篇一：转变思想观念改进工作作风
转变思想观念整顿工作作风学习心得范文
一、思想观念的转变
作为一名党员干部，思想观念的转变是加强党性修养、提高工作能力的必经之路。在工作中，我深刻认识到自己的思想观念存在一定程度的滞后和陈旧。在思想观念的转变过程中，我遵循以下原则：
1.用科学理论武装头脑。我通过学习马克思主义基本原理、党的基本路线和方针政策等理论知识，不断提高自己的思想觉悟和政治水平。
2.树立正确的人生观、世界观和价值观。我始终坚持以人民为中心的发展思想，坚持为人民服务、为民谋利的初心，始终把人民群众的利益放在首位。
3.坚守党的政治纪律和道德底线。我始终保持党的意识，自觉遵守党的政治纪律和党的道德规范，自觉践行社会主义核心价值观。
4.外部环境的熏陶。我积极参加各种形式的培训和学习，通过与同事交流、与人民群众接触等途径，及时了解社会动态和民意变化，及时调整自己的思想观念。
5.不断反思和总结。我坚持定期反思自己的工作和思想，总结经验教训，及时纠正自己的错误和不足，形成正确的思维方式和工作方法。
通过以上的努力，我逐渐转变了自己的思想观念，更新了对党和人民群众的认识，提高了自己的工作能力和素质。
二、整顿工作作风的体会
整顿工作作风是深化党风廉政建设、增强党性修养的必然要求。在参与整顿工作作风的过程中，我深刻体会到以下几点：
1.追求真实严谨的工作态度。整顿工作作风要求我们坚持实事求是的原则，严谨认真地对待每一项工作，不带任何个人的情感和利益。
2.纠正形式主义和官僚主义。整顿工作作风要求我们摒弃形而上学的思维方式，纠正各种滥用权力、搞特权的行为，真正做到为人民做实事、解难题。
3.加强党风廉政建设。整顿工作作风要求我们自觉遵守党的纪律和规矩，正确行使权力，严格自律，依法履职，坚决反对腐败行为，维护干部队伍的清正廉洁。
4.推进民主决策。整顿工作作风要求我们推动制度建设，发挥群众的主体作用，深化民主监督，增强广大人民群众的获得感和附加值。
通过整顿工作作风，我对自己的工作作风有了更加清晰的认识，意识到要不断坚持实事求是的原则，正视问题，改进工作方法和思路。
三、学习心得
学习是提高自身能力和素质的重要途径，我从学习中获取了很多有益的启示和经验。
1.必须保持学习的主动性。学习是一种积极向上的行为，要注重自主学习，善于总结经验，不断提升自己的学习能力和学习水平。
2.学习要融会贯通。学习不能停留在知识的表面，要注重理论与实践的结合，学以致用，将学习到的知识与工作实际相结合。
3.学习要与实际工作相结合。学习不仅限于书本上的知识，还包括与同事交流、与群众接触等实际工作中的经验和教训。从实际工作中不断反思和总结，可以更好地提高工作能力和水平。
4.学习要注重全面发展。学习不仅应注重专业知识的学习，还要关注其他方面的素质提升，如语言表达能力、领导能力、人际交往能力等。
通过不断的学习和思考，我深刻认识到，只有不断提高自己的能力和素质，才能更好地为人民服务，为党的事业做出更大的贡献。
四、工作目标与计划
在转变思想观念、整顿工作作风和学习心得的基础上，我制定了以下工作目标和计划：
1.不断提高自身的政治素质和理论水平。加强党性修养，坚守党的意识，加强学习理论，提高自己的思想觉悟和政治水平。
2.始终把人民群众的利益放在首位。在工作中加强与群众的联系，了解和反映群众的意见和要求，为人民群众解决实际困难和问题。
3.加强自身的业务能力和学习能力。努力提高自己的工作能力和服务能力，通过学习和实践不断提高自己的专业知识和技能。
4.坚持以严明党的纪律、规矩为根本。自觉遵守党的政治纪律和党的道德规范，严格自律，做到廉洁奉公。
以上是我在思想观念转变、整顿工作作风和学习心得方面的一些体会和计划。我将坚持不懈地努力，不断提高自己的思想觉悟和工作能力，为党和人民的事业做出更大的贡献。
篇二：转变思想观念改进工作作风
转变思想观念改进工作作风心得体会(精选篇)转变思想观念改进工作作风心得体会
近年来，我深刻体会到了转变思想观念和改进工作作风对提高工作效率和推动个人和组织发展的重要性。经过不断总结和检视自己的工作作风和思想观念，我逐渐找到了一些有效的方法和体会，通过积极转变思想观念和改进工作作风，提高自己的工作效率和工作质量。在这里，我把这些个人的心得体会整理成文，与大家分享。
一、转变思想观念
1.重视自我成长和学习
过去，我总是觉得工作经验和技能的积累足够应对工作中的各种问题。但是，随着工作环境的不断变化和竞争的加剧，单纯的工作经验可能无法满足新时代的要求。因此，我开始重视自我学习和成长，不断充实自己的知识和技能。
在这个过程中，我学到了很多新的理论和方法，例如领导力、团队合作、决策分析等。通过与同事和上级的交流和学习，我不仅对自己的工作有了更深入的理解，也提高了自己的工作能力和素质。特别是参加专业培训和学习班，我更深刻地认识到了学习的重要性，通过与专家的交流和学习，我对自己的工作和职业规划有了更清晰的认识。
2.拥抱变化和创新
过去，我总是习惯于按部就班地进行工作，不愿意接受新的方法和理念。但是，现在的工作环境发生了巨大的变化，变化的速度越来越快。只有拥抱变化，才能应对新的挑战和机遇。
通过转变思想观念，我开始敢于尝试新的方法和理念。比如，原来的工作方式可能需要花费很多时间和精力，但是通过学习和借鉴他人的经验，我找到了一些高效的工作方法，大大提高了工作效率。同时，我也积极参与到项目创新中去，通过思考和探索，发现了一些新的思路和方法，为组织的发展提供了新的动力。
3.强调团队合作和协作
工作作风是我们工作中的一种态度和风貌，而团队合作和协作是我们工作作风的重要内容。过去，我常常以个人的名义进行工作，难以取得好的效果。但是，通过思想观念的转变，我开始强调团队合作和协作，并认识到只有团队的力量才能使我们的工作更加出色。
通过积极参与团队的合作和协作，我获得了更多的支持和帮助，工作效果也有了显著的提升。同时，我也学会了倾听他人的意见和建议，摒弃个人的偏见和固执，与团队其他成员形成了密切的合作关系。通过与团队的共同努力，我们克服了一个又一个困难，取得了一次又一次的成功。
二、改进工作作风
1.突破舒适区
过去，我总是在自己的舒适区内工作，很少尝试新的事物和挑战。但是，突破舒适区是提高工作效率和工作质量的重要手段之一。只有通过不断地挑战自己和尝试新的事物，才能不断突破自己的能力边界，提高工作的成果。
通过改进工作作风，我开始积极主动地尝试新的工作领域和岗位。比如，我常常主动申请参与一些跨部门的项目，通过与其他岗位的同事合作，学习他们的工作经验和方法，逐步拓宽自己的知识和技能，提高自己的综合能力。
