚报、冒领、截留、挤占、挪用惠农补贴、财政扶贫、农田水利建设与农业饮水安全、农村低保五保、农村危房改造
补助等资金的问题;资金发放中违规操作、克扣拖延、弄虚作假、优亲厚友的问题;资金管理制度不健全、不完善的问题等。专项治理对象：各地负责分配、拨付、管理和使用上述资金的部门、单位。责任单位：省财政厅牵头，省民政厅、省住房和城乡建设厅、省水利厅、省农业厅、省扶贫办配合。
2.县、乡政务服务方面“四风”问题专项治理。
专项治理内容：行政审批事项应进必进、进必授权落实不彻底、不到位以及以备案形式反弹的问题;大厅(窗口)工作人员生冷硬推、庸懒散拖的问题;一次性告知、限时办结等制度落实不力的问题等。专项治理的对象：县、乡两级政务服务机构。责任单位：省政务公开和政务管理办公室牵头，省编办等相关部门配合。
3.农村基层“小官巨腐”问题专项治理。
专项治理内容：基层干部贪污挪用挤占专项资金和索贿受贿的腐败问题，公共资源、资产管理方面的腐败问题，征地拆迁中的腐败问题，基层教育领域的腐败问题，基层医疗领域的腐败问题，执法不公、为黑恶势力充当“保护伞”的腐败问题。专项治理的对象：县、乡党政机关及其部门、企事业单位党员干部，村(社区)、农村基层站所(含学校、医院)党员干部，重点是基层站长、所长、校长、院长、村长(村支书及村主任)等“小五长”。责任单位：监察厅牵头，省级相关部门配合。
第2篇：某年三项治理自查报告
XX年三项治理自查报告
开展“三项治理”，有利于推进全面从严治党向基层延伸，进一步密切党群干群关系，促进作风建设不断向纵深发展。下面聘才网为大家带来关于XX年三项治理自查报告，以供大家阅读。XX年三项治理自查报告
一、领导重视，及时成立专项工作领导小组
我局于6月12日组织召开“三项治理”动员大会，对治理工作的总体要求和基本原则做了充分贯彻，明确了治理范围和治理内容，及时成立了以局长为组长，各科室负责人为成员的领导小组。形成了
“主要领导负总责，各成员对职责内工作负直接领导责任，财务、纪检组、办公室共同参与、分工协作”的机制。
会后，我局立即制定了《伊宁县环保局“三项治理”实施方案》，并开始稳步实施。
二、广泛参与，对照治理方案扎实开展自查自纠
根据《实施方案》文件要求，我局结合实际情况，从“四风”及隐形变异“四风”问题、不作为、损害群众利益三个大方面认真开展了自查自纠。纪检组从组织全体干部认真学习“三项问题”表现入手，帮助、引导全体干部掌握自查内容和重点，确保了自查自纠围绕重点求实效。
三、统筹兼顾，自查自纠活动取得实效
在此次自查自纠活动中，领导干部们注重与业务工作相结合，从自身实际出发，有力的促进了活动的开展。
一是提高了思想认识。干部们普遍认为开展自查自纠非常及时、非常必要，自查自纠是深入查找问题，全面整改提高的重要抓手;是不断改进作风，保证工作顺利完成的基本保障。
二是掌握了自身不足。通过对照检查，认真查找了三个方面存在的问题和不足，深刻剖析了问题根源，制定了整改时间和整改措施，明确了努力的方向，为“三项治理”工作的后续开展打下了坚实的基础。
三是转变了工作作风。通过自查自纠，大家的思想作风、工作作风、群众观念等方面得到了进一步转变，强化了为人民服务的思想，工作劲头更足。XX年三项治理自查报告
继郭云翔书记《在地区作风建设“三项治理”动员部署会议上的讲话》之后，为进一步推进富蕴县“三项治理”工作落实情况，昨日由县纪委牵头，富蕴县14个牵头部门的相关领导在县纪委就此项工作召开了推进会，县纪委副书记王军元主持了会议。
传导压力，压实责任。按照地区和县委要求，结合实际，周密安排，推动实施，14家牵头单位，及时进行组织动员，安排好牵头的各项治理工作，突出重点，领好任务。各牵头单位主要负责人要做到郭
云翔书记在地区部署会议上提出的“四个亲自”，牵头单位要将传导压力，各部门(单位)要按照“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则，有效纠治突出问题，加强领导、压实责任。
抓住重点，自查自纠。通过发放调查表、召开座谈会多种形式，充分听取群众意见，结合部门工作实际查摆问题，建立问题台帐，研究制定责任明确、针对性和操作性强的工作措施，牵头单位要督促各乡镇、相关单位在规定期限前报送自查自纠情况，汇总完报纪委党风政风监督室。
协同联动，确保实效。为切实做好此项工作，分别细化各牵头单位的职责与任务，其中“四风”及隐性变异问题专项治理牵头单位
7个，配合单位
13个;基层干部损害群众利益问题专项治理工作牵头单位10个，配合单位
32个;党政机关干部不作为乱作为问题专项治理由纪检委负责具体开展。牵头、配合单位要切实担起责任，密切配合，进一步明确“任务书”“时间表”“路线图”，提出切实可行监督检查办法并启动督察，监督检查不少于4次;定期报送材料，严格执行定期报送制度。
落实不力，追纠其责。针对三项治理活动过程中不认真，排查问题找不彻底、摆不到位，对存在的问题藏着、掖着、捂着，不认真自查，不认真整改，不上报问题线索，被监督检查组发现或被群众举报，并查实的，将严肃追究单位主要领导和分管领导的责任。
最后，王军元副书记强调，要根据制定的方案将工作做实做细，担负起牵头部门的责任，要严格按地区的要求做到工作有目标、有责任主体、有推进措施、有检查整改、有完成时限、有监督问责，还要结合“两学一做”，“纪律教育年”等活动，同时向巡查借力，将三个专项治理工作扎实推进，务实有效的开展。XX年三项治理自查报告
6月20日，我市召开作风建设“三项治理”动员部署会议。
据悉，为推进全面从严治党向基层延伸，进一步密切党群干群关系，促进作风建设不断向纵深发展，市油田党委决定在今年开展“四风”及隐形变异“四风”、党政机关干部不作为、基层干部损害群众利益问题“三项治理”。
会议由市委常委、纪委书记李凤堂主持。
会上，李凤堂传达了自治区“三项治理”动员部署会议精神;市油田党委常委、组织部部长邬瑛宣读了“三项治理”方案。
市委副书记、政法委书记宋宏利从全面从严治党、密切党群干群关系、维护社会稳定三个方面，系统阐述了“三项治理”的重大意义，从抓好思想引领、抓好监督执纪问责、抓好长效机制建设三个方面，对“三项治理”提出了具体部署，从压实责任、严密组织、严格考核、抓好统筹四个方面，对推进“三项治理”工作提出了明确的要求——
一是统一思想，提高认识，切实增强“三项治理”工作的责任感和紧迫感。各级党组织要深刻理解，在全市开展“三项治理”是落实全面从严治党要求的具体体现，是密切党群干群关系、全面深化改革、加强民族团结、维护社会稳定的重要举措。
