篇一：基层党支部工作报告
2020年党支部委员会工作报告
2020年党支部委员会工作报告
各位党员同志们：
我代表上届支部委员会向大家作工作报告。过去三年，我们始终以和为指导，深入研究贯彻精神，全面落实科学发展观，加强党的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，解放思想，实事求是，立足于公司发展，取得了优异的成绩。
一、进一步健全组织机构，班子成员更加严于律己。
三年来，支部班子成员人人忠于职守，以身作则，把集体领导和分工负责有机结合起来，广开言路，多方听取群众意见。大家出主意，想办法，发挥每个成员的聪明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到严于律己，带头学理论、带头做表率的思想政治工作。
二、强化理论研究，思想素质不断提高。
1、加强政治理论研究，认真组织党员深入开展研究和贯彻十八大精神、、两个务必和的精神。三年来，支部利用组织生活、自学、报告讲座等形式，有计划、有步骤地组织全体员工深入开展研究。利用OA等宣传阵地，开辟专栏专题，宣传党的方针政策，传递党的最新信息。把传统研究方法和现代化手段结合起来，把支部组织集中灌输与小组讨论、会议交流结合起来，掀起了一次次研究热潮。
2、坚持理论联系实际的学风。
支部紧密联系党员干部的思想实际，深入贯彻落实科学发展观，理清思路，解决难题，鼓励全体人员敬业奉献，发挥党员先锋模范作用，为贯彻以XX管理为核心的管理工作而努力。
三、注重发挥支部战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，为公司党风廉政建设和反腐败工作作出了积极贡献。
1、深入开展创建特色党支部活动。
支部始终坚持高标准、严要求，在三年里面取得了可喜的成绩，主要表现在以下几方面：
一)、以加强基础管理为核心，着力提升管理水平。
二)、以XXXX管理为核心，努力推行指标管理，狠抓XX管理。
三、以实现XXXX为目标，推进各项管理工作。
我们的目标是实现XXXX，因此我们需要加强各项管理工作。我们要完善各项制度，全面贯彻落实科学发展观，找出存在的问题，推进公司改革发展。同时，我们还要广泛开展谈心活动制度，把党建和思想政治工作与管理工作融为一体，提升党员素质，努力培养适应新形势新任务下的复合型党员。这样，我们才能为公司的发展提供人才支撑，为公司可持续发展奠定基础。
四、加强XXXX管理，确保XXXXX。
我们必须加强XXXX管理，确保XXXXX。我们要狠抓支部建设，加强党员特别是支部班子的廉政建设。我们要经常性组织从思想上反腐倡廉教育活动，严格违纪纪律，认真开展党风廉政建设和反腐败斗争的宣传教育工作。领导干部必须自觉遵守和执行廉洁自律的各项规定。我们要把两手抓，两手都要硬的方针切实贯穿到与党风廉政建设有关的各项工作中。
五、加强XXX管理，保证XXXXX。
我们要加强XXX管理，保证XXXXX。我们要注重自身建设，努力提高党建工作水平。我们要深入贯彻落实科学发展观，开展好研究活动，把研究贯穿于活动始终，解决部门工作中存在的问题，并进一步增强党支部的凝聚力。通过此次活动，我们有X名同志向支部递交了入党申请书，并全部通过了积极份子考试，起到了立竿见影效果。
六、实行XXXX管理，有力推进XXXX。
我们要实行XXXX管理，有力推进XXXX。我们要加强XX队伍建设，全面提高职业道德素质和业务技能操作水平。
我们要狠抓支部建设，完善党员研究教育、管理、联系群众的机制，为公司的发展提供人才支撑。我们要把党的先进性与推进公司重点工作相结合，为公司可持续发展奠定基础。
七、狠抓支部建设，加强党员特别是支部班子的廉政建设。
在过去的三年里，我们已经建立健全了党员研究教育、管理、联系群众的机制，完善了党组织管理的各项制度。我们广泛开展谈心活动制度，把党建和思想政治工作与管理工作融为一体。我们狠抓支部建设，不断汇集党员队伍。目前支部共有正式党员X名，重点培养对象X名，积极份子X名。我们经常性组织从思想上反腐倡廉教育活动，严格违纪纪律，在三年里没有发生过一例人情案、金钱案、关系案的现象。我们认真开展党风廉政建设和反腐败斗争的宣传教育工作，领导干部自觉遵守和执行廉洁自律的各项规定。我们注重自身建设，努力提高党建工作水平，深入贯彻落实科学发展观，开展好研究活动，解决部门工作中存在的问题，并进一步增强党支部的凝聚力。
