篇一：党建联系点工作记录主要工作内容
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
时
间
参
加
人
员
2012.2.15陈晓鲁
地
点
记录人
城区分局
马茂德
活
动
内
容
陈晓鲁同志到城区分局调研其党建工作情况，查看其党支部第一季度党组织和党员公开承诺情况，提出了承诺中存在的不足，并对下一步的践诺工作做出了新的要求。他针对部分党员承诺内容大而空的现状提出了宝贵意见，并令其进行整改。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
时
间
参
加
人
员
2012.04.16陈晓鲁
地
点
记录人
圣城分局
张栋梁
活
动
内
容
陈晓鲁同志到圣城分局查看窗口单位和服务行业创先争优活动，指导窗口单位和服务行业要围绕中心任务，确立民生为重、服务为先导向，从各自职能特点出发，深入开展“为民服务创先争优”活动，努力实现推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的目标任务。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
时
间
参
加
人
员
2012.07.15陈晓鲁
地
点
记录人
文家分局
董秀霞
活
动
内
容
陈晓鲁同志到文家分局督促检查联系点创先争优活动的进展情况，不定期地督促检查各项活动的落实。重点检查党员领导干部学习调研、解决突出问题、完善体制机制等方面实际成效，督促各联系点按全市统一部署开展创先争优活动，认真兑现公开承诺，防止活动走过场、出偏差。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
活动时间
2012.03.15活动地点
参
加
人
员
王治海
记录人
活动内容
稻田分局
张宗友
王治海同志认真听取了稻田分局对过去一段时间党总支活动的汇报情况，并对稻田分局的支部建设工作情况给予了充分肯定，指出稻田分局在开展支部建设和党员教育过程中取得了一些成绩，同时存在一些不足：希望稻田分局支部将工作内容进一步完善，同时注意多组织党员进行理论学习。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
活动时间
2012.05.12活动地点
参
加
人
员
王治海
活动内容
记录人
侯镇分局
陈征
王治海同志在听取侯镇分局支部前段时间党建工作情况汇报后指出：侯镇分局支部要严格按照上级及镇党委的统一要求，进一步抓好支部建设和党员队伍建设工作，形成学先进、赶先进、争做先进，典型倍出、先进倍出的浓厚氛围。进一步做好发展党员基础工作，对每个党员的思想工作情况都要积极予以关心支持和帮助，确保每一名党员的特长得到有效发挥。做好边活动边整改工作，善于发现问题，积极解决问题，从而确保活动的实效性，努力做好党员工作。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
活动时间
2012.07.20活动地点
参
加
人
员
王治海
活动内容
记录人
上口分局
齐艳军
王治海同志调研指出：上口分局全体党员干部要始终严格要求自己，保持党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以求真务实的作风、强烈的事业心和责任感，把主要精力和心血投入到工作中去，脚踏实地、开拓创新。继续保持和发扬求真务实的工作作风，坚持工作高标准，注重工作实效，把“实、细、深、精”的要求贯彻到工作的方方面面，努力做好五带头，扎扎实实地把上口分局各项工作向前推进。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
活动时间
2012.02.20活动地点
参
加
人
员
张增银
活动内容
记录人
台头分局
王安信
张增盈同志到台头分局调研其党建工作情况，查看其党支部第一季度党组织和党员公开承诺情况，提出了承诺中存在的不足，并对下一步的践诺工作做出了新的要求。他针对部分党员承诺内容大而空的现状提出了宝贵意见，并令其进行整改。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