二是明确重点，强化责任，深入推进“三项治理”工作。“三项治理”涉及的问题都属于作风建设的范畴，相互之间既紧密联系、有机统一，又各有侧重、有所区别。各级党组织必须结合实际，聚焦问题、把握重点、综合施策，推动专项治理工作不断深入。
三是加强组织，统筹安排，确保“三项治理”工作取得实效。
各级党组织要把“三项治理”作为下半年一项重要任务，切实履行好主体责任，纪检监察组织要充分发挥牵头协调作用，组织、宣传等部门要主动配合、积极作为，形成推进工作落实的合力。
当天，参加会议的有：市委市政府有关领导;各区委书记、区长、纪委书记、组织部部长;市油田各单位党委(党工委、党组)书记和纪委(纪工委)书记、纪检组长;市委市政府油田公司机关各部门主要领导，以及中央驻克企业的纪委书记(纪检组长)。XX年三项治理自查报告
县纪委：
我局“三项整治”工作开展以来，严格按照《旬邑县开展发展环境“三项整治”工作实施方案》要求，精心谋划，周密部署，确保了此项工作扎实有序地开展。工作中我们深知还有一些不足，现从思想、工作、学习等方面做以自查汇报，如有不妥，敬请批评指正。
一、存在问题
1、政治学习不够，学习标准不高。我们在平时学习中存在着只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习少，自学多，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对科学发展观的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、创新意识不强，工作方法简单。我们在工作中有时只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，存在船到桥头自然直的想法，缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入基层、深入实际，处理事情方法比较简单。
3、自我要求不严，工作不够主动积极。在理论学习中，我们还存在理论不联系实际的现象，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是处于奉命行事，落实任务，不能站在全局的高度，思考问题，处理矛盾。
二、整改措施和努力方向
针对系统内部存在的问题，我们将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，认真按照工作部署要求，牢固树立马克思主义的群众观点，全心全意为人民服务，勤政务实，开拓进取，做群众的贴心人。扎实做好各项质监工作，提高质监队伍综合素质。具体做到以下几点：
1、加强理论学习，提高政治素质。学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我们不仅要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。还要认真学习有关质监法律法规知识和业务技能。进一步增强法纪观念，增强法纪意识。树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强锻炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任
务。
2、积极开拓进取，提高工作水平。我们要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高业务能力;要热爱质监工作，干一行爱一行，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教;要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。
3、加强自身建设，提高服务能力。通过学习，我们要牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感，堂堂正正做人。在思想作风上坚持以民为本，常怀爱民之心，常思为民之策，常谋为民之事，切实肩负起纠正损害群众利益不正之风的重任。在领导作风上继承和发扬党的优良传统，深入实际、深入基层，深入群众，察民情，分民忧，解民怨，让群众共享改革成果。在功名得禄方面坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动;行动上要增强奉献意识，不计得失，真正做到自重、自省、自警、自励。在生活上严格要求自己，克服享乐主义、拜金主义，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
第3篇：四项治理自查报告
藁城市劳动技工学校
“十个严禁”和“四项专项治理”自查自纠报告
按照市作风办统一部署，结合《关于深入推进干部作风建设的意见》要求，集中开展“乱收费乱罚款”、“吃拿卡要”、“懒散庸虚”、“铺张浪费”专项治理工作。我校十分重视此项工作，“一把手”亲自抓，制定了我校《关于开展“乱收费乱罚款”专项治理工作实施方案》、《关于开展“吃拿卡要”专项治理工作实施方案》、《关于开展“懒散庸虚”专项治理工作实施方案》、《关于开展“铺张浪费”专项治理工作实施方案》。召开了动员大会，加强宣传教育，营造浓厚氛围，今年6月以来，集中开展了四项治理工作，现将情况汇报如下：
（一）开展“乱收费乱罚款”专项治理工作。
1、自查自纠。检查学校的收费项目是否按要求和标准落实，无变相收费或擅自扩大收费范围和提高收费标准等问题。
2、完善制度。认真查找在落实《意见》规定、建立内部管理制度等方面存在的不足和缺陷，深入分析原因，及时制定整改方案，完善各项制度措施。
（二）开展“吃拿卡要”专项治理工作
好动员教育，开展自查自纠。搞好动员部署，切实统一思想，提高全体教职工对开展“吃拿卡要”专项治理活动的认识，增强参与专项治理工作的自觉性和主动性
（三）开展“懒散庸虚”专项治理工作
搞好动员部署，每例会把开展“懒散庸虚”专项治理工作摆上重要议事日程，深入做好思想发动、方案制定和组织部署工作。方案制定要紧密结合本地本部门实际，有总体要求，有具体目标，有保障工作落实的具体措施，成立了学校督查小组，明确专门的负责机构，对决没有工作激情，精神状态差，不积极履行职责，纪律涣散，经常迟到早退，工作期间酗酒、参与赌博；上班时间玩电脑游戏、上网聊天、擅离职守、随意串岗脱岗；出勤不出工，出工不出力，出力不出活等问题定期和不定期检查，检查结果定期通报。本月督查小组定期检查4次，不定期检查3次。
（四）开展“铺张浪费”专项治理工作
1、加强学校车辆的使用管理，实行定点维修、定点加油、统一保险。严格控制私人用车。