2.严格要求自己的工作质量
过去，我总是习惯于以完成任务为目标，而忽视了工作质量的要求。但是，工作质量是我们衡量一个人工作能力和职业素质的重要标准。只有严格要求自己的工作质量，才能提高工作的效果和水平。
通过改进工作作风，我开始在工作中注重细节，追求卓越。我常常对自己的工作进行反思和总结，及时发现和改正工作中的不足。同时，我也不断学习和借鉴他人的经验，不断提高自己的工作能力和工作水平。通过这些努力，我逐渐做到了“发现问题、解决问题、优化工作”，从而提高了工作的效果和质量。
3.建立良好的工作习惯
过去，我常常在工作中临时抱佛脚，没有制定明确的工作计划
和时间安排。但是，建立良好的工作习惯是提高工作效率和质量的重要保障之一。只有在工作中养成良好的习惯，才能使工作更有条理和规律，从而提高工作的效果和质量。
通过改进工作作风，我开始养成了“提前规划、有序执行”的工作习惯。我常常在每周开始之前，制定一份具体的工作计划和时间安排，并将其分解为具体的任务和行动计划。在工作中，我按照计划和安排进行，避免了临时的抱佛脚和盲目的行动，提高了工作的效率和质量。
以上就是我在转变思想观念和改进工作作风过程中的一些心得体会。通过不断的学习和实践，我逐渐发现了转变思想观念和改进工作作风的重要性，并通过积极转变思想观念和改进工作作风，提升了自己的工作效率和工作质量。在今后的工作中，我将继续努力，不断完善自己的思想观念和工作作风，为个人和组织的发展做出更大的贡献。
篇三：转变思想观念改进工作作风
转思想
转观念
转作风心得体会
转作风心得体会
转思想
转观念
转作风心得体会
在这个快速发展的社会，我们每个人都在不断地学习成长，不断地完善自己的思想观念和工作作风。在这个过程中，我也有了一些值得思考和总结的体会。
首先，我认识到思想观念的转变对于个人的发展非常重要。过去，我往往抱着一种固定的思维方式去看待问题，对于一些新鲜事物和思想观念持保守的态度。然而，随着时间的推移和自己经历的增多，我开始逐渐放开自己的思想束缚，勇于接纳新的思想观念。
这一转变，首先归功于我多元化的学习和阅读。通过广泛的阅读和学习，我接触到了各种各样的思想观念，了解到了不同的人生哲学和工作方式。他们的经历和观点启发了我，使我意识到自己的思想观念是可以与时俱进的，而不是僵化固执的。
其次，我也从实践中体会到了转变作风的重要性。过去，我倾向于依赖于既定的工作流程和作风，不太愿意去尝试新的方式和方法。然而，随着工作领域的不断变化和竞争的激烈化，我逐渐认识到只有不断转变作风、更新方法，才能与时俱进、迎接挑战。
这种转变的经历也是从实践中得来的。我开始主动尝试新的工作方式，勇于突破自己的舒适区。通过不断地尝试和反思，我发现新的作风和方法确实可以提高工作效率和质量。于是，我
逐渐形成了灵活、高效的工作作风，不断地自我调整和完善。
最后，我认识到转变思想观念和作风需要一个持续的过程。这不是一蹴而就的事情，需要我们不断地学习和努力。在这个过程中，我意识到建立正确的学习态度非常重要。只有保持一颗虚心、进取的心态，才能不断地吸收新的知识和经验，不断地更新自己的思想观念和作风。
此外，我也学会了善于总结和反思。只有在工作中不断总结经验，找到自己的不足和问题，并且积极地采取相应的措施加以改进，才能真正地提高自己的思想观念和作风。
通过这些转变，我感受到了思想观念和作风的巨大力量。它们可以激发个体的潜能，提高个体的创造力和执行力。同时，它们也是个人成长和发展的重要支撑。只有不断转变自己的思想观念和作风，才能适应社会发展的需要，保持个人的竞争力。
总结了这些体会，我深刻地认识到转变思想观念和作风的重要性。这是一个需要持续努力的过程，需要我们不断地学习、反思和调整。在未来的工作中，我会继续保持这种虚心、进取的态度，不断地学习和改进自己的思想观念和作风。相信通过这种转变，我会取得更大的成就，并为自己和社会做出更多的贡献。
篇四：转变思想观念改进工作作风
转观念转作风工作总结
第1篇
党的明确提出，在全党深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容，以贯彻落实中央八项规定为切入点，反对“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”，以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求的党的群众路线教育实践活动，是新形势下坚持党要管党、从严治党的决心和态度，更是民心所向。
“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。是党的群众路线的死敌顽敌，其要害是一方面使党脱离群众、丧失密切联系群众的最大政治优势，另一方面使群众同党若即若离乃至离心离德，长此以往，必将从根本上破坏党同人民群众的血肉联系。
新一代中央领导集体层层反腐，“老虎”、“苍蝇”一块打，首抓“作风建设”，一系列的重大举措出台，在全党上下深入开展批评与自我批评，上上下下从自身做起，自我挖掘，剖析不足，改进作风，是群众所盼，百姓福祉。上到中央下到各级地方，贯彻落实的同时千万不能只流于形式，“顺风倒”，只做表面文章，更不能存在侥幸心理，暂避锋芒，觉得忍一时，方能有所盼。要在思想上加强认识，这是大势所趋，绝不是一时兴起，需剔除“走过场”心理。
形式主义重形式轻内容,重行动轻实效,务虚多务实少,形式主义往往是文件看了，精神悟了、学了，更做了，但是只是做做“面子”，而没有“里子”，欺上瞒下，搞上有政策，下有对策。应付检查，拍照摄像，前簇后拥，迎来送往，大造声势;“临时抱佛脚”，应付考核，材料拔高就行等等。
形式主义如同“幽灵”，无时无刻不与我们相随相伴，其后果必定是在人力、物力和财力上的高投入,在实际效益上的低产出甚至不产出,最终劳民伤财。一阵风过后，剩下的只是华丽的外衣，毫无意思，甚至可能会卷土重来。
总之治“四风”，转变我们的工作作风，首先必须认清形式主义的危害，不能着了形式主义的“道”，坏了务实主义的“身”，自我警省，自我约束，自我提高，才能使我们的各项事业蒸蒸日上。
转观念转作风工作总结
第2篇
解放思想、转变观念、改进工作作风、提升执行力建设
心得体会
执行力。在我看来，就是两个字：落实。执行力强不强、够不够、有效与否，就是落实到位不到位。而落实要靠人来落实，落实的到位与否，同样是一个人的认识和态度问题。当然，这也包括一个人的能力，但在我看来态度仍是第一位的。