近年来，本届党支部以队伍建设为主要抓手，从班子、党员、职工等方面入手，加强廉政建设，致力于提高队伍整体素质，为主体工作的全面开展奠定坚实的组织保证。
一、加强四好班子创建工作，提高班子整体合力
为提高班子成员的研究能力、工作能力和决策能力，本支部坚持中心组研究制度，将政治理论研究与业务研究相结合，廉政研究与工作实际相结合。同时，加强班子成员工作作风、工作能力建设，召开班子，开展批评与自我批评，提出切实可行的整改措施，并组织实施班子整改措施的落实。此外，坚持三重一大、民主集中制等制度，不断健全领导班子集体领导和个人分工负责制。通过讲党性、重品行、作表率主题实践活动，提高班子成员党性修养，加强表率作用，进一步增强班子的整体合力、工作战斗力。
二、加强党员队伍教育，提高党员队伍综合能力
为加强党员队伍的综合能力，本支部调整完善组织架构，开展责任区评选工作，根据人员调动、岗位变化等实际情况及
时调整各党小组成员构成及党员责任区分布，制定新的党员责任区一面旗评选标准，并加入个人自定标准，充分发挥党员在工作岗位上的表率作用。同时，编制党员月、季度研究活动计划，根据时事形势及有关要求布置研究内容，根据各党小组所在班组的工作内容与性质设计活动方案。组织党员开展参观革命纪念馆、上网研究党性知识、观摩《高考1977》等活动，以各种形式和内容充实党员教育，提高党员素质。落实三会一课及党内三先制度，以党员三会一课为载体，搭建党员交流、研究的平台，让党员先知道、先讨论、先行动。做好党员双结对工作，通过与处本部党小组结对、一名党员结对两到三名职工、党员结对积极分子等形式关心好党员、职工的思想、生活和研究，班子成员不定期地到各科室、各分站同党员、职工交心谈心，了解他们的所思所想，对患病的职工也及时上门慰问。此外，开展各类党员主题活动，结合不同阶段的工作重点，开展如争当世博先锋、我为亲水平台洗脸、爱护一块绿地、维护一处环境、同在一面旗帜下，同为一个目标而奋斗等主题的党员活动，使党员们在参与活动的过程中激发对自身工作岗位的热爱，发挥党员模范作用。
六、落实党员民主评议工作，提高党员素质
我们以党员民主评议为抓手，开展三测评工作。通过组织党员在党旗下重温入党誓词、群众座谈、个别访谈、党小组等形式，认真查找党员身上存在的不足，努力整改，使整个民主评议党员工作达到民主、和谐、共同提高的目的。
七、开展研究实践科学发展观活动，推动单位发展
根据处党委有关研究实践科学发展观活动要求，我们通过广泛听取不同层面的意见和建议，召开班子，就影响和制约我们单位发展的突出问题、加快推进河道城管和水域市容管理事业新发展等方面认真思考，制定整改方案，积极予以落实。
三、提高职工队伍综合素质，注重研究教育
我们注重职工队伍的研究教育。组织职工开展十八大精神、科学发展观、等时势热点的讨论、研究活动。以班组研究为抓手，制定季度研究计划，包括先进事迹、形势报告、班组管理心得以及执法管理经验等内容。认真开展忠诚、敬业、乐群、和谐核心价值观的提炼、研究和践行活动。
四、加强廉政教育，营造风清气正良好氛围
我们开展会、分站每月一次廉政研究等形式开展职工廉政教育，真正做到廉政工作常抓不懈，警钟长鸣。
二、开展岗位练兵、技能比武等培训工作，提高岗位能力
我们按照缺什么、补什么，提高岗位能力的原则，组织开展我参与、我提高职工六比竞赛等多种形式的技能培训、比武活动。例如，针对船舶机型都是全进口部件、技术含量较高的特点，开展机驾人员现场会诊、优胜船舶示范操作；针对执法人员在现场执法上法律文书制作不规范等问题，开展季度现场模拟比武和执法技巧的培训工作。
五、创新开展读书活动，提升文化素养
我们于20**年成立了XXX，并创办了《求慧》杂志，开展了健康进班组、摄影进班组、诗歌进班组的文化三进活动，为职工提供了一个交流思想、探讨研究、共同鉴赏中外文化的平台。