2、规范公务接待。严格执行有关规定，规范接待程序，每次都要填写“学校公务接待申请表”，严格审批制度。尽量减少陪同、陪餐人员。
专项治理工作是深入推进干部作风建设的一项重要内容，是涉及面广，政策性强的工作。今后我校要进一步加强组织领导，主要领导负总责，分管领导直接抓，高度重视，防止走过场，坚持持之以恒，推动技工学校工作又好又快发展。
第4篇：卫生院三项治理报告
西村卫生院
落实三项专项治理和国家卫计委“九不准”
情
况
报
告
为深入践行党的群众路线教育实践活动，实现党风行风持续好转，根据巩义市纪委、卫生局党委关于加强党风廉政建设和治理“慵懒散”、“厉行节约，反对铺张浪费”、“纠正医药购销和医疗服务中不正之风”三项专项治理和落实国家卫计委“九不准”工作精神；我院经过认真部署实施，主要做了以下几个方面的具体工作，现汇报如下：
一．治理“慵懒散”方面
1.召开院委班子扩大会、全体职工会等专题会议，传达市委、卫生局党委【巩卫政】47号文件精神；针对“慵懒散”涉及的17各方面的突出问题，我院干部职工逐一对照，统一认识，明确治理重点。
2.实施“慵懒散”专项治理。我院利用全体职工会议，进一步申明工作和劳动纪律；成立了院领导小组，制定了《实施方案》。重点突出“六查六看”，即：查工作进度，看各科工作进展是否时间过半，任务过半；查劳动纪律，看是否照章办事，是否纪律松弛；查工作职责，看是否责任心不强，服务意识淡漠；查工作效率，看是否推诿扯皮，效率低下；查精神状态，是否存在工作不实，萎靡不振；查中央“八项规定”落实，是否存在“四风问题”。3.加强督查治理力度。采取定时检查和不定时督查相结合的方法，每天不定时督查，每周四下午进行纪律、岗位、行风综合检查。从日常工作小事做起，每天早上签到，看职工是否代签、迟签，公休事休是否履行请假手续。工作时间，重点督查是否外出买菜、办私事；是否在科室玩手机、打游戏；是否串岗位、串科室等。4.认真接访群众投诉和意见建议，发现违规违纪行为，能立行立改的，立即批评督促整改；情节严重的，与每季度奖励性绩效考核挂钩，给予院内通报和经济处罚。
5.加强窗口科室人员教育，从着装、说话、工作规范多方面着手
内抓纪律，外树形象。特别是药房、收款、新农合代办处等一线科室，不仅是医患纠纷的高发地点，也是展示医院精神面貌，体现医院整体形象的窗口。教育引导干部职工树立奉献意识、责任意识、服务意识和大局观念，坚决克服思想懒惰、好要面子、自由散漫等“庸懒散”习气。
二．厉行节约，反对铺张浪费
1.教育干部职工勤俭建院，养成节约意识和习惯，做到节约一滴水、节约一度电、节约一张纸、节约一滴油。夏季空调温度设定到26℃以上，冬季温度设定到25℃以下。每天上下午下班，做到“三关”，即关水、关电、关空调（电扇），杜绝长明灯，长流水，夜间院长行政值班要注意查看各科室水、电情况。
2.打紧开支，该花的不吝啬，不该花的不支出。从院委班子成员和中层干部带头，杜绝利用个人职权，借婚丧嫁娶收钱敛财；限制上级工作指导和检查接待人数和接待标准，各口上检查由各口接待，有陪检人员和直接涉及人员参加，原则上每人30元/餐。
3.严格办公支出审批程序，办公经费管理使用公开、透明，不以办公用品名义列支其他费用。坚持办公用品统一管理和使用，严格领取时登记签字制度。减少纸张文件的印制，复印纸双面使用，能一张打印的不使用两张。
4.加强院内公车使用和管理。急救车只限接送患者使用，任何人无权用于非急救用途。严禁公车私用，因公用车时需经主管院长批准，履行签字手续后，方有办公室派车。去市、局办事时，用车科室要顺便帮助其他科室捎带文件、报表；多事一派，减少派车次数，减少用油和车损。
三．纠正医药购销和医疗服务中不正之风，落实卫计委“九不准”规定
1.加强医德医风教育，提高医务人员思想道德素质。结合“三好一满意”，加强警示教育工作，树立廉洁行医意识和“以病人为中心”的服务理念，自觉抵制收受“红包”、“回扣”、“开单提成”等违法违规行为，营造医德医风建设的良好氛围。
2.加强医院管理，规范诊疗行为。建立和完善医德医风考核、激励和奖惩机制。调整我院《绩效考核方案》，医务人员奖励性绩效工资发放以体现服务数量和服务质量作为考核标准，不与完成经济指标和开药、开单金额挂钩。采取综合措施，简化服务环节，改善就诊环境，方便病人就医。
3.强化医药价格管理，规范收费行为。参照河南省新农合收费标准，对于超标准收费，发现自立、分解收费、私收费、收受回扣、索要和收受红包等行为严肃查处，予以重罚。4.实行处方每日封存制度，每天处方由药房2个人审核后，放专柜落锁封存，医院划价、收费电脑终端已彻底删除。杜绝任何人通过电脑和处方用于商业用途的统方行为。
5.规范集中招标采购，治理商业贿赂。坚持“公平、公正、公开”的原则，健全和完善药品、医疗器械物资采购的监督机制，严厉打击药品、器械回扣、开药提成等商业贿赂行为。
6.深入推进院务公开，接受社会和群众监督。在门诊大厅公示常用医疗服务项目收费标准、常用国家基本药物药品价格、诊室门口公示执业医师信息牌、代办处窗口公示新农合住院补偿服务流程等，新农合就诊群众违规处理规定，每月按时公示新农合住院患者就诊信息，自觉接受社会监督。
7.加强资金监管，确保基金运行安全。对合疗、公共卫生服务等民生项目资金专账专用，到帐后保证3日内通知辖区村卫生室办理签字领取手续。坚决纠正和查处挤占、挪用、虚报冒领等违规现象。
总之，我院将把专项治理与业务工作齐抓共管，落实三项专项治理和“九不准”规定，促进我院政风行风、干部职工作风根本好转。为基层农民群众提供高效、优质、全面的卫生服务。
巩义市西村卫生院2014年6月24日
第5篇：“三项整肃”自查报告
岳池县黄龙小学校
关于集中开展“三项整肃”
自
查
报
告
为全面贯彻全国、全省、全市教育工作会议、市委四届二次全会
和《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》精神，深入推进教风校风建设，进一步提高广大群众对教育的满意度，根据《广安市教育局关于开展“三项整肃”活动的通知》(广市教办〔2012〕21号)及《岳池县教育局关于集中开展“三项整肃”活动的通知》要求，集中开展了“三项整肃”自查活动，现小结如下：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“办人民满意教育”为目标，以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，集中时间、集中精力开展“三项整肃”活动，切实解决教风校风特别是师德师风建设中的突出问题，努力打造忠诚于人民教育事业、为人民服务、让人民满意的教师队伍，为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人做出新贡献。