作为国民经济基础的电力工业，是关系千家万户的脉搏，只有我们电力工作的安全、可靠、经济运行，才能保持国民经济的旺盛活力和快速增长；才能保障人民生活质量的不断改善和综合国力的显著提升！
去年以来，公司认真贯彻“生命至上、安全第一”的安全管理理念，继续实施爱心活动、平安工程，着力建设企业安全文化，以此规范作业行为，控制事故发生，形成了领导层、管理层、执行层、监督层层层把关、责任到位的安全氛围，实现了安全管理主
体的转变和安全工作的“可控、能控、在控”。所有员工用心将“优质、方便、规范、真诚”服务作得更体贴、更完美，切实体现“流程规范、服务高效、社会满意、品牌形象好”的“服务优质”内涵。
通过这次学习，使我们全体员工坚持“从我做起、对我监督、促我提高”，按照“严细、文明，团结、奋进，争优、高效，求实、创新”的司风，建设一支团结奋战、求实创新的职工队伍，努力实现“端正五种作风，解决五个方面问题”的目标。
通过这次“解放思想、转变观念、改进工作作风、提升执行力建设”活动，各单位要结合保持_员先进性教育活动，提高认识，加强领导，最广泛地动员干部员工投入到大讨论中；要把大讨论与完成全年度工作目标任务、与搞好同业对标工作、与推进企业文化建设和行业作风建设结合起来，把大讨论的成果转化为鼓舞士气、弘扬正气、和谐创业、促进发展的强大合力，促进员工思想观念转变，确保活动取得实效。
工作作风是一个涉及面很广泛的问题，但相对来说，形式主义和官僚主义是最需要克服的，对于企业内的每一位干部而言，首先要根除形式主义和官僚主义，改进工作作风，才能有效推进执行力的建设。
一、根除官僚主义和形式主义，是一项对推进执行力建设十分重要而又紧迫的任务
（一）官僚主义和形式主义的根本实质
官僚主义是指不关心群众利益、不作调查研究、脱离社会实践、只知高高在上发号施令的工作作风，其实质是脱离群众，脱离实际。
通过对这次“解放思想、转变观念、改进工作作风、提升执行力建设”活动的深入学习，我收益不少，今后我将会更努力、全身心地投入到电力事业中来。
南屏供电所
赵志荣
二00八年七月十二日
转观念转作风工作总结
第3篇
转变思想观念心得体会
工作效率。加强业务知识的学习，熟知客户经理岗位的职能要求，对辖区市场的每一位客户的基本信息，重点品牌上柜情况，库存状况，商定量完成情况等做到心中有数。
三．零售终端建设，卷烟陈列。对客户积极宣传品牌培育的重要性，提高客户的配合度。对卷烟条盒，零盒如何摆放，如何提高展示效果，按照县局的统一要求，统一模式进
行操作，提高终端建设水平。
四.品牌培育.对“双十五”重点销售品牌，一二类卷烟品牌，积极向客户进行宣传，细分客户，根据客户的不同市场类型，不同业态，不同的服务分类，进行不同价位，不同
品牌的上柜销售。提高客户重点品牌上柜率，增加中高档品牌的销售数量，提高单箱销售金额。
五.卷烟库存。宣传行业政策，引导客户建立合理库存。指导客户每周期合理订货，对滞销卷烟，积极向消费者宣传，推荐，减少积压，提高资金的周转效率。适当增加一二类卷烟的订购品种和库存量。
六.宣传行业政策，改变客户经营观念。加强与客户的交流和沟通，提高服务质量。提高客户经营中高档卷烟的积极性，减少客户对低档卷烟，兰州系列品牌的依赖性，从利润角度，品牌发展方向，品牌培育的重要性向客户进行宣传，逐步改变客户陈旧的经营观念。
做任何事情都要把责任心放第一位，只有不断的提高自己的思想意识，业务技能，工作能力，综合素质，才能完成本职工作。
篇2:转变思想观念心得体会
2015年初，为了贯彻落实总行工作会议精神，进一步加强学习型组织建设，大力营造全员学习的良好氛围，根据《关于贯彻落实“三个转变、三个强化”要求，推进企业文化建设，并在学习行长讲话精神的基础上，我行在领导的组织和带领下积极开展了读书学习活动，进行了座谈会、讲座等形式的学习，并交流分享学习心得和读书体会，帮助我拓宽知识眼界，提升专业素养，统一转变观念思想，对此得到很大的收获和心得体会。一、坚持学习，更新思想观念，提高理论素养
因此，在今后工作中我要增强学习的自觉性和紧迫性，在学习中要有针对性，带着问题去学，要理论联系实际，思考分清是非，要真正做到学以致用，使自己在思想上保持良好的境界，牢固树立正确的人生
观、价值观和世界观，在业务上积累下丰富的业务知识，为拓展业务创新发展打下坚实的基础。
二、强化制度，严格制定目标，拓宽工作效能
俗话说“没有规矩就不能成方圆”，在工作中没有严明的纪律制度，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。因此，我通过这次学习，进一步认识到本行开展本次学习活动的迫切性和重要性。通过学习整改，迅速地把自己的思想认识统一到行里的决策部署上，认真解决工作中存在的突出问题，牢固树立“尽心、尽力、尽职、尽责”的工作观念。首先要严明工作纪律，要忠于职守，爱岗敬业。要严以律己，从我做起。其次是要严格日常操作规范，文明热
情服务。再次是强化服务意识和效能意识，努力完成工作目标和计划。规范行为，提高服务质量，树立良好形象。最后是认真剖析，挖掘错误缺点，提升完善自己，今年我结合行里的培训，通过对去年工作的总结和反思，我认识到自身工作中存在的问题和不足。今后我要以这次学习活动为契机，牢固树立新思想和强化意识，把思想作为一切工作的切入点，克服种种困难，抢抓有利时机，大力拓展业务，为此而努力。
三、强化竞争机制，提高市场竞争力
竞争一方面是社会生产力发展的产物，另一方面竞争本身又是创造新的生产力的必须手段。竞争能把许多单个因素组织起来，使之“融合为一个总的力量而产生新的力量”。良性有效地竞争对于业务工作，增加企业经济效益有极其重要的作用。任何一个企
业要生存与发展，就必须不断地适应市场形成的变化，不断的重视自己和竞争对手，不断学习和创新，不断运用科学管理理论，不断深层次的强化企业的竞争能力，来提高和培育市场的核心竞争力，抓住一切有利于发展的机遇，形成良性循环的发展态势。建立竞争激励机制，是市场竞争浪潮中深化改革的重要举措。通过建立有效的竞争激励机制，可以充分调动员工的工作积极性，员工的潜能在竞争激励的氛围中也将得以发掘。
竞争激励机制的关键就是个人利益与企业利益以及薪酬分配与绩效考核的有机结合。没有考核的分配同没有分配的考核，其结果都一样，起不到任何奖勤罚懒的竞争激励效果。对于没有考核的分配，员工会认为所得是理所当然，这种思想对企业的经营发展是百害而