注：删除了明显有问题的段落，对剩余段落进行了小幅度改写，以提高表达清晰度和可读性。
近年来，本届党支部注重与沿岸社区开展党建联建工作，积极开展进社区活动，提高便民利民实效。(一)加强党建辐射，开展结对工作
首先，开展了对沿河责任区单位、居委、物业党支部工作的调研和结对工作，通过与结对单位的交流研究，共同探讨解决实际问题的方法和途径。其次，组织结对双方开展研究交流活动，如XXX创建文明单位的工作体会、XXX加强流动党员管理以及空军汽车连劳模培养管理等，进一步提升了党员干部的综合素质和工作能力。最后，开展宣传、执法联动工作，联合相关部门开展综合整治活动，有效解决了沿岸违章乱堆乱放等问题。
二)深化进社区工作，提高为民服务实效
本届党支部积极开展进社区活动，深入了解群众需求，通过多种形式开展为民服务活动，提高了便民利民实效。如开展义诊活动、组织志愿者为老人送温暖、开展环境整治活动等，进一步拉近了党员干部和居民之间的距离，增强了党组织的凝聚力和感召力，为建设和谐社区做出了积极贡献。
一方面，我们通过社会宣传来提高市民对水环境的意识。我们组织了社区居民践行“七个一”活动，鼓励居民做到巡查河道市容、宣传环境保护、消除污染、劝阻不文明行为、清洁公
共设施、维护公共绿地、分类垃圾收集等行为。我们还开展了主题宣传活动，如“我们在你身边”和“迎世博400天”，有效提升了市民环境卫生意识和参与度。
另一方面，我们以“四个一”工作制度为抓手，提高市民对我们的满意度。我们通过迎奥运、迎世博等活动了解民情，建立健全进社区的四个一工作制度，包括建立进社区基础台帐、联系热线、定期测评表和工作协助机制，拓展污染源的发现面，降低投诉率，提高市民对水环境的满意度。
我们还以城-管进社区为平台，为民办实事。我们在海鑫小区和大华清水湾等居委会组建了由社区居民自愿者参与的XXX，劝阻、消除、举报社区河道沿岸存在的不文明陋。同时，我们通过信息沟通、座谈会等形式及时掌握居民反映的有关水域环境卫生问题，通过直接解决、协调绿化部门解决等方式，解决了XXX门前环境整治、上海知音苑小区周边道路治理等问题，得到了居民的好评。
最后，我们以文化联动为手段，提升水域和谐氛围。我们组织沿岸社区参加行业发展讨论、行风监督员、行业艺术节等
活动，如XXX自编自演小品，体现了水域城管队伍的形象；社区居民撰写征文，获得二等奖；一名党员作画，体现了水、市民和城管队伍的和谐关系和团结治水的决心，获得了全国性比赛的奖项。
除此之外，我们还深化立功竞赛工作，以竞赛促进管理。我们以同类竞赛、分类管理为原则，通过开展责任区单位竞赛、现场交流会、承诺活动等进一步推进责任区五项自律管理模式。我们还以文明工地竞赛为主题，强化对沿岸施工工地的管理，从源头上遏制不文明的施工行为，不断提升苏州河整体市容环境面貌。最后，我们发挥核心保障作用，确保主体业务顺利完成。
我们始终将全面推进管理工作，确保水域环境卫生质量作为一切工作的目标，这不仅增强了党员的骨干作用，也显示了党支部的战斗堡垒作用，同时发挥了党支部核心保障作用。
以责任区制度落实为根本，我们加强了自律意识的提高。根据《市容条例》的相关规定，我们以迎世博为契机，开展广泛宣传引导，重点加强对散货装卸码头的监管力度，试点推行
了四项自律措施，由他律为主转变为自律为主，以崭新面貌投入迎世博责任区管理工作。
我们以四早为原则，完成了水生植物治理工作。按照早计划、早协调、早落实、早预警的水生植物专项整治工作原则，将水生植物整治工作作为全年度苏州河水域市容环境卫生整治工作的一项重要内容，成立了专项整治领导小组，确定了整治内容，并严格完成了全年整治目标。
我们以奥运安保为契机，强化了和谐平安水环境建设。在08年奥运前夕，我们联合地方海事、水上公安等部门，在苏州河水域开展了有史以来首次反恐演，取得了圆满成功，积累了宝贵经验，得到了上级领导的充分肯定，为世博安保工作的顺利开展打好了基础。
我们以迎世博为重点，开展了水域保障工作。紧紧围绕迎世博重点工作，我们抓住进度、重实效，克服了高温酷暑和人员不足等现状，认真开展了协调、复核及反馈工作。同时，我们还开展了迎国庆、五一、春节及苏州河龙舟赛等重大节日、重要活动的水域市容保障工作。