二、自查内容
（一）自查整肃学校行为
1.整肃违规宣传行为。整肃向社会宣传本校在毕业检测和期末质量检测在片区及全县的排名。整肃学校虚假宣传、互相诋毁行为。
2.整肃违规招生行为。整肃以特长班、实验班等名义招生行为。整肃学校协助、参与非法招生活动的行为。
3.整肃违规教学行为。整肃学校不按教学计划开课，违规补课、考试、排名，为社会针对小学生开办的收费补习班、培训班提供教学设施、场地的行为。
4.整肃违规收费行为。整肃学校收取已明令取消的项目、自立项目、提高标准收费的行为，整肃学校收取与入学挂钩费用的行为，整肃学校统一推荐教辅资料、代收资料费的行为。
（二）自查整肃校长行为
1.整肃贪腐行为。整肃校长在工程建设、物资采购、学生保险、食堂（小卖部）租赁等经济活动中收受贿赂和贪污公款的行为。
2.整肃管理不民主行为。整肃校长在学校管理中决策不民主、个人说了算、不按规定程序办事等行为。
3.整肃公款大吃大喝行为。
4.整肃“走读”行为。
（三）自查整肃教师行为
1.整肃以教谋私行为。整肃教师有偿补课、有偿推荐教辅资料、索要或接受学生（家长）财物、在各类招生中收受钱物、参与社会针对小学生的收费培训等行为。
2.整肃得过且过行为。整肃教师事业心、责任感不强，精神萎靡，思想懈怠，教学不负责任，劳动纪律差的行为。
3.整肃参与赌博行为。整肃教师参与赌博、上班时间休闲娱乐的行为。
4.整肃其他违规行为。整肃教师讥讽、歧视、侮辱学生，体罚或变相体罚学生的行为；整肃教师在各类考试中串通作弊的行为；整肃教师其他损害队伍形象、败坏队伍声誉的行为。
三、自查方式
1.对照自查。全体教师要紧紧围绕整肃内容，对照规范办学行为和《中小学教师职业道德规范》有关要求，认真开展自查。
2.征求意见。学校设立了整肃活动举报信箱和网上举报信箱广泛征求意见建议。在自查的基础上，召开了学生、家长座谈会两次，发放问卷调查300份，公开校长网络邮箱、公开师德师风监督电话等方式征求学生、家长和社会的意见建议。领导之间、教师之间、领导与教师之间要广泛开展批评和自我批评，诚恳听取意见，深入交流思想，通过自己查、领导点、同事帮、群众提，达到找准问题、互相促进、共同提高的目的。
3.民主评议。以学校为单位，组织教职员工、学生、家长代表对本单位规范办学行为、师德师风建设情况进行民主评议，再次征求意见建议。还将邀请党代表、人大代表、政协委员、教育行风监督员和学生家长代表对学校的规范办学行为、师德师风建设情况进行评议。结合评议提出的意见建议进一步修改整肃活动自查报告。自查报告要系统梳理办学行为、师德师风建设方面存在的问题与不足，实事求是分析存在问题的主客观原因特别是主观方面原因，明确进一步加强和改2进的总体要求与主要举措。
四、自查结果
1、学校无违规宣传、无违规教学、无违规收费行为；
2、校长无贪腐行为、无管理不民主行为、无公款大吃大喝行为；
3、个别教师教育学生不耐心，4、个别教师敬业精神不强。
五、整改措施
1、加强教师师德师风教育，转变教师观念；
2、加强教师法制教育，树立法制观念，知法懂法守法；
3、加强岗位培训，提升教师敬业精神。
2012-5-22第6篇：三项行动自查报告
小学“三项行动”自查报告
根据《区教育系统深入开展“三项行动”工作的实施方案》（教党发?2012?号）文件精神，我校积极开展自查工作，现总结作如下：
一、加强领导，领会文件精神
1、学校成立清查领导小组
组长
校长书记
副组长
支部宣传委员）
支部组织委员）（德育主任）
组员（会计）（出纳）
2、认真学习文件。学校首先在行政会上学习区教委文件，然后在教师大会再次进行学习，深刻领会文件精神，按文件要求办事。
二、清查结果
根据我区教育系统，“三项行动”专项清理的工作重点是解决规范工程建设领域（含集中采购行为）、学生资助资金的监管和机关服务执法工作中态度粗暴、方法简单、激化矛盾的问题。学校领导小组分工负责，校长负责统一指挥，全面协调。办公室主任负责清理工程建设领域（含集中采购行为）、学生资助资金的监管。教导主任、德育主任负责清理教师在教育教学过程中的违法乱纪行为。各部门先各自清理，学校再进行汇总，查找不足，提出改进措施。
（一）学生资助资金的监管。
严格按《区强农惠农资金监管暂行办法》的要求，制定了《小学贫困生资助管理办法》、《小学学生饮用奶管理办法》等相应的监管实施措施，以确保资金“阳光运作”。
1.做好学生资助资金的信息“四公开”工作。一是做到资助政策公开。在每学年开学第一学期家长会上，学校都要向家长宣传巴南区关于资助贫困学生的有关文件，让家长了解国家的惠民政策，二是做到对象公开。学校对资助享受的学生认真审核及时公开，让家长、学生、社会知晓。三是标准公开，学生享受资助标准、享受资助的时段、资金到位时间公开。四是数量公开，全校资助总数、受益人数公开。通过公开，实现资助资金的阳光操作。
2.建立资助学生资金档案。学生资助资金使用建立台账，并在财务部门入帐备案。
（二）工程建设领域工作
学校组织教职工学习区教委《小型基建维修项目过程管理实施细则》（教委发?2010?号）、《关于进一步加强教育系统基建管理工作的通知》（教委发?2010?号）、《区教育系统基本建设管理》（教委发?2012?号）并贯彻执行。
严格执行《条例》和《办法》，经清查，近10年学校均没有超出5万以上的工程项目，学校所有的零星维修，均在行政会上讨论通过，资金超过5000元以上的均签定工程合同。
（三）“规范违规执法突出问题”
推进依法治校、办家长满意学校为目标，以改进干部教师作风为主线，清查教师有偿家教及乱定辅导资料及其它有悖师德师风问题。经查全校教师均无存在以上问题。
三、存在的问题
学校项目工程建设实行“阳光管理”有不足之处，由于学校小，每次工程维修资金少，均没有发包，建筑材料采购、建设资金拨付等均由后勤人员参与，没有全体教职工的廉政监督。工程没有建设项目廉政责任书和廉政档案。
四、改进措施
从本次清理过后，学校对建筑工程一定按照区教委文件执行，实行“阳光管理”，对工程项目超3000元的首先在行政会上讨论通过，然后在教师会上通报，其次再进行多家询价，最后由行政会决定进行施工，接受全体教职工的廉政监督。启动工程建设项目廉政责任书和廉政档案工作，从项目开始就作出要求，确保项目资料齐全。
二0一二年九月二十日
篇二：消防干部纠治套取资金违规吃喝接待问题心得体会
天津市地震局印发《关于违规报销差旅费专项整治工作方案》的通知
文章属性
【制定机关】天津市地震局
【公布日期】2021.02.24?