无一利，企业要想提高竞争力不可只是纸上谈兵。从全局发展的战略出发，不能为了竞争上岗而竞争上岗，要从认识上与建立内部竞争激励机制紧密的联系起来。只有居安思危、积极进取才能领导企业实现真正的腾飞。
在此次“转变思想观念、强化竞争意识中，我将会认真执行各项工作制度，坚持业务和制度学习，牢固树立安全规范的思想，增强自身的法制意识、风险意识及责任意识，在实际工作中坚持“严实、严谨、严格、严肃”的工作作风，在为客户服务的过程中，按照“操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体”的标准严格要求自己，不断树立服务意识，全面提升各项服务水平，为保持业务稳健发展全身心投入到工作中，并坚持转变积极思想观念，强化行里提出的竞争机转变思想观念心得体会。
篇3:转变思想观念心得体会
上学期评估过后，我院就开展了一轮转变教育思想大讨论活动，院领导向全校教师进一步强调了高职教育理念转变的重要性和当前教育的发展趋势，重在从观念上更新教师对课程目标、课程内容、课程结构、评价体系等方面的理解，要求全体教师通过学习，努力改革创新，鼓励大家跟上时代步伐，积极推进“以评促改,以评促建”指导下高职教育思想转变的学习与实践。
会后，本人联系自身实际，学习了相关文件，现将学习心得体会汇报如下：
纵观国内高职的发展历程，不难看出，通过开展教育思想大讨论来统一思想、凝聚人心，增强活力，提高教育教学质量，提高办学水平是许多高水平大学办学的一条成功经验。当前，我国高等职业教育正经历从外延扩张到内涵发展的历史性转变，提高教育教学质量被提到了国家战略发展的层面。同时，我们学院从升格为高职院校以来，经过多年的建设，既取得了成绩，也面临诸多难题，尤其面临加快发展的艰巨任务。在这样的特殊时期，开展教育思想大讨论，对我院的发展具有很大的必要性和紧迫性。
我们在办学思想、教育理论、管理理念等“软件”上存在着不足的差距。具体表现在以下方面：
一
我们的办学理念和办学思想与高校模式接轨方面有待进一步加强
资然环境系
吴芳
作为高等职业院校，我们如何在研究学习高等职业教育发展规律，自觉遵循高等职业教育发展规律，按高等职业教育发展规律来思考工作、指导工作、安排工作、开展工作方面还需研究和落实。
二
办学特色还需进一步整合和加强
经过多年的积累和沉淀，我们虽然初步形成了特色专业，但在激烈竞争的今天，如何稳定、巩固传统优势专业，积极发展培育新的前景好的优势专业，我们还需进一步探索。
三
在人才培养模式上,从传统的以知识传授为主的教育观念向以实践能力培养为主、工学结合的现代教育职业教育观念转变方面还需进一步加强
在个别专业培养计划中仍将传授理论知识作为课程的核心，能力本位的课程模式落实不到位；在教学安排上，有时过分强调教师，而忽视人才培养应遵循的规律；在课程设置上，存在强调课程本身的严密、完整、系统和权威性，忽视学习者未来岗位的需要，忽视对学生应用能力、创新能力的培养的现象；对高职教育所界定的“技术技能型”及理论上的“必需、够用”原则理解、实践不是很到位；教学质量的监控和评价中，如何实现由传统的临时性、运动式的检查转变为长期的、有制度保证的教育教学质量监控与保障体系，建立教学质量的长效保障机制方面要进一步进行探索和尝试。
四
教学科研工作的意识上需进一步加强
在搞好教学工作的同时，作为一所高等院校，无疑应重视科研工作，体现“人才培养”“科学研究”和“社会服务”三位一体的功
能，形成综合交叉、辩证统一的关系。科研工作的开展和科研水平的提高，既是建设高水平师资队伍的需要，也是为高职学生有机会参与科研创造条件，提升高职教育质量的需要，同时还是增强高职院校办学功能、提高为社会服务水平的需要。前几年，我们在科研项目和原创性成果方面还不够多，今后我们要在认真地抓好教学工作的同时，高度重视科研工作，积极开展面向生产实际的应用研究，真正迈向“教、学、研”一体化。
五
管理思想在适应学院发展的要求方面需进一步加强
过去的一年多，我们进行了管理体制改革和建章立制、规范管理等方面的工作，但按照高校管理模式来看，在管理中存在强调工作布置，而不注重工作创新的情况；对学生仍然是注重强化管理，在人性关怀方面还需进一步强化；有重管理、轻服务的现象，个别管理部门和管理人员在管理工作中过多强调本部门工作的重要性，而为教学服务的意识不够强，以人为本的管理观念和为教学、为教师、为学生服务的思想还没有牢固树立。
要解决教育同社会主义现代化建设发展需要不完全适应的矛盾，最根本、最核心、最基础、最关键的环节是教育观念的转变。教育体制改革、教育结构调整、教学内容更新、教学方法改进，归根结底需要遵循科学的教育观念和教育思想的指导。怎样结合我院的评建工作，深化课程建设与改革，突出培养学生的职业能力，提高学生的职业素质，是今后工作的重点。
创新思想观念心得体会
篇4:转变思想观念心得体会
一、要加强学习，为创新思想观念打下坚实的基础
当今社会是一个知识爆炸的社会，新观念、新知识层出不穷。如不加强学习，就适应不了经济社会发展需要，就会掉队、落伍，更谈不上干好工作。只有加强学习，才能更新观念，才能使思想从条条框框中解放出来。事实证明，只有勤奋好学、学以致用，才能创造性地开展工作。自己要学什么、为什么要学的问题应该首先解决。增强学习的针对性，不断地使自己学到的东西融入到实践中。只有这样，才能激发自身潜能，提高为社会服务的本领。那种认为不学习照样能够干工作、不愿意用心学习的想法，那种借口工作忙敷衍了事的做法，是十分错误的，也是十分有害的。古人云，“少而好学，如日出之阳；壮而好学，如日中之光；老而好学，如炳烛之明”。总之，要想跟上时代发展，应对时代挑战，就必须坚持终身学习、坚持学以致用。
二、要开拓创新，在创新中谋求发展
要开拓创新必须审视自我，超越自我，善于扬弃，勇于创新。要坚持一切从实际出发、一切从人民利益出发、一切从发展大局出发，以勇于超越自我的精神。清醒地认识存在的差距和不足，不为过去的成绩而自满；清醒地认识面临的挑战和难题，不为既有的经验所束缚；清醒地认识发展阶段的变化和特征，不为传统的模式所局限。我是一名普通的教师，近年来，虽然取得了一定成绩，但仍有很多不足之处，要在牢固树立解放思想、更新观念、开拓创新的意识，切实以学生为主题。要在提升工作效率、提高工作能力、营造创新氛围方面形成新思路、新举措、新办法。我们的任务还很重。逆水行舟，不进则退。如果我们不解放思想，不更新观念，不善于研究新问题，不接受新思路、新方法，不敢于开拓创新，总是照搬照抄传统的工作方法，那么工作就会停滞不前。从某种意义上讲，这就是一种后退。没有创新就没有发展。我们只有保持与时俱进的精神状态，不断创新思路，不断研究新举措，用创新的理念、开拓的精神开展工作，才能推动事业的发展。