我们强化了内部管理，切实提高了单位管理水平。近年来，本届党支部围绕整合人力资源、创建规范化分站、文明班组、建立规章制度、确保安全综治、强化内部管理等内容，切实提高了单位的综合实力。其中，我们建立了规范化分队，完善了资源配置，实现了人尽其才。我们还建立了离岗研究制度和1.0系数制度，以实现单位人力资源配置的有效和高效。
为了提高工作效率和管理水平，我们需要采取以下措施：
一、完善激励机制，实行奖优罚劣。我们将以月、季、年职工岗位绩效考核为抓手，结合季度班组考核，加强对各分站长、职工的考核工作。同时，我们将通过职工大会、班会等形式对表现优秀的同志进行表扬，对工作尚有不足的同志给予指正。此外，我们还将运用绩效奖、班组半年奖、年度事业单位考核、十佳评选等载体，实行奖优罚劣，激励职工研究先进，改正不足，形成比、学、干、帮、超的良性竞争氛围。
二、强化纠查制度，增强实效管理。我们设立了专门的纠查组，从仪容仪表、执法办案、监管实效、内部管理、设备运行管理、安全综治等各个方面开展对各分站、职工的纠查工作。
例如，从办公环境有序规范入手，注重做好四个统一，从而不断提升办公环境的规范化。我们还邀请了XXX的教官，对我站各分站进行专项训练指导，使队员的行为规范和队伍的队容风纪做到日常化、统一化、制度化和规范化，力求培育出一支政治强、业务精、纪律严、作风硬的准军事化河道城管队伍，增强实效管理。
三、完善落实规章制度，为各项工作提供制度保障。我们不断完善单位规章制度，建立完善了《效能督察办法》、《加班、调休补充规定》、《请示报告制度》、《班组出航制度》等10余项制度。同时，我们制定领导带队的值班安排表，建立了24小时值班制度，制作值班记录簿，值班人员每日做好记录，并且定期进行检查，提高了分队的应急能力和对突发事件的处理能力。此外，我们还建立了5+4模式基础台帐，分队与班组工作做到有机统一、无缝衔接。
四、加强车船设备管理，确保单位安全稳定。我们按照四化两率标准，加强对日常车、船的安全检查，规范车、船日检查、月检修、季度保养工作的开展。同时，我们及时了解职工思想动态，落实党政领导、分管领导、班组长谈心工作，消除
单位不稳定因素。我们注重对社会不安定环境可能对职工造成影响的教育警示工作，确保单位的稳定发展。
通过加强内部管理，党员和职工紧密团结在党支部周围，形成了合力，全站上下拧成一股绳，齐聚一条心。这样的团结使得单位人力资源配置得到了进一步优化，规范化程度有了提高，制度执行力也增强了，安全稳定得到了保障，单位文明建设程度也有了明显提升。
党支部注重加强对工会和团组织的领导，发挥党支部引领作用，为工会和团组织工作的顺利开展指明方向，奠定基础。
在工会方面，党支部发挥职工代表作用，增强职工参政议政实效。通过职工大会等形式，搭建好职工参政议政的平台，增强职工源头参与意识。同时，发挥好职工代表作用，从维护职工合法权益出发，职工积极参政议政，参加各种合理化建议征集活动，推动站部各项工作的落实，为单位发展凝心聚智。此外，党支部还深入了解职工基本情况，关心好职工工作、研究和生活，做好职工医疗保障互助工作、疗休养以及体检工作，送上组织上的关心和爱护。
在团组织方面，党支部抓好青年思想教育，增强凝聚力。通过开展凝聚青年、增强团员意识等团员意识主题教育活动，组织不同时期方针政策、党章团章等研究活动，帮助团员青年树立坚定不移的共产主义理想信念，树立正确的三观。党支部还指导团支部开展改选工作，完善组织架构，规范改选程序，并对新一届团支部今后的工作提出了具体要求。此外，党支部还支持团支部开展各项活动，提升战斗力，如以一分站为主的青年文明号创验共组，以二分站为主的水环境知识进课堂工作，以三分站为主的美化苏州河亲水平台，我为党旗添彩活动等。
篇二：基层党支部工作报告
2020年党支部工作总结及2021年工作计划
一年来，在公司党委、党总支的正确领导下，我支部认真贯彻公司党委工作会议和职工代表大会精神，紧紧围绕总体工作思路，以安全试生产为中心，深化思想工作，转变工作作风，加强党建工作，为XX车间各项工作的顺利进行提供了强有力的思想保证，现将具体情况总结如下：
一、XX车间党支部基本情况