【字
号】
【施行日期】2021.02.24?
【效力等级】地方规范性文件
【时效性】现行有效
【主题分类】
正文
天津市地震局印发《关于违规报销差旅费专项整治工作方案》的通知
局机关各部门，各所属事业单位：
《关于违规报销差旅费专项整治工作方案》已于2021年2月23日经局党组审议通过，现印发给你们，请认真贯彻执行。
天津市地震局
2021年2月24日
（此件主动公开）
关于违规报销差旅费专项整治工作方案
为加强差旅费规范管理，杜绝虚报冒领、擅自扩大报销范围等违规报销差旅费的问题发生，现制定违规报销差旅费专项整治工作方案。
一、工作目标
通过专项整治，及时纠治在差旅费报销过程中存在的各种违规行为，强化干部职工责任意识、规矩意识，强化廉政风险防控，强化警示、警醒，坚决杜绝违规违纪行为发生。
二、整治范围
局机关各部门、所属各事业单位2019年1月至2020年12月期间违规报销的差旅费。
三、整治内容
（一）虚构编造出差事由、实际未出差而报销差旅费的；
（二）虚开住宿费套取资金的；
（三）虚报冒领差旅费的；
（四）擅自扩大差旅费开支范围和提高开支标准的；
（五）其他不按规定报销差旅费的。
四、专项整治方式
采取自查自纠和重点抽查相结合的方式进行。
五、组织领导
为加强组织领导，成立专项整治工作领导小组，领导小组办事机构设在纪检室，负责专项整治工作组织实施。人员组成如下：
组
长：聂永安
副组长：李军
成
员：杨毅诚、杨绪连、张勇、姜淞然、杨静
职
责：
（一）研究制定专项整治工作方案；
（二）听取各部门、各单位自查自纠工作汇报；
（三）研究专项整治工作中发现的重大问题及处理意见。
六、实施步骤
专项整治工作从3月1日起开始，主要分三个阶段进行：
（一）工作部署动员阶段（3月1日至5日）。局党组研究部署并印发方案，各部门、单位进行动员部署。
（二）自查自纠阶段（3月5日至3月19日）。各部门、单位主要负责人要认真总结分析2019年1月至2020年12月期间本部门、单位差旅费报销情况，认真组织开展自查工作，督促相关人员承认错误，自觉将违规报销的差旅费上交财务部门，并就发现的问题、整改措施梳理后上报纪检室。各地震台站的自查自纠工作由天津地震台统一组织实施和汇总。
（三）抽查整治阶段（3月19日至3月31日）。由纪检、财务工作人员组成抽查组，有重点的进行抽查，对抽查中发现的问题督促整改落实。
七、工作要求
（一）提高政治站位。各部门、单位要站在讲政治的高度，充分认识专项整治的重要性，切实加强领导，精心组织实施。
（二）强化责任落实。各部门、单位要认真落实主体责任，特别是主要负责同志要落实第一责任人责任，组织本部门、单位扎实开展自查自纠工作。在自查中未发现问题，而在抽查中或以后的审计、巡视等检查中发现问题的，将严肃处理。
（三）坚持靶向整治。针对自查发现的问题，要及时整改，举一反三，深入分析问题产生的原因，完善规章制度，堵塞风险漏洞，坚决杜绝违规报销差旅费的问题再次发生。
篇三：消防干部纠治套取资金违规吃喝接待问题心得体会
《中小学食堂突出问题专项治理工作方案》
为认真落实十四届省委第三轮巡视反馈问题整改要求和省委省政府领导指示精神，以省委开展第四轮巡视为契机，坚决整治中小学食堂领域存在的突出问题，严肃查处违纪违法行为，全面提高中小学食堂管理水平，切实保障学生合法权益。为切实做好《全省中小学食堂突出问题专项治理工作方案》的学习和贯彻落实。现将具体情况通知如下：
一、总体要求
坚持人民至上、健康至上理念，聚焦重点、集中攻坚，系统谋划、压茬推进，重点治理挤占挪用学生伙食费、食堂违规招标采购、食品安全隐患多发等突出问题，严肃查处中小学食堂领域违纪违法和贪腐行为，以治理促规范，以规范促提升，全面提高中小学食堂治理体系和治理能力现代化水平，努力打造师生满意、家长放心、社会认可的学校食堂，让人民群众有更多的获得感、幸福感O二、治理范围
全省采取自主经营（含委托经营）、承包经营学校食堂和校
外供餐方式提供学生集中用餐的中小学校。
三、治理重点
(一)食堂监督管理不到位问题。
公益性、非营利性要求和制度执行落实不到位，经营管理不规范，学校落实食堂管理主体责任缺失，校长“第一责任人”责任不落实。“阳光食堂”信息化平台监管服务功能未充分发挥，线上线下衔接不够充分，监管流于形式。主动接受家长和社会监督力度不够，在线“日公开”要求落实不到位。学校膳食管理委员会制度、陪餐制度不完善，民主监督机制不够健全。
(二)食堂财务管理不规范问题。
学校自主经营食堂的财务活动没有纳入学校财务部门统一管理，未按规定将学生食堂收支单独建账、独立核算；学生伙食费不入账或建立账外账，甚至私设“小金库”，挤占挪用学生伙食费。“阳光食堂”信息化监管服务平台财务管理功能模块没有应用尽用、应上尽上，财务监管缺位。食堂成本支出核算不精细不规范，随意调低主辅原材料成本比例，导致年度收支未能基本平衡,年度结余未按规定结转用于学生食堂。
(三)食堂违规招标采购问题。
学校通过不招投标、虚假招标、围标串标、明招实定等方式,擅自指定
承包经营或委托经营单位、校外供餐企业和食材供应商。混淆政府采购、国有资产出租出借、食堂经营权遴选的政策依据和组织实施流程，擅自改变招标方式。食材招标组织混乱，未依法依规确定评审专家，对供应商资质、食材质价、履约验收、违规惩罚等环节把关不严。虚构食材采购或验收数量和质量，数据造假，骗取和套取资金。中标企业转包、分包形式盲区，价格成本失控，形成安全隐患。