活动时间
参
加
人
员
2012.4.15张增银
活动地点
记录人
王高分局
张万年
活动内容
张增银到王高分局检查创先争优工作开展情况并指出：抓好督促检查，及时检查联系点创先争优活动的进展情况，不定期地督促检查各项活动的落实。重点检查党员领导干部学习调研、解决突出问题、完善体制机制等方面实际成效，督促各联系点按全市统一部署开展创先争优活动，认真兑现公开承诺，防止活动走过场、出偏差。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
活动时间
2012.07.25活动地点
参
加
人
员
张增银
活动内容
记录人
孙集分局
王素贞
王治海同志调研指出：孙集分局全体党员干部要始终严格要求自己，保持党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以求真务实的作风、强烈的事业心和责任感，把主要精力和心血投入到工作中去，脚踏实地、开拓创新。继续保持和发扬求真务实的工作作风，坚持工作高标准，注重工作实效，把“实、细、深、精”的要求贯彻到工作的方方面面，努力做好五带头，扎扎实实地把孙集分局各项工作向前推进。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
时
间
参
加
人
员
2012.02.17杨国龙
地
点
记录人
羊口分局
田德聪
活
动
内
容
杨国龙同志到羊口分局调研其党建工作情况，查看其党支部第一季度党组织和党员公开承诺情况，提出了承诺中存在的不足，并对下一步的践诺工作做出了新的要求。他针对部分党员承诺内容大而空的现状提出了宝贵意见，并令其进行整改。
寿光市国税局党员领导联系点活动记录
活动时间
参
加
人
员
2012.5.15活动地点
经济开发区分局
杨国龙
记录人
姜辉
活动内容
杨国龙同志到经济开发区分局检查创先争优工作开展情况并指出：抓好督促检查，及时检查联系点创先争优活动的进展情况，不定期地督促检查各项活动的落实。重点检查党员领导干部学习调研、解决突出问题、完善体制机制等方面实际成效，督促各联系点按全市统一部署开展创先争优活动，认真兑现公开承诺，防止活动走过场、出偏差。
篇二：党建联系点工作记录主要工作内容
市直单位党员领导干部基层党建工作联系点制度
为了加强市直单位党员领导干部在基层党建工作中的领导作用，落实全面从严治党的要求，制定并实施市直单位党员领导干部基层党建工作联系点制度。
一、联系点设置原则
1.组织设置原则：联系点应根据市直单位成员分布情况，区分属地和职能，制定专门的联系点。
2.领导干部选派原则：通过干部的履历、工作经历以及行为表现，选择思想政治水平高、工作认真负责的优秀干部作为联系点。
3.联系点活动原则：联系点要针对基层党建工作的实际情况和需要，组织开展相关活动，深入了解基层党员、群众和各支部的情况，为基层党建提供有效的支持和指导。
二、联系点工作内容
1.支持基层党建工作：联系点要关注基层党组织的建设、组织生活、党员教育等工作，协助基层党组织解决工作中的问题，提高基层党建工作水平。
2.宣传党的理论和方针政策：联系点应积极宣传党的理论和方针政策，解答基层党员的疑问，引导党员群众以正确的思想观念、政治立场和行动，从而提高党员群众的政治素质。
3.加强组织管理：联系点应建立健全基层组织管理制度，帮助基层党组织做好组织建设和组织管理工作，保证基层组织的健康发展。
4.关心群众生活：联系点应及时了解基层党员群众的实际困难和问题，帮助他们解决实际问题，调动他们积极的参与意识，增强群众的归属感和荣誉感。
三、联系点工作机制
1.选派联系点：纪委、组织部门根据基层党建工作需要，选派符合条件的党员领导干部担任联系点。
2.工作日程安排：联系点按照任务书的要求，定期走访联系的基层党组织，与基层党员互动交流，了解基层党建工作真实情况和发现问题，及时反映和解决问题。