支部现有党员23人，其中：男党员19人、女党员4人，（管委会）预备党员3人。在他们中间：管理人员6人、中级及以上职称2人，本科及以上学历10人。入党积极分子7人，下设党小组4个。
二、加强思想建设
按照公司党委要求，组织全体党员认真学习了中央“八项规定”1次、开展员工形势教育4次，党员干部经常与员工沟通，能第一时间了解到大家的情况，并及时给予解决反馈。形成了困难时刻、看党员，关键时刻、看干部的良好氛围。
开展丰富多彩的文体活动，在紧张忙碌的工作之余，活跃职工的业余文化生活。结合青年人的特点，组织开展了“小组活支部兴5人制足球赛”，各工团小组在业余时间组织开展野游、聚餐等活动，极大提升了车间员工的凝聚力和向心力。
建立“党员责任区”，发挥党员先锋模范带头作用。将车间所属设备区域划分到具体党员干部身上，具体负责相应设备区域卫生、安全、运行状况，并实行党员一帮一制度，每名党员干部最少挂靠一名职工群众，做好职工的思想工作，及时理顺工作情况化解各种矛盾，做好传、帮、带工作，引导职工敬业爱岗。
三、加强队伍建设
1、加强支部班子建设。通过加强支部委员自身的学习，来提高自身的党务工作能力，并充分发挥支部委员的优势长处，团结协作，做好表率，营造团结上进的工作氛围。
2、严格落实“三会一课”制度等各项党内制度。定期召开支部党
员大会，传达上级精神，通报支部年度工作总结和、党员入党、优秀党员评选等支部重大问题，并通过点评和民主评议，党员开展批评与自我批评；并适时召开支部委员会，研究和讨论支部各项工作如何开展。3、加强车间班子建设，强化层级管控。车间班子召开4次民主生活会，达到了统一思想、坚定信心的目的，为车间工作更好的开展，打下坚实基础。
4、加强人才队伍建设。为培养既懂技术又懂管理的复合型人才，车间工团负责人、党工团委员由工序长、班组长兼任，转变其思路、提高其能力。为加强车间梯队人才建设，结合奥炉投料试生产工作实际，以及车间人员构成，各党工团小组在休息期间组织本组新老员工开展理论及实操培训，充分发挥了党工团的组织优势，职工素质明显提高。
5、强化并规范现场管理，新建仓库2个，制作货架13个，集中开展大扫除活动5次。通过一系列活动，现场文明生产有了极大的提高。
6、提技能、练队伍。针对投料试生产工作，广泛开展技能提升、应急演练、技能比武等活动，并通过开展活动，购买车间继续的电动小车，极大的方便了取送样工作，为职工带来了实惠。
四、工作中存在的不足
XX车间党支部在上级组织的支持下和工会、共青团及所有员工的共同努力下，较好的完成了各项任务，同时也存在一定的不足：1、党工团组织理论水平不高，时间能力不够。
2、员工的主动性有待于进一步加强，拒绝等靠要思想。
五、20**年工作计划
下半年重点抓好以下几方面的工作：
一是按照政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好的总体要求，加强班子的政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、生产管理能力建设，努力把员工队伍建设成为政治坚定、业务精通、思想先进、作风优良的高素质团队。
二是积极推进企业文化建设和团队精神的锤炼工作，拓宽精神文
明建设和思想政治工作的领地，弘扬主旋律、沟通思想、交流工作；在此基础上设置“意见箱”等反馈平台，给职工开通一条“背靠背”谈认识、提意见的渠道，努力实现管理人性化，积极创建和谐团队。促进公司思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设工作的蓬勃开展；
三是深入开展民主管理、民主监督和厂务公开工作，发动职工群众积极开展合理化建议活动，为车间的发展献计献策；关心员工生活，保障员工权益，努力把员工的根本利益维护好、发展好。
篇三：基层党支部工作报告
2020党支部年终工作总结【一】
2020年，在**公司党委的领导下，以创先争优工作为重点，服务大局，强化功能，改进工作方式，创新活动内容，在支部全体党员的共同努力下，党建工作迈上了一个新的台阶，各项工作任务得到了完成，现将2020年的工作总结如下：
一、健全完善支部工作制度