(四)食堂食品安全隐患问题。
学校食品安全管理和日常检查制度落实不力，食材采购、配送验收、储存加工等重要环节管理疏漏，把关不严，食材供应商使用劣质过期食材、伪造检验检疫证明，食堂验收等关键岗位人员配备不足，管理不到位，食品安全管理存在隐患。有关部门对学校食品安全问题重视不够，监督检查不力。
四、治理措施
(一)层层压实食堂监管责任。
坚持公益性、非营利性原则，加强学校食堂源头治理，压紧压实省、市、县、校四级主体责任和监管责任，形成各负其责、上下联动、层层落实的责任体系。
省教育厅加强对食堂工作的统筹谋划、制度建设和督查指导，研制“阳光食堂，平台监管办法，提升完善“阳光食堂”平台食堂收支、招标采购、出入库、食品安全和满意度等监管服务功能,健全平台预警机制，加强业务人员培训。各设区市、县教育行政部门落实中小学食堂以自主经营为主的规定，不断规范和完善学校食堂经营模式。在县域范围内统一中小学食堂招标采购、定价机制、质量标准、服务规范、支出审核，明确职能部门和专人负责管理学校食堂工作，依托“阳光食堂”平台常态化开展网上巡检、预警处置和周考核周通报。学校认真履行食堂管理主体责任和全面监督责任，学校主要负责人对食堂管理工作负总责，分管负责人和后勤、财务等职能部门抓好落实，严格依托邛日光食堂”平台开展各环节工作，加强自我监管，做到即查即改。学校要建立健全家长委员会参与食堂管理机制，在招标采购、食材验收、饭菜质价、食品安全、成本审核、财务收支等方面加强监管，定期考评膳食和服务质量，凝聚食堂监管家校合力。
（二）切实加强食堂财务监管。
中小学食堂财务活动均须纳入学校财务部门统一管理，真实反映收支状况，并在每学期结束前面向全体师生员工和学生家长公开账务。加强伙食收费标准管理，学生伙食费收费标准应按照非营利性原则，要求实际成本和学生的供餐标准、数量和市场价格等因素确定并向家长公示。学生伙食费标准的制定或调整，应按照属地价格和教育主管部门管理要求执行。
加强伙食费缴纳管理，各地教育行政部门要全面落实中小学食堂财务监管责任，以县为单位，通过设立统一监管账户，积极推进伙食费统一收缴，统一归集资金结算，统一支付成本费用，校县两级审核、同步公示的管理模式。加强伙食费支出管理，建立常态化监管机制，各级教育行政部门定期组织食堂管理专项审计。完善学校家长膳食委员会监督工作体系，采用适当方式参与食堂日常财务监督和收支审核。严格规范学生伙食成本核算，细化落实伙食成本核算具体规定，确保学生缴纳的伙食费全部用于学生伙食成本性支出，保障孩子有营养、吃好饭。在食堂就餐的教职工，应与学生同灶同菜同价，伙食费据实结算，严禁将教职工就餐费用纳入学生伙食成本核算。
(三)完善食堂招标采购机制。
严格规范食堂经营管理。中小学食堂原则上以自主经营为主，对管理服务能力确有不足的学校，经县级教育行政部门审核同意后，通过公开招标，遴选具备餐饮经营资质、信誉好的企业,采取委托经营或承包经营方式运营食堂。采取校外供餐的，按规定公开招标确定有资质的供餐企业。强化食材采购源头治理。全县学校食堂统一从阳光直采平台采购，按平台要求严格执行“盲采”制度。加强供货管理和监督。供应商必须具备相应资质、货源稳定、商业信誉好、有应急仓储能力，严禁转包和分包。强化学校、企业使用“阳光食堂”平台和电子秤自动抓取食材入库管理，严防食材数量质量和食品安全问题发生。学校验收人员，防止被商家腐蚀；严禁出现以次充好、以劣充优、等现象发生，对无利益输送的单位百般刁难，有好处的睁一只眼闭一只眼。
（四）着力推进中小学食堂安全治理。
加强对食堂全流程全方位安全监管。严格管理食材供应、包装储存、配送验收、餐具消毒、操作加工等重点环节，严格审查食堂工作人员背景和健康状况。推进“互联网+明厨亮灶、食堂重要部位要实现视频监控全覆盖。规范生产加工程序，落实索证索票、查验记录、购销台账、留样备查等制度。建立食品安全追溯制度，鼓励运用人工智能等信息化手段，防止食材验收时变换品种、短斤少两、以次充好等行为，严查伪造肉食品检疫和农药残留检测证明，供应过期、临界过期或腐烂变质食材等问题。联合有关部门定期对学校食堂、校外供餐单位、校园周边食品经营单位开展食品安全专项抽检监测。逐步推行营养餐制度，聚焦学生营养健康，研制中小学学生校园食品营养健康标准和膳食指南。指导学校开展食源性疾病预防知识教育，引导家长、学生科学选择网络订餐，不在流动摊点购买食品。加强供餐单位负责人、食品安全管理员、从业人员营养烹饪和食品安全培训考核。
（五）严肃查处中小学食堂贪腐问题。
结合巡视巡察移交问题线索处置和专项治理，坚决查处贪污侵占挪用学生伙食费、食堂招标采购不规范、收受食材供应商回扣等腐败案件；坚
决查处在食材供应商筛选、食材招标采购过程中存在的不招投标、虚假招标、围标串标、明招实定、转包分包、逃避平台监管等弄虚作假行为；坚决查处学校克扣学生伙食费设立“小金库”发放教职工福利补贴，甚至用于吃喝执行开支等违纪违法问题。
五、治理步骤
专项治理工作从2023年11月至2024年4月，为期6个月，分为三个阶段。
（一）动员部署阶段（2023年11月）。