3.工作记录和汇报：联系点需对每次走访基层党员及群众开展的工作，制作详细记录，及时销号解决问题。同时，联系点还要按规定要求对工作情况进行汇报，详细报告工作进展、取得的好成果以及存在的问题和需要协调的事项。
4.总结工作经验：联系点需定期组织基层党员联系工作的经验交流，总结工作经验和做法，不断完善和提高工作水平，充分发挥党员领导干部的先锋模范带头作用。
总之，市直单位党员领导干部基层党建工作联系点制度是制定
和实施按照全面从严治党要求的必要举措，有效促进了基层党建工作和党员群众的团结和发展，充分发挥了党员领导干部的先锋模范带头作用。联系点需要全面认识其重要性，并遵守相应工作原则和制度，在实践中克服困难、实现工作目标。此外，市直单位党员领导干部基层党建工作联系点制度还能够加强基层党建工作的监督和管理。通过设置联系点，能够及时了解、反映并解决工作中存在的问题，避免基层党员组织的工作失误和延误。同时，联系点还能够帮助党员领导干部更好地了解基层党建工作的实际情况和困难，及时进行协调和组织，确保基层党建工作的有序开展。
在实践中执行党建工作联系点制度，需要联系点具有相应的能力和素质。首先，联系点应该具备党的领导思想和理论的基本知识，了解基层党建工作的理论和实践，具有一定的工作经验和市场分析能力。其次，联系点需要具备良好的沟通和协调能力，能够与各级党组织和党员群众保持良好的沟通，协调矛盾和冲突，化解问题。最后，联系点还需要有较高的工作质量意识和责任心，能够做好工作的记录和汇报，及时了解和解决工作中的问题，始终保持正确的工作态度和认真的工作作风。
综上所述，市直单位党员领导干部基层党建工作联系点制度具有重要的意义和作用。其通过针对基层党建工作实际情况的定期走访和联系，加强了基层党员组织的建设和管理，提升了基层党员的素质和政治觉悟，促进了党员群众的团结和发展。同时，也帮助市直单位党员领导干部更好地了解基层党建工作的实际情况和困难，及时进行协调和组织，确保基层党建工作的有序开展。有效的执行此制度，需要基层党员组织和党员领导
干部共同配合，充分发挥各自的优势和作用，并不断完善和推进工作，为全面从严治党、加强基层党建工作和全面建设社会主义现代化国家作出积极的贡献。
篇三：党建联系点工作记录主要工作内容
基层党建工作联系点制度
基层党建工作联系点制度是推动基层党建工作的重要措施。其目标任务包括深入调研、解决实际问题、联系基层群众、提高工作水平和增强综合素质。为了实现这些目标，需要党委领导统筹指导，全体党员干部参与，并确定一个部门或单位为基层联系点。
在推行联系点制度时，需要加强领导，建立健全的制度。同时，要统筹安排工作时间，正确处理日常工作和基层联系的关系，采取灵活有效的方式开展联系指导工作。每年至少要到联系点指导工作6次，同时也可以采取蹲点调研的方式，每年利用3天左右时间对联系点的党建工作开展一次专题调研活动。这样可以及时总结和宣传推广联系点的好做法和成功经验，以点带面，推动整体工作的发展。
篇四：党建联系点工作记录主要工作内容
党建?作联系点记录???党建?作联系点?作记录???党建?作联系点?作记录
???党建?作联系点?作记录
???党建?作联系点?作记录
篇五：党建联系点工作记录主要工作内容
.音一小党建工作联系点工作记录
时间
2014\6\12联系人
郑敏
教研组
六年语文组
.
.开展的工作
共建有效的课堂教学共分五个方面：
一、寻无效教学症结
1、效率层面：教学中向有限的时间要效率。
2、理念方面：举了一个新东学校教育孩子的例子。
3、管理方面：硬件投入80%，软件投入10%。
4、观念层面：教师与学生地位失衡。
5、思维层面：教学约位流于形式，而没有针对学生。
6、策略层面：在控制与开放之间往往难把握。
7、方法层面：
二、对有效教学的理解
有效教学的几个要素：投入、时间、产出、成绩、学习经验。
三、建有效的语文课堂教学。
1．目标的有效性；目标要明确不能空洞;目标要适度；目标要适量
2．教学内容的有效性。
教什么永远比怎么教更重要
3．教学方法的有效性
四、有效课堂教学评价
1．80%的学生达到90%的目标
2．任务定位准备，具体完整，并向学生有所定。
.
.解决的问题
如何共建有效的课堂
音一小党建工作联系点工作记录
时间
2014\9\1联系人
郑敏
教研组
六年语文组
.