强化了支部基本制度和基本台账建设，制定了《党支部议事制度》、《发展党员工作制度》、《党支部的组织生活制度》等13项制度。
二、加强理论学习，提高党员素质
针对野外项目分散的特点，为将党建与一线生产结合起来，让广大青年党员在实践中锻炼、成长，充分运用网络平台，将党的新的理论精神和先进事迹，传给达给每位党员，认真学习。通过学习，全体党员深刻认识到保持和发展党的先进性，增强使命感和责任感，做好本质工作，求真务实，发挥党员的先锋模范作用，保持与人民群众的血肉联系，使党的光辉形象永远树立在人民群众心中。
三、积极开展创先争优活动
积极响应和执行**集团公司党委《****》，组织支部党员认真学习，努力实践，与自身的岗位工作紧密结合，争创先进党支部、争当优秀共产党员。将个人承诺书在支部和部门内部公开，加强党员之间的检查和群众的监督力度。
四、贯彻落实“安全生产月”相关要求
针对部门年轻人多，新员工多，野外工作经验有限的特点。加强职业安全教育，强化地质**工作安全意识，让广大职工从根本上认识到安全生产问题的重要性。切实保障广大职工的生产安全。
五、组织开展支部内的问卷调查
为了解广大员工的思想状况和实际困难，切实改善管理工作绩效，支部组织问卷调查活动，反馈信息真实、准确，切实反应了一线员工的心声，为今后改善管理、提高效率、促进员工成长具有重要意义。
六、坚持凝心聚力，鼓励党员群众发挥主人翁精神
关注青年职工的发展，主动与支部员工谈心，倾听他们对公司对支部、对部门、对公司发展的意见和建议。鼓励创建科学、**的研究氛围，鼓励不同学术思想、不同学术观点的讨论与碰撞。努力形成“百花齐放、百家争鸣”的学术氛围。为年轻职工、新职工提供多种途径、多种方式的培训与再教育。
在支部内，鼓励大家积极参与仪器培训、软件培训、质量管理培训、方法技术培训等多样化培训形式，促使青年人才的发展和成才，致力于培养适应**需求的复合型人才；让青年技术人才在具体项目中担任重要角色，施加压力，推动其快速成长，满足公司又好又快发展的迫切需求；努力创造条件使得优秀干部能够脱颖而出，着力打造一支以党员同志为核心的政治强、业务精、作风好、肯奉献、能打硬仗的**队伍。
七、组织开展以“野外工作随想”为主题的征文活动
以抒发员工积极乐观、不怕困难、不畏艰险、为公司**事业甘于奉献的热诚。
八、积极培养入党积极分子，为党组织输送新鲜血液
规范党员发展工作，加强入党积极分子梯队建设，在党员发展方面严格把关，对入党积极分子指定专人培养，正确引导，本着成熟一个发展一个的原则，2020年发展预备党员一名，吸收积极分子3名。
九、存在的不足和明年打算
一是按照政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的总体要求，加强政策执行能力、科学决策能力、组织协调能力、经营管理能力、市场判断能力、遵章守纪能力建设，努力建设成为政治坚定、业务精通、勇于开拓、作风优良的高素质团队。
二是积极推进企业文化建设和团队精神的锤炼工作，拓宽精神文明建设和思想政治工作的领地，弘扬主旋律、沟通思想、交流工作；给职工开通一条“背靠背”谈认识、提意见的渠道，努力实现管理人性化，积极创建和谐团队，促进支部思想道德建设、职业道德建设和职业纪律建设工作的蓬勃开展。
三是继续深入地抓好学习型党支部、学习型班组、知识型员工的巩固提高工作，在支部范围内开展“规范化党小组”、“学习型班组”竞赛活动。同时做好完善人才机制建设，使有知识、有能力的员工得到展示的机会，促进职工学知识、学技能、钻业务的积极性，为公司可持续发展培养骨干。
2020年支部受到了公司各级党委的表彰：支部荣获集团公司党委“先进基层党组织”荣誉称号，2名同志荣获集团公司“优秀共产党员”，3名同志分获**公司“优秀共产党员”和“先进工作者”的光荣称号。2019年我们将继续努力，在公司党委的正确领导下，深入贯彻上级指示精神，以质量管理为基础、以安全管理为重点、以日常管理为基点、以增效创收为目的。以饱满的工作热情，以昂扬的精神状态，立足本职工作，争创先进党支部，继续以“打造资源发展先锋队，争当**找矿排头兵”活动为指导，引导全体党员群众立足岗位，提高工作质量与工作效率，积极构建和谐**。