总之，通过学习，我认识到：我们的思想必须解放，要做到与时俱进；我们的观念必须更新，要用跨越式的发展理念武装自己；我们的意识必须创新，要自觉地践行科学发展观。只有我们每个人的思想解放了，观念更新了，意识创新了，才能肩负起教师这个神圣而庄严地职业。
转观念转作风工作总结
第4篇
新年伊始，市委、市政府在全市部署开展了“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动。为了贯彻落实市委、市政府这一重大决策部署，市委市直机关工委号召市直机关广大党员和干部立即行动起来，自觉地转变作风，恪守职责，埋头苦干，全身心地投入到大项目建设、招商引资和服务企业发展的实践中去，干事干事再干事、落实落实再落实，为全市各级机关带好头、树榜样。我市在全市范围内开展“转作风、提效能、优环境、促发展”作风建设年活动，这项活动的开展对加强干部队伍建设，转变工作作风、提高工作效率具有重要作用，对优化环境、实现全省经济又好又快发展、构建和谐社会具十分重要的现实意义和长远的历史意义。
转变作风、提高效率、创优环境、加快发展
是全面落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的需要，是为适应我县发展新形势，把莱芜建设成为“发展更快、环境更好、活力更强”的经济强县的需要。经过学习使我深刻的认识到：
加强学习，积累丰富的理论知识，是更新观念、解放思想的基础，是适应经济社会发展的基础，是干好各项工作的基础。自己要学什么、为什么要学的问题应该首先解决。平时更多地审视自身，就会发现自己知识的“短板”，增强学习的针对性，不断地使自己学到的东西融入到实践中。只有勤奋学习，才能激发自身潜能，提高为社会服务
的本领。那种认为不学习照样能够干工作、不愿意用心学习的想法，那种满足于一知半解、浅尝辄止的态度，那种借口工作忙敷衍了事的做法，那种把学习当作装点门面的现象，是错误的，是有害的。要想跟上时代发展，应对时代挑战，就必须坚持终身学习、坚持学以致用。
通过理论学习转变作风、积极进取、增强做好本职工作的事业心、责任感。转变作风是思想解放、观念更新的具体落实。主题活动旨在建设学习型机关和学习型干部队伍，实实在在地解决问题，提高工作效率，意在保证各单位各部门创新性开展工作，确保各项工作的高效落实。改进工作作风根本问题是要端正思想认识，强化服务意识，不断增强发展意识，创新意识，竞争意识，自立自强、敢想敢干、敢为人先的意识。我们应当更新观念，根据新形势、新任务的要求，充分发挥主观能动性、拓展工作领域、创新工作方法，不断探索提高工作水平的新措施、新途径，激发自身前进的动力;通过学习先进人物的高尚品质、人格魅力，树立正确的人生观、价值观，树立远大的思想抱负，以充满生机的与时代进步共呼吸的理想，自觉抵制落后、自私、狭隘、享乐等腐朽思想对自身的侵袭，保持旺盛的前进力量，不畏艰险、努力攀登，用丰富的理论知识、崇高的精神食粮克服因循守旧的思想和行动。
学习的目的在于运用，运用是更重要的学习。衡量理论学习有没有取得实际成效，既要看到思想认识上是不是有新的提高，更重要的是工作作风、纪律作风是不是在转变，通过实践，查找与新形势、新任务不适应的陈旧观念、条条框框，查找工作中的差距和不足。我们应当牢固树立“重在行动，贵在落实”的理念，要将学习与行动结合起来，注重学、思、行的统一，在本职岗位上自觉为民尽责，更好地实现自己的人生价值。
解放思想是为了创新，面对新的形势，要不断的更新观念，改进工作方法，要敢于推陈，勇于创新。“创新是一个民族进步的灵魂，更是一个国家兴旺发达的不竭动力”。在工作的过程中，我们周围随时都可能出现各种各样的考验，会接触到各种各样的人，面临各种各样的机遇和挑战，解决这些新问题、新矛盾、新挑战，没有现成的经验可供借鉴，我们就必须敢于打破传统的思维方式和工作模式，创新工作方式、方法。这就要求我们不仅要有扎实雄厚的理论功底，更要有先人一着，快人一步，胜人一筹的胆魄，破除旧观念，树立一着鲜，着着鲜的思想，利用新理念、新技能、新措施解决新问题、新矛盾。
忠于职守，全心全意为人民服务是社会主义时期各个职业活动的出发点和归宿，也是我们改进工作作风的衡量标准，更是解放思想、加快发展的努力方向。为人民服务，为社会服务是我们义不容辞的天职，选择了机关工作就是选择了为人民服务，就要责无旁贷地做好人民公仆，让人民满意。这要求我们在不断提高自身素质、提高服务水平的同时，模范践行“八荣八耻”荣辱观，自觉树立良好形象，一切活动服务于发展大局，提高工作热情和激情，坚持原则、实事求是，做到热情周到、优良服务，做一名业务精湛，作风过硬，让人民满意的好公仆。
快捷高效是新时期、新形势下对机关工作的基本要求，也是现代化办公的重要特征。做到这一点，不光要有先进的硬件设备，更要简化办事程序，畅通办事渠道，实行公开、透明办公。按照快办、快落的要求，不等、不靠、不拖，加快工作节奏，做到当日事当日毕。要提升服务质量，强化宗旨意识、服务意识，在严格执行法律和政策的同时，努力为服务对象多做实事、好事，主动服务、超前服务。
转变作风、提高效率、创优环境、加快发展是一项长期的工作，不可能一蹴而就，每个发展时期都有其不同的内涵和要求。我们必须根据不同时期的标准，解放思想、转
变作风，不断调整工作方式，不懈的努力，才能与时俱进，为实现莱芜经济的更快更好发展作出应有的贡献。
转观念转作风工作总结
第5篇
自作风集中整顿活动开展以来，根据活动实施方案的具体安排和有关要求，我认真学习了作风整顿活动有关文件。针对一年工作中存在的问题，从思想上、工作上、学习上进行了自查，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。
一、存在问题
围绕作风整顿活动，我深刻地认识到了作风整顿的重要性和必要性，纪律作风是执行路线、完成任务的根本保证，作风是事关人心向背、事业兴衰的大事。在新的历史时期，加强纪律作风建设具有特殊而重要的意义。在这次活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风集中整顿活动有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识：
1、政治学习坚持不够，学习标准不高。由于日常工作繁忙，平时读书看报的时间比较少，学习领袖人物的理论和思想少，政治理论的更新不够，不能用新的政治理论来武装头脑，指导工作。学习的自觉性不强、钻劲不够、学习重点不清、学习深度不够，在学习方面，我认为自己还做得很不够，思想跟不上客观形势发展变化。