研究制定中小学食堂突出问题专项治理工作方案，成立工作专班。召开全省中小学食堂专项治理工作会议，通报存在突出问题、违纪违法情况和典型案例，部署专项治理工作任务。各地各校成立专项工作专班，研究制定专项治理工作方案，召开工作动员会，开展政策学习，部署治理任务，明确工作要求。
（二）集中整治阶段（2023年11月至2024年1月底）。
省教育厅完善“阳光食堂”平台和各类规范标准，协同纪检监察机关梳理食堂问题投诉，推动问题线索处置和案件查办。各地各校要对照治理重点和治理措施，组织力量开展摸底排查和自查自纠，全面摸底本地区中
小学食堂重大事项决策、经营模式、招标采购、配送方式、验收流程、财务收支、食品安全、“阳光食堂”平台应用管理等情况，形成问题清单、责任清单、整改清单,12月中旬完成自查自纠阶段性情况报告。对自查自纠发现的问题分类施策、精准治理，逐一销号整改，确保主体责任落实到位、阳光平台应用充分、财务收支监管有力、招标采购严密规范、食品安全切实保障、案件查处清仓见底。要深刻分析问题成因，找准监管短板漏洞，采取有效措施，完善管理制度，建立长效机制。
(三)督查评估阶段(2024年2月至4月)。
各级教育行政部门会同有关部门组织“地毯式"督导督查，做到覆盖每一所学校。对巡视反馈问题突出的地区和学校开展有针对性的重点督查，对重大问题和典型案件开展重点督办。对专项治理效果不理想的及时督促整改，对认识不到位、行动迟缓、工作不力的予以约谈和通报，并对相关责任人进行追责问责。对专项治理过程中行之有效的经验做法及时总结推广，强化正面典型引导。适时召开全省中小学食堂突出问题专项治理工作总结会议，通报反馈专项治理工作及督查评估情况，全面总结专项治理工作。
六、工作要求
(一)提高政治站位，统一思想认识。
中小学食堂突出问题破坏行业风气，影响教育形象，加重家长负担，危害学生健康，直接侵蚀人民群众的获得感、幸福感和安全感。各地各校要高度重视，提高政治站位，深刻认识当前中小学食堂管理存在的突出问题和面临的严峻形势，切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，以“零容忍”的态度，集中力量坚决纠治学校食堂突出问题，狠抓工作落实，让人民群众真切感受到
专项治理的明显成效。
（二）加强组织领导，明确工作职责。
要强化组织领导层层落实责任，实行分级负责工作责任制。省教育厅成立全省中小学食堂专项治理工作专班，加强对专项治理工作的统筹谋划、组织协调和督查指导。各级教育行政部门承担专项治理工作主体责任，成立专项治理工作专班，牵头本地中小学食堂突出问题专项治理工作，制定专项治理工作方案并组织实施。要加强与当地纪检监察机关、市场监管和卫生健康等部门的沟通协调，协同推进治理工作。学校要落实直接责任，扎实完成专项治理任务。将中小学食堂规范管理纳入中小学校责任督学督导工作范围，加强常态监督管理。
（三）建立问题清单，压实整改责任。
根据本方案治理重点突出问题表现形式和本地区梳理出的重大顽瘴
痼疾，制定工作清单。要深入分析问题症结，对症下药,按照定问题表现、定整改措施、定责任人员、定预期目标、定工作时限的“五定”要求，建立工作台账，坚持即查即治、边查边治，整治一个，销号一个，做到整治范围全覆盖，规定动作不走样、不缩水、不变通。
（四）严格督促检查，严肃执纪问责。
各级工作专班要加强统筹协调、督促检查、调研指导，注重精准指导、系统督导、常态督查、跟踪处理，确保取得治理成效。要加强对问题突出地区、举报频繁地区和学校的专项督查，针对专项治理中的困难和问题，加大指导力度，提出系统治理意见。对认识不足、组织不力、进展缓慢的，要提醒督促；对顶风违纪违法的，及时移送纪检监察、公安机关，快速查处。
（五）完善工作机制，确保取得实效。
建立信息报送机制，定期汇总上报中小学食堂突出问题专项治理工作进展情况。建立工作调度机制，定期召开工作调度会议,听取情况汇报，推动解决存在问题。建立情况通报机制，宣传推广专项治理工作中经验做法和创新举措。严守各项纪律，各地各校不得自行对外发布专项治理工作进展情况及处置结果。完善专项治理工作内部管理制度，坚决防止“灯下黑"对以案谋私、跑气漏风，甚至充当“保护伞”的,要从严从快惩处。加强舆
情监测和舆论引导及时处置不良舆情严防借机对教育行业蓄意抹黑、恶意炒作。要加强宣传引导，既严惩各类不正之风和违纪违规行为，又强化正面引导，大力选树正面典型，维护好教育系统良好形象。
篇四：消防干部纠治套取资金违规吃喝接待问题心得体会
一线平昌：案件开道整治“舌尖上的腐败”文王鹏程“县市场监督管理局同州市场监督管理所副所长周再强违规接受可能影响公正执行公务的宴请，造成不良影响。2023年6月，周再强受到党内警告处分……”日前，平昌县纪委监委通报了3起违反中央八项规定精神典型案例，强化警示教育，持续深化纠治“四风”。春节期间，隐形变异的“吃喝风”容易潜滋暗长。为深入贯彻落实中央八项规定精神，坚决防止“四风”问题反弹回潮，平昌县纪委监委聚焦“吃公函”“吃食堂”“吃老板”“吃下级”等问题，坚持以案件开道在全县开展违规吃喝问题专项整治，从快从严查处典型案例，有力整治“舌尖上的腐败”。精准监督，揭开“隐身衣”“为什么这3笔公务接待费报销单中仅有菜单，没有公函和接待清单？”近日，平昌县纪委监委正风肃纪第三督查组在该县白衣镇监督检查“三公经费”时，发现该镇存在无公函接待的问题，随即要求该镇作详细说明。