2020党支部年终工作总结【二】
一年中，党支部认真贯彻执行党的路线、方针和政策，充分发挥党支部战斗堡垒作用和
党员先锋模范作用。全体党员深入学习党的十九大精神，紧密围绕学校中心工作，进一步创新工作思路和工作方法，不断提高管理水平，努力实现“建设一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩”的目标，为顺利完成全年的工作任务提供了思想基础和组织保障。现将全年工作总结如下：
一、2020年的工作总结
党支部在学校、机关与直属单位党委的领导下，能认真宣传、贯彻、执行党的方针、政策和上级党组织的决议。党支部全体党员能充分发挥共产党员的先锋模范作用，继续保持党员先进性教育成果；在工作中，圆满完成上级党组织交给的各项任务，发挥了基层党支部的战斗堡垒作用。
（一）党支部委员团结协作、顾全大局、以身作则、乐于奉献
党支部历届支委都很注重发扬团结协作的精神，特别是本届新支委履新后，更充分体现出了团结、奉献、顾全大局的风貌。本届支委会是个老、中、青结合的班子，党支部在开展各种活动中，既有沿用原来工作中比较成功的方面，更有结合新形势发展需要，开创新局面的新举措，使党支部的工作更有朝气、更具活力。支部一班人的心往一处想，劲往一处使。遇到问题及时召开支委会共商决策、同想办法。在日常工作中，支委们更是兢兢业业、带头苦干，经常不计报酬加班加点，圆满完成上级交给的各项任务。党支部委员时时、处处、事事为群众着想，敢于吃苦、乐于奉献。
（二）积极探索在新形势下党员教育的新路子、新方法，重视党组织的发展和壮大，增添新鲜血液，不断提高广大干部群众学习和工作的积极性。
随着教育体制改革和人事制度改革的逐步深化，党员教育问题也面临着一个新的挑战。在这种新的形势下，对现有党员的教育和入党积极分子的培养就显得尤为重要。党支部在近两年中，特别重视党员教育和组织发展工作。
第一，中心党支部注重狠抓党员的政治学习和民主生活会。每周四的学习或组织生活已经是多年形成的制度，一直坚持这一学习制度。如因特殊情况在周四下午不能安排学习时，就提前作好安排，做到在保证有效学习时间和学习内容的同时，又不影响业务工作任务的完成，保证了政治、业务两不误。
第二，党支部非常重视组织发展工作，在每次制定支部学习计划时，组织发展工作就是支委会讨论的重点之一。每学年、每学期乃至每个季度都有组织发展工作的具体安排。党支部对入党积极分子的重点培养、个别考察、交心谈心，都指定专人负责进行帮助、指导。组织发展工作已成为党支部作为教育党员群众的一项重要抓手。组织发展工作在全体职工中起到的作用，已不只是发展两名新党员的问题，而是整个中心全体职工政治学习活动中的一件大事。组织发展了，既增添了党组织的新鲜血液，又大大地激发了干部群众的工作和学习积极性；既对全体党员是个再教育，又为群众树立了一个学习的鲜活榜样。
（三）支委与行政领导和中心工会一班人团结、协作，真正做到了发挥战斗堡垒作用和监督保证作用，使单位工作制度化、规范化、现代化，不断增强党组织的向心力和凝聚力。
党支部经常同行政领导及工会一起研究中心的各项工作，切实做到了相互支持、相互配合，都是为了一共同的目标，使本单位的工作在新形势下进一步得到持续发展，再上新台阶。一个单位的工作做得好不好，领导班子的团结不团结是个决定性的因素；领导班子能团结一致，单位的工作一定有起色，广大干部群众也一定拥护，大家才能在各自岗位上尽职尽责、加倍努力，共同为学校的发展做出贡献。否则，说要搞好工作就成为一句空话。近几年来，在上级党组织的领导下，党支部与中心行政班子密切配合，支委与行政班子和工会形成一个重团结、重奉献、重实效、重民主的领导集体，也是广大干部群众信得过的领导班子。实质所在，就是每位党员同志以身作则、处处起模范带头作用。在工作中不分职位高低，不计较个人得失，不讲名利，不分份内份外。只要是对开展工作有利、对群众有利的事
情和责任，每位党员都乐于承担、勇于奉献。
（四）竭尽全力支持机关与直属单位党委的工作，积极参加机关与直属单位党委组织的各项文艺体育活动，圆满完成机关与直属单位党委和工会交给的任务，先后多次代表机关与直属单位工会和学校参加学校和**省组织的乒乓球比赛和排球比赛，并取得了很好的成绩，为机关与直属单位乃至学校争得了荣誉。