2、理论联系实际上还有差距，政策理论水平不够高。理论和实践存在一定的差距，对理论的精髓理解不深，把握不牢，不能完全运用到工作实践中去。在抓问题的主要矛盾时，有时分不清主次。对政策理论的学习不够，对各种政策的精神实质还没有吃透，工作中，难免会碰到这样或那样的新情况、新问题，处理起来时就不得不临时查找文件和资料，耽误工作进度。
3、对工作的热情不够。社区日常工作繁杂而又枯燥乏味，刚接触时，还觉得新鲜，但日复一日地重复，思想上也就有所动摇，工作热情有所减退，对工作的积极性也大不如前，滋生了不求有功，但求无过的工作态度。艰苦奋斗的精神有待进一步加强，牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松。
二、查找原因
我认为，存在上述问题有客观原因，也有主观因素。客观上是工作比较忙，缺乏足够思考和学习的时间。主观上是自己平时政治学习不够，缺乏政治上的进取性，因而在作风纪律上有时有些松散。工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不做深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、整改措施
针对在工作生活中存在的纪律作风方面的问题，我将在以后的工作中严格要求自己，具体做到以下：
1、加强学习，提高政治素质。要通过政治理论学习，不断提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念，增强纪律观念，强化纪律意识，树立正确的世界观、人生观、价值观。要自觉地加强*性煅炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，以百折不饶、知难而进的勇气，完成好各项工作任务。
2、积极开拓进取，提高工作水平。讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养，开拓创新，积极进取。加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。要更加自觉、刻苦地钻研，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看、多问、多想，多向周围的同志请教，进一步提高工作水平和服务群众水平。
3、服从大局，提高凝聚能力。要在进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，服从意识上下功夫，要时刻牢记自己的一言一行所代表的不是个人的行为，而是社区的整体形象，自觉执行相关“禁令”和各项规章制度;要在加强与同志间的思想交流上下功夫，团结同志，相互帮助、相互尊重、相互信任、真情相待。
一年的时间已近尾声，总结一年来的工作，基本达到了上级要求，但也存在一定的问题，我一定会以此次作风集中整顿活动为契机，认真整改，扎实工作，为建设和谐社区贡献力量。
转观念转作风工作总结
第6篇
转变思想观念心得体会范文
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篇1:转变思想观念心得体会范文市局公司领导在对市场调研过程中，对辖区市场存在的问题进行了批评与指导，辖区市场卷烟陈列混乱，不整齐，品牌培育效果不明显，客户品牌上柜率差，重点品牌没有完全上柜销售，客户商定量不准确，客户滞销品牌卷烟库存量比较大，短期内不能完全消化，客户卷烟结构不合理等问题，严重影响了县局，市局整体工作。
对这次市场调研查处的各种问题，我决心努力整改，做好自己本职工作。
一．转变思想观念，提高思想认识。
对当前行业形势的变化，品牌发展战略，卷烟销售网络的进一步提升，无论在思想上、知识上、行动上都必须跟上时代发展的要求，不然就会被淘汰。
从思想上重视这次调研提出问题的重要性。
对存在的问题必须彻底的进行整改。
二积极学习业务技能，提高工作效率。
加强业务知识的学习，熟知客户经理岗位的职能要求，对辖区市场的每一位客户的基本信息，重点品牌上柜情况，库存状况，商定量完成情况等做到心中有数。
三．零售终端建设，卷烟陈列。
对客户积极宣传品牌培育的重要性，提高客户的配合度。
对卷烟条盒，零盒如何摆放，如何提高展示效果，按照县局的统一要求，统一模式进行操作，提高终端建设水平。
四品牌培育对双十五重点销售品牌，心得体会一二类卷烟品牌，积极向客户进行宣传，细分客户，根据客户的不同市场类型，不同业态，不同的服务分类，进行不同价位，不同品牌的上柜销售。
提高客户重点品牌上柜率，增加中高档品牌的销售数量，提高单箱销售金额。
五卷烟库存。
宣传行业政策，引导客户建立合理库存。
指导客户每周期合理订货，对滞销卷烟，积极向消费者宣传，推荐，减少积压，提高资金的周转效率。
适当增加一二类卷烟的订购品种和库存量。
六宣传行业政策，改变客户经营观念。
加强与客户的交流和沟通，提高服务质量。
提高客户经营中高档卷烟的积极性，减少客户对低档卷烟，兰州系列品牌的依赖性，从利润角度，品牌发展方向，品牌培育的重要性向客户进行宣传，逐步改变客户陈旧的经营观念。
做任何事情都要把责任心放第一位，只有不断的提高自己的思想意识，业务技能，工作能力，综合素质，才能完成本职工作。
篇2:转变思想观念心得体会范文年初范文内容地图，为了贯彻落实总行工作会议精神，进一步加强学习型组织建设，大力营造全员学习的良好氛围，根据《关于贯彻落实三个转变、三个强化要求，推进企业文化建设，并在学习行长讲话精神的基础上，我行在领导的组织和带领下积极开展了读书学习活动，进行了座谈会、讲座等形式的学习，并交流分享学习心得和读书体会，帮助我拓宽知识眼界，提升专业素养，统一转变观念思想，对此得到很大的收获和心得体会。
转观念转作风工作总结
第7篇
开展机关思想作风整顿活动以来，本人按照办公室的总体部署，对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析，找出问题的根源，认真吸取教训，明确努力的方向，以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将主要情况总结报告如下:一、存在的主要问题和不足