今年1月以来，该县纪委监委立足专责监督职能，以“吃食堂”“吃老板”“吃下级”为切口破题，持续整治“舌尖上的腐败”，驰而不息纠治“四风”。抽调精干力量，组建专项监督检查组25个，采取“四不两直”方式，深入全县机关单位、酒店和“私房餐馆”等开展专项监督检查130余次，累计走访单位、酒店、商超等110余家，发现问题142个，移交线索26条，提出整改意见建议113条。单位众多、账目庞杂，违规吃喝问题更加隐蔽，形式更加多样。如何拨开迷雾，精准发现看似规范的账目背后的问题线索？揭开“四风”问题的隐身衣，是摆在监督检查组面前的最大难题。“我们通过‘纪巡审贯通＋室组地协同+县镇村联动’，攥指成拳，提升了精准发现违规吃喝问题的能力，监督更加有力有效。”该县纪委监委党风政风监督室主任李超平介绍，专项督查组人员组成涵盖纪检监察、财政、审计、巡察等部门业务骨干，由纪检监察室牵头，派出纪工委、派驻纪检监察组以及各乡镇、部门纪检干部全程参与，同时各镇纪委统筹村居纪检委员力量，在各村、社区同步开展“违规吃喝问题”主题村居巡检，精准扫描无公126函接待、超标准接待、一函多吃、虚假公函以及通过虚报补助资金、虚列工作经费、虚增工程项目等方式套取资金用于违规吃喝的问题线索。针对吃喝场所由明转暗的问题，该县纪委监委强化与市场监管、公安、税务等部门配合，通过明察暗访、联动监督，对一批高风险单位和点位进行蹲点督查，挖掘各种隐形变异问题。同时大力推广运用“码上举报”平台，引导广大干部群众共同监督、积极检举，自下而上拓宽问题线索来源，压缩“吃喝风”隐形变异问题滋生空间。风腐同查，深挖“背后局”“当天晚上为什么聚餐饮酒？有哪些人参加？消费由谁买单？”日前，平昌县驷马镇原副镇长鲁某某因醉酒驾驶机动车被公安机关查处，线索移交县纪委监委后，办案人员在查处酒驾醉驾问题本身的同时，倒查饮酒原因、组局和参与人员身份、消费支出情况等，深挖酒局背后隐藏的“四风”问题。通过多方走访和调查核实，查明当天该县农业农村局4名干部在驷马镇监督检查土地卫片执法图斑整改工作，为谋求工作上的关照，驷马镇干部杜某某组局宴请检查组一行，并邀鲁某某参加的事实。最终鲁某某被开除党籍、开除公职，杜某某和县农业农村局相关工作人员分别因提供和接受可能影响公正执行公务的宴请受到相应党纪政务处分。“既查酒驾，也查背后的酒局饭局。”该县纪委监委案件监督管理室干部李静介绍，针对酒驾醉驾背后可能隐藏的“四风”问题，县纪委监委对党员干部和公职人员涉酒驾醉驾案件进行逐案逐人“过筛子”，先后立案9件9人，组织处理4人。以酒驾为切入点，深挖背后的违规吃喝问题，是该县深化运用风腐同查同治机制纠治“四风”的生动实践。自2023年以来，该县纪委监委坚持查腐败案件必看作风问题，查作风问题必挖腐败案件，对发现的违规吃喝问题实行“三个必查”，即必查组织者参与者、必查目的事由、必查资金来源，深入挖掘违规吃喝问题背后可能隐藏的搞“小圈子”、拉拢腐蚀、请托办事、权钱交易等作风和“吃公函”
腐败问题，累计处置涉及党员干部违规吃喝问题线索40余个，从严查处酒局饭局背后的不担当、不作为、乱作为等干部作风问题209个，党纪政务处分99人，组织处理43人，公开通报曝光典型案例3期12人，坚决斩断由风及腐、由风变腐的链条。案促改、以案促治工作。“充分发挥办案治本功能，真正实现查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。”该县监委委员李军表示，县纪委监委坚持以案件查办促进整改整治，以问题整改推动制度完善，以典型的身边事身边案警示教育身边人，做深做实案件查办“后半篇文章”。据悉，该县纪委监委还对近两年来查处的案例进行分类梳理，对涉及党员干部、公职人员酒驾醉驾相对突出或“四风”问题高发的单位、部门和行业，采取约谈提醒、下发监察建议书以及开展提级监督、系统治理等方式，督促相关单位、行业主管部门抓好问题的整改和治理。与此同时，该县纪委监委党风政风监督室在专项监督检查中，采取日反馈、周汇总、旬调度的方式，对监督检查发现问题及时进行分析研判，针对督查中发现的无公函接待、超标准接待、公务接待费超预算、将接待费转嫁到机关食堂支出等高发频发问题，在从严查处背后作风和腐败问题并推动问题规范整改的同时，及时督促财政等有关部门制定出台《关于进一步规范公务接待管理的通知》，持续加固制度篱笆。以案促治，筑牢“防火墙”“我错了，我天真地认为只要单位账务上不出现漏洞，就不会被查，我套取公款为违规吃喝买单，换来的结果却是失去自由，为自己的人生买单……”这是该县林业公司总经理张某某因套取公款私设“小金库”，用于公司违规接待以及职工聚餐、为职工庆生等违规开支被县纪委监委查处后，面对镜头深刻忏悔的一幕。在查处此典型案例后，该县纪委监委将其制作成警示教育片，组织全县党员干部观看学习，并开展警示教育，警醒全县党员干部以案为鉴，自觉筑牢防线，守住底线。同时，该案审查调查组会同县纪委监委案件审理室对该案进行深刻剖析，针对案发单位管理制度不健全、主管部门长期存在监管盲区等问题，向县林业公司、林业局分别发出监察建议书，督促案发单位及主管部门做好以平昌县纪委监委正风肃纪第三督导组在白衣镇检查“三公经费”开支情况。127
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