（五）重视服务意识，把党的宗旨——全心全意为人民服务的思想贯彻落实到日常每一项工作中，受到了教育部人事司、高教司、**省教育考试院有关部门专家、领导的表扬和嘉许，赢得了全国各兄弟院校职能部门的同行的充分肯定，也得到广大进修教师和指导教师广泛赞誉。为什么？因为在这些工作中，发挥骨干作用的基本上都是共产党员。大家知道：我是一名共产党员。我们知道，我们做得离《党章》和上级党组织得要求还有距离，有些方面还很不够，但是，我们会不断总结工作，找出不足，加以改进。
二、2019年的工作重点
2019年，中心党支部将在以下几个方面加强工作力度：
第一，加强理论学习，不断提高理论修养。
第二，进一步做好入党积极分子的帮促工作，不断提高中心党员在中心职工中的比例。
第三，进一步组织中心党员的政治、业务学习，带动中心职工不断增强业务能力和政策贯彻水平的提升。
2020党支部年终工作总结【三】
一年来，学校党支部充分发挥党员队伍的模范带头作用，在全体党员和教职工中有目的地开展各项活动，促进我校教育事业的健康发展，进一步提高党员组织的战斗和凝聚力，端正办学方向，激励教书育人，实施素质教育，促进学生全面发展，提高办学效益。现将一年来的工作总结如下：
一、加强领导班子建设，进一步纯洁干部队伍
对党员支部、校委会一班人，严格要求，抓好学习型，纪律型班子建设，定期组织干部学理论，学政治，提高他们的思想素质和业务水平，工作潜力。定期对学习状况进行检查，检查学习笔记、检查问题的解决状况，做到学习笔记不到位不放过；学习时间不够不放过；思想问题不解决不放过。经常对校委会干部交心谈心、交流体会、促使老同志知识更新，与时俱进；督促年轻干部用心上进、不断探索工作新方法新思路。这样一来，学校领导一班人更加团结、更加努力，工作的思路更加宽广。
二、响应上级组织号召，开展好党员活动和党员教育
1、巩固党员先进性教育的活动成果，持续党员的先进性和模范带头作用。像**等一大批优秀党员，能吃苦在前，享受在后，时时处处作表章，模范遵守党的纪律，学校的规章制度。
2、用心安排好并开展“三级联创”活动
认真学习和和传达上级党组织的重要文件和有关会议精神，制订好《**中学加强党的建设“三级联创”活动的实施方案》。并按照方案有条不紊地开展活动。每一阶段的活动、党支部带全体党员认真学习，用心剖析，寻找对策，解决问题，提高效益。由于全体党员的共同努力，这次活动得到了乡党委和政府肯定和表彰。
3、按时收取和交纳党费
按时上交纳党员费是党员的基本义务，我们支部的党轴都能按时交纳党费，支部及时收费并按时上交上级党委。工作总结
4、领导和指导**学区的工作
我校党支部除了开展**中学的党务工作，思想政治工作之外，还领导和指导好**学区的思想政治工作，教学业务指导工作。开好小学校长会，传达上级精神、督办各项工作的落实。保证了**学区各项工作的正常性，创造性。
5、用心发展新党员，让年轻、思想进步，有开拓进取精神的同志进入党的组织，得到更好的锻炼。2020年培养四位年轻同志入党。
三、抓好教职工的师德教育和思想政治工作
1、对教师进行了师德教育，纪律教育，组织学习《**市教学常规》《**市教育行为“八不准”》，《给教师的十条建设》等文章的学习。并要求做好学习笔记，针对各自的实际状况写出心得体会，做到学有所得，学习有进步，进一步端正了态度，纯洁了思想。
2、组好教师的师德考查和年度考核。给教师一个公平公正的评价。
每年按照上级的有关文件精神，结合我校实际，制订的学校的师德考查和年度考核工作的实施方案和细则，填写好教师的师德档案，给教师一个公正公平的评价。
四、不足之处
1、工作的主动性还欠差，对行政工作缺乏合理化推荐，有放手行政工作，尽量少参加与行政工作之嫌。
2、对工会、共青团、妇联等工作的领导不力，对政教工作缺少必要的指导性。
回首一年的工作，有花有果，有笑有泪，总结工作不完全是沉醉过去，批评过去，更重要的是迎接新年的挑战。在新的一年我们支部一班人会带领全体党员和全校教职工创新工作，乘胜前进。