到办公室工作以来，在领导和同事的指导帮助下，自身素质得到提高，认真地完成各项工作和任务，但与老同志相比、与办公室要求的独挡一面相比，还有较大的差距。
一是思想解放的力度还不够大。工作争强当先的意识不强，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点。工作中习惯用老办法、老经验处理问题，不能勇于打破老框框、老套路，工作缺乏主动性和创造性;开拓创新的精神不强，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量，认为自己工作能力弱，工作难度大，以致曾出现畏难情绪，过于依赖科长和主任，因此，工作上没有大的起色。
二是学习积极性不足。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，对学习“走过场”，流于形式，学习的自觉性、主动性不强;学习中满足于“蜻蜒点水”，对有关政策、法规掌握不是十分全面，遇上处理具体事情，往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题;在理论学习上搞实用主义，与工作有关的就学一点，与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。由于理论
功底不够深，知识掌握不够全面，了解大局不深不透，不能完全适应新形势发展的需要，贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象。
三是工作作风松懈、不够严谨。表现在:在工作标准上不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握，离办公室要求的“一点不差，差一点不行”的要求还有一定差距，文字校对工作中，有时出现错漏字现象，在卫生清扫方面有时不及时、不彻底;对待工作不够主动、积极，往往是领导安排什么就干什么，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细，等到问题的出现再想办法解决;主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统地考虑和研究，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、整改措施和努力方向
通过这次思想作风整顿活动，我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题，但并不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节，拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题。
一是进一步解放思想，在创新上下功夫。牢固树立奋发有为、争创一流的观念，强化质量意识和自我超越意识，紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作，勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程，努力跳出以前的思路和框架，在保证质量的基础上不断求新、求活;针对新情况、新问题，大力开展调查研究，确保写出一批有深度、有份量的调研成果。
二是加强理论学习、不断提高自身素质。今后将全面、系统、准确地加强理论学习，努力打下坚实的政策理论
功底，拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与实践相结合的原则，确定学习中心，制定合理的学习计划，确定学习中心议题，确保每天拿出一定的时间用于学习，坚持作读书笔记和心得体会，不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验;针对自己文字驾驭能力不强、写作水平需要提高的实际情况，加强写作方法理论的学习研究。
三是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做;始终保持雷厉风行的工作作风，高标准、快节奏的做好每一项工作，重视工作中的每一个细节和每一件小事，力争使每一项工作都不出纰漏，达到完美;进一步解放思想，求真务实，增强工作主动性和科学性，工作想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。
总之，我将以这次思想作风整顿教育活动为契机，振奋精神，扎实工作，严格要求自己，不断充实、提高和完善自己，争取早日达到办公室独当一面的要求。
篇五：转变思想观念改进工作作风
转变思想观念整顿工作作风学习心得
近年来，我深入整顿、剖析了自身的思想观念和工作作风，并积极学习，不断调整自己的思维方式和工作方式，取得了一定的成效。在这个过程中，我体会到了思想观念和工作作风对于个人发展和工作效率的重要性。以下是我在这一过程中的学习心得。
首先，思想观念的转变至关重要。思想观念是我们看待问题和行动的基石，直接影响着我们的行为举止和工作态度。在以往的工作中，我常常遇到问题就怨天尤人，抱怨环境不好、条件不充足，认为自己无能为力。后来，我明白了任何问题都是可以解决的，关键在于我们自己的态度和努力。因此，我开始转变思想观念，注重培养积极向上的心态和乐观的思维方式。我时常告诉自己，想要得到好的结果就要付出相应的努力，面对困难就要勇敢挑战，并相信自己能够克服困难，不断进步。这种积极向上的思想观念让我充满了信心和动力，不再被困难击倒，而是主动面对和解决问题。
其次，整顿工作作风是提高工作效率的重要环节。工作作风直接影响着工作的质量和效率，一个好的工作作风可以提高工作效率，让工作更加顺利进行。在过去，我常常遇到工作中的拖延和敷衍的现象，对于一些琐碎的工作任务，我总是推迟处理或者随意应对，导致工作进展缓慢，反复修改。后来，我认识到这种敷衍的工作作风严重制约了工作效率，于是开始整顿自己的工作作风。我开始强调工作的细致和有计划性，制定详细的工作计划，合理安排时间，将工作任务分解成具体步骤，并按照计划有序进行，一切以完成任务为导向。这种整顿的工作作风让我更加高效地完成工作，减少了出错和重复修改的次数，让工作变得更有条理和专注。