.开展的工作一、语文阅读示范课教学。
唯一的听众
二、结合课例进行业务培训。
1、如何进行教材分析
A、概述文章内容。（概括内容要有学生自己的东西。）
B、分清文章的写作特点。（过程的指导比给出的答案更重要，不要为了赶过程而忽视了学生服务。）
C、课堂上教师提问的语言要有指导性。（谁能比他说得好，都很空洞，就像钓鱼。）
D、分析文章语言特点。考虑怎样利用叙述的语言合情合理地引导学生进行语言练习；引导学生创造性地复述文章内容；引导学生从事件去揣摩主人是怎么想的。
2、分析学生特点。
A、学生情况。
B、考虑教师怎么教？学生怎么学？
C、确定重难点。
D、梳理好练习内容。留意练习学生的想象力，留意抓住重点词句进行教学。
解决的问题
注重学生发展的理念，有预备的教学预设是为了更好的生成，学生的学习能力得到练习和提高。
.
.
音一小党建工作联系点工作记录
时间
2014\11\5联系人
郑敏
教研组
六年语文组
开展的工作
认真履行“一岗双责”责任，既要抓好本教研组教学、科研等业务工作，提高教师的业务素质，又要做好过细的思想政治工作，加强对本教研组成员的思想教育，全面提高教研室人员的思想政治素质。
解决的问题加强教研组成员的思想教育工作。
.
.音一小党建工作联系点工作记录
时间
2014\5\20联系人
郑敏
教研组
六年语文组
.
.全组教师讨论：
一、对新课程下课堂教学评价的认识
胡艳辉老师
作为教学的一个重要组成部分，我深刻地感受到它对学习产生的积极作用。
1、教师评价学生。
在教学中更多关注学生的成长与发展，对学生的学习过程给予肯定、赞赏和鼓励，给学生指明前进的方向。除了口头评价外，还可以采用一些奖励性的手段评价学生，如糖果、饼干等等。
2、学生自评、互评。调动竞争意识，培养合作的好习惯。
3、邀请小朋友做老师定期批阅作业，进一步养成良好做作业的好习惯。
开展的工作
苏明辉老师
我实行评价标准的多样化与层次化，关注被评价者之间差异的不同需求。评价时采取“下要保底、上不封顶”的方式。再如单元测验后的评价，根据卷面的难易程度推出不同的评价标准，使每个孩子都知道自己的优点与不足，发展每一个孩子的个性，准确找出自己的能力坐标。
郑老师
低年级教学中，我们经常采用这样的方法来提高学生的积极性，上课认真了奖励一颗五角星，回答得好奖励一朵小红花。但也发现不少孩子已经对类似方法不大感兴趣，即使加大“剂量”也无济于事。为什么呢？
1、学生长时间沉浸在被表扬的喜悦中，根本没办法集中注意力在课堂上。
2、对于答题错误的学生关注不多，其积极性和兴趣受到了抑制，学习效果
.不好，心理压力也比较大。
.解决的问题
对新课程下课堂教学评价的认识
课堂教学中评价不能过多，不能太“廉价”。
单纯的课本内容，并不能满足学生的需要，通过补充，达到内容的完善
教育之通病是教用脑的人不用手，不教用手的人用脑，所以一无所能。教育革命的对策是手脑联盟，结果是手与脑的力量都可以大到不可思议。
.
篇六：党建联系点工作记录主要工作内容
11党建联系点记录11党建联系点记录
基层党组织规范化建设之十一
党建联系点工作记录
单位：________________________________中共漠河县委组织部
领导干部联系点制度
1.处级领导干部每人至少要联系一个基层党组织，各基层党组织成员至少要联系一个本单位党组织所辖的支部。
2.每月至少要深入联系点两次，了解联系点的经济进展、党建情况，帮助解决工作中遇到的问题。
3.每季度要帮助联系点研究一次工作，帮助总结前段工作经验，查找不足，制定解决问题的方法，确定重点工作。
4.及时掌握和了解联系点的党员、职工群众的思想状况，有针对性地做好思想教育工作。
5.要建立《党建联系点工作记录》，上级党组织定期检查。班子成员将联系点工作情况纳入本人述职报告之中。
党建联系点基本情况一览表
一、县处级党员领导干部党建联系点
所联系
联系点领导党组织名称
电话
备注
职工总数
党员总数
党组织负责人
联系
一、本单位党员领导干部所联系
党建联系点
联系点领导
党组织名称
电话
备注
职工总数
党员总数
党组织负责人
联系
联
系
情
况
记
录
参
加
时间
人
员
地点
记录人
工作内容及效果:
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