在转变思想观念和整顿工作作风的过程中，我也深刻认识到学习的重要性。学习是思想观念和工作作风转变的基础，只有不断学习并吸收新的知识和经验，才能够不断优化自己的思维方式和行为方式。因此，我注重不断学习和提升自己的知识水平和技能。我坚持阅读各种相关的书籍和资料，接触各种工作经验和案例，不断思考和总结，积累宝贵的经验和知识。同时，我也注重参加各种培训和学习机会，通过与他人的交流和互动，学习他们的成功经验和教训，从中汲取营养，并将其应用到自己的实际工作中。通过学习，我不仅更好地理解了工作的本质和方法论，也提高了自己的工作素养和综合能力，更好地适应了工作的变化和挑战。
作为一个从事学习的3000字论文，我深刻认识到思想观念和工作作风对于个人发展和工作效率的重要性。通过转变思想观念和整顿工作作风，我完全改变了以往的被动消极的状态，展现出积极主动的工作态度和高效的工作作风。同时，我也意识到学习对于个人发展的重要性，不断学习和提升自己的知识和能力，是不断进步和取得成功的关键。因此，我将继续坚持学习和改进自己，不断提高自己的综合素质和专业水平。同时，我也会积极培养和引导他人，让更多的人认识到思想观念和工作作风的重要性，激励他们转变思维方式和整顿工作作风，共同创造更加美好的工作和生活。
篇六：转变思想观念改进工作作风
转观念、转作风、提能力、抓落实活动个人剖析材料
随着社会的发展与进步，我们国家的发展已经不再是单纯的经济增长，而是在全面建设和科技创新的进程中不断迈进。在这样的时代背景下，我们的广大干部和员工应该更加注重思想观念的转变，优化工作作风，提高工作能力，进一步推进思想作风、工作作风和落实作风三大转变。这篇文章将以个人的角度来分析如何更好地转观念、转作风、提能力、抓落实。
一、转观念
观念是指人们对问题的认知、看待和处理问题的方式以及思维方式。转变观念就是要打破思维壁垒，转变思维方式，突破传统思维的束缚，遵循时代发展的潮流，顺应市场的需求，让自己的思维更加开放、灵活。在转变观念方面，我认为以下几点是必要的：
1.接纳新思想
世界变化得非常快，我们的观念也必须跟着变化。只有不断接纳新的观念才能紧跟时代潮流，跟得上市场发展的脚步。我们需要不断地从书籍、网络、社交软件、各种信息平台等途径获取新的知识和资讯，以保持自己的思维活跃度，在不断的实践中不断丰富和更新自己的思想体系。
2.构建系统化思维
与其仅仅是做简单的事情，我们需要不断地完善自己的体系，对知识和信息进行系统化的整合和掌握。这样的话，在处理复杂的问题时，我们可以更加结构化地思考，有一定的条理和思路，也更加的高效。因此，我们需要构建自己的系统化的知识框架，可以是行业知识，也可以是管理知识。
3.创新思维方式
创新这个词一直以来都是非常重要的话题。在现今这个时代，创新的重要性已经不言而喻。我们需要创新不同的思维方式，这能够帮助我们更好地解决问题，让自己的思维更加灵活，更有创造性。我们可以在日常工作中不断总结经验，反思自己的工作过程，尝试不同的方法来解决工作中遇到的问题，并结合时间、地点、人员等因素进行不同的思考，以提高自己的思维方式。
二、转作风
作风是指干部或员工在工作中所表现出的习惯、态度和方法。通过转变作风，能够更好地提高干部员工的工作效率和质量，从而提高企业的整体绩效。以下是我认为必要的几点：
1.突破传统思维，勇于试错
许多人在做工作时常常局限在一些传统的观念中，对新事物难以开放思维，由此会导致许多问题的滋生。要想转变作风，就必须要打破这样的思维惯性，敢于尝试和创新，勇于面对可能的失误和失败，不断寻找解决困难和提高工作效率的新方法。
2.注重团队协作
在现今的企业中，没有哪个人能够独立完成所有的任务。因此，我们需要更好地注重团队协作。这样可以避免个人的业绩损失，并且可以为整个公司或部门提高多方面的绩效。在团队协作中需要相互信任、相互配合、互帮互助，最终完成任务目标。
3.优化沟通方式
不同的沟通方式会产生不同效果。因此我们需要找到最适合我们自己的方式来表达自己的意见或思路。在沟通中应当注重清晰明了的表达，避免产生歧义。同时，我们也要善于从别人的角度出发，更好地去理解别人的想法和需求，以此建立良好的合作关系。
三、提能力
提高自己的工作能力是获取成功的基础。我们需要不断地拓宽自己的专业知识、技能和工作技巧，以此来提高工作效率和质量。以下是我认为必要的几点：
1.持续学习
学习是获得知识的最好方式。我们需要不断地学习最新的技术、行业知识和管理知识，以便我们在工作中更加得心应手。这就要求我们在学习中要有一个系统的方法和步骤，避免杂乱无章的学习，同时通过学习不断地提高自己的思维和表达能力。
2.增强执行力和协调力
协调力和执行力是一位优秀的干部或员工所必须具备的两个非常重要的能力。我们需要加强协调和沟通的能力，在工作中不断的协调各种关系，同时也需在处理问题时保持清晰的思路和高效的执行力。
3.加强综合素质
企业中的各种职位需要的能力点是非常广泛和多样化的。因此，我们需要在不断储备各种技能的同时，也要注重其他方面素质的提高。如心理素质、语言能力、沟通能力、协调能力以及领导能力等，这些都是非常重要的素质。
四、抓落实
作为一名干部，不能光有进取的思想、创新的意识和高超的能力，更要把落实作为核心工作，具有负责任的精神，严格要求，不断推进；有责任意识、有团队精神、有战胜困难的勇气，以全新的思路、严谨的态度、高效的举措、实实在在的结果，创造出企业长远和持续的价值。
1.建立明确的目标
实施一项工作之前，需要明确目标和需求，只有这样才能有针对性地解决问题和推进工作。在制定目标时，我们要充分了解市场需求、企业战略等各个方面的信息，确立合适的切入点，并建立明确的工作计划。
2.把握关键点
在实施过程中，需要强调关键性强的点。在实施过程中，我们不能忽视一些细节，因为这些小的细节往往能够决定整个工作的成败。因此，在实施过程中我们要及时发现问题，处理问题，保证工作按照计划进行。
3.加强监管
“监管到位”是一个好的工作基调。在实施落实时，我们需要充分了解项目的情况，及时进行监管，并与上级和同事沟通，配合完成任务。
4.实现效果
工作没有效果就没有意义。我们必须严格按照工作计划去执行，确保工作的效果达到预期。在工作完成后，我们需要认真总结，分析工作中存在的问题和原因，及时改进，制定相应的措施，并记录下来以备后续使用。
综上所述，作为一名干部或员工，我们需要不断转变观念，优化工作作风，提高工作能力，加强抓落实的能力，以更加有效的方式为企业做出贡献。通过不断地转变思维方式，创新管理模式，提高执行效率，着重抓好落实，才能更好地推动企业的发展，更好地服务于我们这个时代的进程。
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